[담당업무]

ㆍ인사관련 전반적인 업무 

ㆍ채용 및 면접 일정 조율

ㆍ입/퇴사자 관리 및 근태/급여 관리

ㆍ제증명발급, 입사지원서, 계약서 관리 등

ㆍ조직도 및 인사 문서 관리

ㆍ임직원 커뮤니케이션 및 조직문화 구축 지원

ㆍ임직원 연차관리 및 복지 제도 관리

ㆍ사내 행사 및 법정교육 관리

ㆍPC, 사무용품 구매 및 자산대장 관리

ㆍ소프트웨어 구매/관리 및 라이선스 관리

ㆍ사무환경 관리 및 운영팀 관련 업무 전반

[자격요건]

ㆍ경력 : 3년 이하 경력

ㆍ스타트업에 대한 이해도가 높은 분 

[우대사항]

ㆍ원활한 커뮤니케이션 스킬 보유자

ㆍ컴퓨터활용능력 우수자

ㆍ문서작성 우수자

ㆍ즉시출근 가능자