채용공고 상세페이지

포지션 및 자격요건

담당업무

ㆍ디지털 광고 데이터(지표)를 수집하고 전환/행동 데이터 Integration을 개발합니다.

ㆍ웹기반 시스템/소프트웨어 아키텍쳐 설계하고 개발합니다.

ㆍ캠페인 매니저 (디지털 캠페인 운영툴) 개발합니다.

ㆍ마케팅 부서에 대한 기술 지원을 제공합니다.

(광고 서버 개발, API 연동 개발, 어드민 개발 등)

ㆍ마케팅 솔루션 내재화 및 연동 모듈 개발 업무 수행합니다.

자격요건

ㆍ경력: 마케팅 테크(Marketing Tech) 분야에서 2년 이상 경험이 있으신 분

ㆍ학위: 학사 이상 (전공은 무관합니다.)

ㆍ데이터 기반의 디지털 마케팅에 대한 이해가 있으신 분을 찾습니다.

기본적인 디지털 광고 시장에 대한 이해와 GA/MMP와 관련 된 이해가 필요합니다.

ㆍ웹/앱 어플리케이션 개발, 운영 경험이 있으신 분을 찾습니다.

ㆍDB, 클라우드(AWS), BigQuery를 비롯한 주요 서비스 플랫폼 / 프레임웍에 대한

이해가 있으신 분을 찾습니다.

ㆍJava, Spring, Python 기반의 어플리케이션 개발 및 운영 경험이 있는 분을 찾습니다.

우대사항

ㆍ디지털 마케팅, MVP(Minimum Viable Product) 개발 등에 대한 이해가 있으시면

더 좋아요.

ㆍ다양한 PoC(Proof of concept) 실행을 즐기시는 분이라면 환영합니다.

업무환경

ㆍRetool, Datorama 등의 솔루션을 사용해요.

ㆍAWS 상에서 개발이 진행되며 BigQuery, Snowflake 등을 사용해요.

ㆍPython, Spring, Java 등의 언어를 활용하여 개발 및 운영합니다.

※ 사업 전략, 내외부 환경 등에 따라 변경될 수 있습니다.

접수기간 및 방법

ㆍ접수기간 : 2023. 7. 19 ~ 2023. 8. 7

ㆍ접수방법 : 당사 채용 홈페이지를 통한 온라인 접수

ㆍ지원서 상 직무기술 항목은 위 공고 내용과 부합하는 본인의 주요 경험/프로젝트 등을 중심으로 작성해 주세요.

ㆍ자기소개서 항목 중 인사평가 내용은 아래와 같이 작성해 주세요. (평가가 없는 경우 해당 사유 작성)

- 평가를 받은 기업의 평가제도(등급/수준) 설명

- 본인의 평가 '등급' 표기(문장이 아닌 '등급' 표기)

- 해당 평가에 대해 부연할 설명 작성

제출서류

ㆍ각종 증빙서류는 회사가 요청하는 기간까지 온라인으로 제출하셔야 하며, 허위사실이 확인되는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

ㆍ채용서류 반환 안내

- 최종합격자를 제외한 지원자 전원은 기 제출한 채용서류 반환을 당사에 청구할 수 있습니다.

- 당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자 발표일 이후 30일 이내 채용서류를 보관하게 되며,

반환기간이 지난 채용 서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기됩니다.

- 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용서류 반환청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 3호 서식]을

작성하여 하기 채용담당자에게 이메일로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로

등기우편(회사 부담)을 통하여 발송해드립니다.

전형절차

ㆍ모집 공고 확인 → 지원서 작성 → 서류전형 → AI역량검사(온라인) → 1차면접 → Culture Fit면접 / 2차면접

→ 처우 협상 → 최종합격

※ 현재 진행 단계 및 결과는 채용 사이트 내 내 프로파일에서 확인하실 수 있습니다.

※ 모든 전형 단계 진행은 서류 합격자에 한하여 개별적으로 이메일 발송 됩니다.

유의사항

ㆍ상기 모집 요건은 회사 사정에 의하여 채용 과정 중 일부 변경될 수 있으며 변경시 사전 고지됩니다.

ㆍ모집 완료된 경우 표시된 공고 마감일 이전에 마감될 수 있습니다.

ㆍ현재 진행 중인 타 모집공고와 중복지원은 불가합니다.

ㆍ서류마감일은 접속자가 집중되어 시스템이 불안정할 수 있으니 기한 내 여유있게 지원서를 제출해 주시기 바랍니다.

ㆍ지원서는 최종제출을 하여도 마감시간 전까지는 수정할 수 있습니다.

ㆍ허위사실이 확인되는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

ㆍ장애인, 국가 보훈 대상자는 관련 법령 및 내부 규정에 의거하여 우대합니다.

ㆍ최종합격시, 직무/ 부서/ 근무지는 상호 사전 협의하에 변경될 수 있습니다.

ㆍ자세한 상세요강은 반드시 채용 홈페이지에서 직접 확인해 주시기 바랍니다.