㈜에스원 [삼성에스원] 5급 첨단보안직(CS) 신입사원 채용

㈜에스원[삼성에스원] 5급 첨단보안직(CS) 신입사원 채용

국내 1위 보안회사를 넘어 글로벌 종합 안심솔루션 기업으로 성장하고 있는 에스원. 최첨단 기술과 전문성, 40년 간의 노하우를 바탕으로 에스원은 시스템경비, 빌딩 솔루션, SI, 정보보안에 이르기까지 다양한 안심솔루션을 제공하고 있습니다.

모집부문

모집부문 정보
모집직군 주요업무 지원자격
첨단보안직(CS)
  • 고객서비스(시스템 점검 및 A/S, 고객방문, 관리 등)
  • 긴급출동, 은행 365ATM 장애조치 업무 및 순찰업무
  • 고등학교 졸업 학력 이상 또는 동등학력(검정고시) 인정자
  • 병역필(면제 포함, 남성에 한함)
  • 운전면허 2종 보통 이상 소지자(필수)

    자격 첫번째란에 자동차운전면허증 2종 보통이상 필수 입력

근무형태

  • 주간/야간 교대

모집지역

  • 전국

    희망지역 선택 시 참고

모집지역 상세

  • ① 서울권 : 서울특별시 전 지역, 경기 하남시, 남양주시, 구리시(의정부시, 양주시 제외)

    제주특별자치도 포함

  • ② 경기권 : 인천광역시, 경기 전 지역(서울권 및 강원권 포함 지역 제외)
  • ③강원권 : 강원도 전 지역, 경기 포천시, 동두천시, 가평군, 연천군, 충북 제천시, 단양군
  • ④충청권 : 대전광역시, 충청도 전 지역(강원권 포함 지역, 논산시 제외), 전북 무주군
  • ⑤호남권 : 전북 전주시, 남원시, 익산시, 김제시, 전남 목포시, 순천시, 여수시, 광양시(광주광역시 및 충청권 포함 지역 제외)
  • ⑥ 경북권 : 경북 경주시, 포항시, 울진군, 영덕군(대구광역시 제외)
  • ⑦부경권 : 부산광역시, 경남 진주시, 사천시, 창원시(울산광역시 제외)

    실제 배치 지역은 희망지역과 다를 수 있습니다.

결격사항

  • 「경비업법」 제 10조의 결격사유에 해당하는 자
  • 「총포ㆍ도검ㆍ화약류 등의 안전관리에 관한 법률」제 13조의 결격사유에 해당하는 자

    상해, 폭행, 음주운전, 성범죄 등

    관련법령 확인 : www.law.go.kr (국가법령정보센터)

  • 시술동기, 의미, 크기가 에스원 첨단보안직의 명예를 훼손할 수 있다고 판단되거나 고객 및 동료에게 혐오감을 주는 표식(문신)이 있는자

    단, 질병 또는 부상으로 인한 흉터는 신체상 표식에서 제외

지원방법

  • 삼성커리어스(https://www.samsungcareers.com/hr/?no=7317) 로그인 (삼성커리어스 최초방문자는 [회원가입] 후 로그인 가능
  • 관계사소개[에스원] 선택 ⇒ 하단 지원공고[5급 첨단보안직(CS) 신입사원 채용] 선택 ⇒ [지원서 작성]

    최종학력 졸업일 및 졸업 예정일을 정확히 기입해 주시기 바랍니다.

    마감일은 홈페이지 접속이 원활하지 않을 수 있으니, 사전 접수완료 바랍니다.

    어떠한 경우에도 지원서 마감 후 추가 접수 불가

홈페이지 입사 지원하기

전형절차

  • ①지원서 접수 : '23년 7월 18일(화)~'23년 7월 26일(수) 17시 정각까지
  • ②직무적성검사 : '23년 8월 중순 예정
  • ③운전/체력측정
  • ④종합면접
  • ⑤채용검진
  • ⑥직무적합평가입과
    • 평가과목 : 시스템 기초, 출동 프로세스, 원동기
    • 평가과정 수료 후 평가를 통하여 합격자에 한해 신입사원으로 채용

    합격/불합격 개별통보를 하지 않으므로 반드시 홈페이지를 통해 합격여부 개별확인

제출서류 안내

  • ①운전/체력 전형 시 제출서류
    • 운전경력 증명서 : 경찰서 또는 인터넷에서 발급(최근 1개월 이내 발급)
  • ②종합면접 시 제출서류
    • 운전적성 정밀검사 판정표 : 교통안전공단에서 발급(최근 1년 이내 발급)

      운전적성 정밀검사는 접수가 어려우므로 지원서 접수 시 부터 교통안전공단에 사전예약 필수(예약취소 가능)

    • 고교생활기록부

      검정고시 합격자 : 검정고시 합격증명서, 성적증명서

    • 병적증명서(남성에 한함)
    • 대학졸업증명서(대상자에 한함)
    • 취업보호 대상자 증명서(대상자에 한함)

기타

  • 계약직 채용 후 평가를 통한 정규직 전환
    • 6개월차 : 재계약 평가
    • 1년차 : 정규직 전환 평가
  • 취업보호 대상자 관련법규 및 당사규정에 의하여 취업보호 대상자 우대
  • 결격사항 해당자 및 제출서류 중 허위 사실이 있는 경우에는 선발이 취소될 수 있음

문의처