[닥터포헤어] 인사기획 주요업무 구성원의 성장에 도움을 줄 수 있는 평가 시스템 및 보상체계 구축 핵심가치에 기반한 조직문화 강화를 위한 캠페인 프로그램 기획 및 교육 목표기반의 성과관리 프로세스(OKR) 운영 구성원이 즐겁게 성장하고 몰입할 수 있는 자사에 맞는 인사 제도기획 팀소개 팀을 소개합니다. People & Culture 팀은 채용/성과관리/조직문화를 담당하는 팀으로,늘 학습하는 자세로 서로 존중하는 가운데 투명하게 커뮤니케이션하며 아주 사소한 아이디어라도 비판보다는어떻게 그 아이디어를 조직에 긍정적으로 적용해볼 수 있을까 함께 고민하는 팀입니다.서로의 성장이 팀과 조직에 좋은 성과로 이어진다고 믿고 있습니다. 자격요건 및우대사항 자격요건 인사업무 경력 최소 5년 이상(인사기획 업무 필수) 성과관리 시스템 구축 / 직무레벨제도 도입 / 평가보상제도 도입 경험 채전통적인 HR관점을 벗어나 맞춤형 전략을 제안, 실행하실 수 있는 분 우대사항 인조직전체, 팀문화의 체질개선을 위한 HR전략에 관심이 있으신 분 HR트렌드에 밝으며 필요에 맞게 자사에 적합한 제도를 도입하실 수 있는 분 조직의 다양한 변화에 맞는 인사제도 개선을 주도적으로 진행해 주실 수 있는 분 Slack, Notion 활용경험이 많고 자사에 맞는 협업툴의 추천 제안해 주실 수 있는 분