JOBKOREA

현대엠코 주식회사는 현대차그룹의 계열사로서, 2002년 10월 창립이래 짧은 역사에도 불구하고 내실 있는 성장세를 이어가고 있는 종합건설회사입니다. 엠코는 국내외의 자동차공장제철소, 첨단 연구시설 등 각종 그룹 계열사 관련 건설사업은 물론, 항만·산업단지·도로·주택 등의 각종 민간ㆍ관급 건설사업 및 FM사업 등을 성공적으로 수행하고 있습니다.

앞으로 엠코는 국내외 주택사업, 민간ㆍ관급공사 및 투자 개발형 민자사업 등 각종 건축ㆍ토목ㆍ플랜트 사업에 적극 참여하여, ‘2010년 건설업계 10위권 진입’을 위한 힘찬 정진을 지속해 나감은 물론, 장기적으로는 ‘건설한국’의 위상을 드높이고, ‘미래를 선도하는 글로벌 종합건설회사’로 도약할 것입니다.

엠코는 현대자동차그룹의 경영방침인 신뢰경영, 현장경영, 투명경영을 바탕으로 종업원들의 꿈을 실현하고, 사회에 기여하고자 끊임없이 노력해 나갈 것입니다. 또한, 협력업체와의 상생경영과 첨단기술력을 바탕으로 편리함과 아름다움이 조화된 창조적인 공간을 건설하여 고객이 늘 100% 만족할 수 있도록 최선의 노력을 다할 것입니다.

[핵심가치]


[경영방침]
1. 외부수주확대 및 수주역량 강화
• 외부공사 수주목표 달성
• 영업 기획력 및 영업력 강화
• 주택사업 역량강화

2. 건설기술 기반 구축
• 시공기술 차별화
• 분야별 기술 목표의 선정(공장/연구소 | 아파트/주택 | 고층빌딩)
• 매리 수익 창출을 위한 신기술 개발

3. 선진화된 관리능력 지속 추구
• 효율적인 영업 및 현장 지원체계 구축
• 효율적인 업무 프로세스 구축 및 업무개선
• 100% 고객만족을 위한 품질관리 방안 확립

4. 전략적 인력운영 및 기업문화 구축
• 우수 전문인력 확보 및 인력개발
• 사내 커뮤니케이션 활성화
• 협력적 조직문화 구축

[인 재 상]
1. 창조하는 도전인
창의적인 아이디어와 진취적인 자세로 미래를 예측하고 변화를 주도하는 인재

2. 인간을 존중하는 사회인
인간미와 도덕성 그리고 정직성을 갖추고, 사회구성원들과의 상호 협조를 위해 끊임없이 노력하는 인재

3. 학습하는 도전인
부단한 자기개발과 전문 능력 배양으로 자기 분야를 전문화하고 비전을 제시하는 인재

[조직도]