아이디어를 실현하는
성취감을 경험하고 싶다면!

헥토이노베이션 인사총무팀 황지혜 선임

핵토이노베이션의 기업 문화가 궁금해요.

헥토이노베이션은 창의적인 아이디어를 기술과 접목해 전에 없던 새로운 서비스를 선보이는 기업으로, 실패를 두려워하지 않는 도전정신으로 아무도 가지 않은 길을 개척해내며 여기까지 왔습니다. 헥토이노베이션의 모든 서비스는 더 편리한 생활을 위한 사소한 아이디어에서 시작되었고 자유로운 생각의 가치를 알기에, 임직원들이 자유로운 환경에서 상상력과 역량을 마음껏 펼치며 근무하길 바랍니다. 임직원이 다양한 분야에 관심을 가질 수 있도록 사내 도서관을 운영하고, 다양한 여가 활동과 강연을 지원하며, 수평적인 소통 문화를 정착시키기 위해 많은 노력을 하고 있습니다. 누구나 적극적으로 아이디어를 제시할 수 있고, 그 아이디어가 실현되는 과정을 함께 경험하며 성장하는 회사! 바로 헥토이노베이션입니다.

채용 과정에서 중요하게 평가하는 부분은 무엇인가요?

헥토이노베이션의 지원서류는 정해진 양식이 없습니다. 지원자가 창의적으로 자유롭게 자신을 표현하길 기대하기 때문이죠. 우리가 원하는 정형화된 인재를 찾는 것이 아니라, 지원자 여러분을 깊이 알아가고 싶은 것이니 ‘창의적’이라는 단어에 너무 부담 갖지 마시고, 자신의 성향에 맞게 작성해 주시면 좋겠습니다. 면접 전형은 지원자의 업무 역량과 조직 문화 적응력을 확인하는 자리입니다. 면접 참석 전, 자신의 가치관과 헥토이노베이션 인재상에 합치점이 있는지 숙고해 보시면 많은 도움이 되리라 생각합니다.

입사를 희망하는 취업준비생들에게 조언 한마디 부탁드립니다.

헥토이노베이션은 지원자의 역량에만 집중하지 않습니다. 자기의 장단점을 잘 알고, 부족한 부분을 배우며 우리와 함께 성장하고 주도적으로 성과를 낼 수 있는 모든 분을 환영합니다. 다채로운 서비스로 미래가 기대되는 기업, 헥토이노베이션에서 여러분의 잠재력을 발휘해 보세요!