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인적성·면접후기

근로복지공단

인적성후기 년도반기 선택
채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 16 56 24 5
2019년 하반기 - 3 1 -
2019년 상반기 - 3 1 -
2018년 하반기 - 3 - -
2018년 상반기 3 - - -
2017년 하반기 7 14 4 3
2017년 상반기 1 3 1 -
2016년 하반기 2 12 - 1
2016년 상반기 3 5 1 1
2015년 하반기 - 5 5 -
2015년 상반기 - 6 4 -
2014년 하반기 - - 5 -
2013년 하반기 - 1 1 -
2013년 상반기 - - 1 -
2012년 하반기 - 1 - -

합격자소서 질문 및 내용

서류제출 후 필기시험, 인성검사, 면접의 순으로 이뤄졌습니다.
면접은 다대다였고, 매우 편안한 분위기에서 이루어졌습니다.
조직 생활에서 갈등을 해결했던 사례? 개인의 여가생활과 회사생활의 중심을 어떻게 잡을것인지?
가장 최근에 읽은 소설/시집?과 같은 인성적인 질문을 하셨습니다.
6명의 지원자가 들어가는 다대다 면접으로 실시되었고,
저희 조는 최근 공단의 추진업무에 대한 개인적인 견해를 중심으로한 질문 위주였습니다.
감정노동스트레스에 대해 어떻게 생각하는지, 이를 근로복지공단과 연결시켜 떠오르는 아이디어가 있는지에 대해 물어보셨습니다.
NCS면접이 도입되어 직무에 대한 내용을 중점으로 물어봄.
지원자 대부분이 인턴경험이 있고 경험한 곳이 무슨일을 하는 곳인지 어떤 일을 했는지 물어봄.
세세하게 직원과 부서의 역할에 대한 고민이 필요함. 면접관수가 7~8명 정도.
면접은 총 30분정도 소요됬으며, 서울남부지사에서 여자6+남자1이 한 조가 되어 면접을 보았음.
질문에 답하고 있는데, 대답을 다 듣지 않고 다른 질문으로 넘어감.
올해는 원래 있던 토론면접은 없어지고 다대다면접만 봤습니다.
면접은 한조당 6명씩 들어가고 50분 동안 진행됩니다.
한명씩 1분 자기소개로 시작하고 개별질문이 들어갑니다.
면접관이 어떤 상황을 주고 어떻게 해결할것인지 묻는 질문이 많습니다.
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‘근로복지공단’ 다른 취업정보

근로복지공단 합격스펙 분석

  • 학점 3.7/4.5
  • 토익 791
  • 토익스피킹 Lv6
  • OPIC IM2
  • 외국어(기타) 1.1
  • 자격증 2.4
  • 해외경험 1.2
  • 인턴 1.6
  • 수상내역 1.4
  • 교내/사회/봉사 2.1

신입공채의 모든 자료는 취준생 여러분들의 공채 합격을 위해 ‘잡코리아 좋은일 연구소’가 엄선하고 집필한 콘텐츠입니다.