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인적성·면접후기

나비스오토모티브시스템즈㈜

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2014년 상반기 - 15 - -

합격자소서 질문 및 내용

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    화상면접으로 3시반쯤에 볼 예정이였으나 회사의 실수로 메일을 잘 못 받아서 연락을 기다리다가 면접시간이 지체되었습니다. 면접은 30분정도 진행되었습다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 2명이였고 화상면접이라 지원자의 수는 알 수 없었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관2 본인 이렇게 다대일 면접 이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    자기소개를 먼저하게 하고 자기소개가 끝나면 이력서를 바탕으로 궁금한 것을 질문합니다. 직무에 관한 간단한 설명을 해주고 지원분야에 지원한 것이 맞냐고 물어보았습니다. 질문은 보통 간단한 것들이였지만 같은 질문을 돌려서 2번 물어보는 것 같은 질문들을 했습니다. 대답의 일관성을 보려는 것 같았습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.새로운 전기제품을 살때 새로운 것에 잘 적응하시는 편인가요?
    A.새로운 물건을 사기 전 그 제품에 대해 충분히 조사하고 잘 맞을 것 같은 제품을 고르기에 새로운 제품을 구매하고 난 후에도 빠르게 적응합니다.
    Q.본인이 안전형이라고 생각하시나요? 아님 도전적이라고 생각하시나요?
    A.저는 제가 도전적이라고 생각합니다. 안전형은 발전하지 못하고 지루하다는 느낌을 받기 때문에 늘 도전하려고 노력하는 편입니다.
    Q.지도에서 가장 중요한 것 3가지가 무엇인가요?
    A.1. GPS 수신속도라고 생각합니다. 터널안에서도 GPS의 수신이 끊어지지않고 나의 위치가 잘 표시되고 있는 것이 가장 중요합니다
    2. 정확도 정확한 위치에 그 건물과 도로가 있는지 그래서 오류가 없는지 확인이 중요합니다
    3. 입체화, 2D로 표현하면 표현의 한계가 있습니다. 이해에 도움이 될 수 있도록 입체화가 되어야한다고 생각합니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    두분이서 중간중간 회의를 하셨고 내용은 들리지 않았습니다. 질문은 돌아가면서 쉴 틈없이 진행되었습니다. 마스크를 끼고 있어서 표정을 읽기 힘들었습니다. 큰 리액션은 없었고 중간에 필기를 하셨습니다. 화상면접이였기 때문에 그 상황의 흐름과 분위기를 읽기힘들었습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    급하게 시간에 쫓기 듯 면접을 본 기분 이었습니다. 질문과 질문사이에 시간이 매우 짧았습니다. 문제의 난이도는 그렇게 어렵지 않았지만 질문의 속도가 너무 빨라서 대답도 빨리빨리 해야하는 기분이었습니다. 분위기는 딱딱했으며 마스크로와 화상면접이였기 때문에 중간중간 말이 잘 들리지 않아서 조금 답답했습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    회사의 잘못으로 면접시간이 단축되었습니다. 그마저도 연락이 없어서 다시 연락드려서 면접을 진행할 수 있었습니다. 면접을 본다고 회신을 했음에도 불구하고 연결이 되어있지 않았음을 알고 있었지만 아무런 연락이 없었습니다. 시간에 쫓기듯 면접을 봐야했고 다른 면접자들에 비해 불리했다고 생각했습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    문제의 난이도는 그렇게 어렵지는 않았다. 하지만 그 직무에 대한 완벽한 이해가 필요합니다. 나는 그 직무관련자가 아니라서 대답을 완벽하게 해내지 못한 점이 아쉽지만 전공자라면 쉽게 대답 가능한 수준의 쉬운 질문들이 대부분입니다. 의도는 같으나 질문을 다양하게 함으로써 진실성 있는 대답인지 확인함으로 일관성 있는 대답이 중요합니다. 또한 그 대답에 대한 증거나 활동 등을 물어보는 경우도 있으니 관련 경험도 함께 고민해가면 좋을 것 같습니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    부산 해운대쪽에 위치한 본사에서 봤습니다. 10시까지 도착이라 갔더니 다른 지원자들이 미리 도착한 상태였고 학교별로 지원자들을 묶어 면접을 보는 듯했습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관 3명 면접자 3명이였습니다. 먼저 본 면접자들은 6명정도였습니다. 총 면접자는 20명 정도된 것 같은데 6~7명은 불참한 것 같았습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    다대다 면접이였습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    1. 기술면접
    먼저 들어가면 간단하게 프로그래밍 언어, 컴퓨터구조, OS에 관해 기본적인 지식을 한명당 2개씩 질문합니다. 이후 제비뽑기로 문제를 각자 뽑고 5분의 풀이시간 후 설명합니다. 이후 다시 공통문제를 주고 각자 5분 생각 후 칠판에 풀이를 적고 설명합니다.
    2. 인성면접
    다대다였고 간단하게 자기소개 후 이것저것 물어보시는데 굉장히 편한 면접이였습니다. 그냥 대표님과 대화하다 온 느낌이였습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.컨텍스트 스위칭이 무엇인지 설명해주세요
    A.중간에 인터럽터가 발생하면 실행하던 프로세스를 중단하고 새로운 프로세스를 메모리에 적재시키는 과정입니다. 학부시절 배운대로 답하였습니다.
    Q.평소 스트레스를 어떻게 푸나요?
    A.친한 친구들과 주말에 가끔 모여 저녁먹으며 여러가지 고민을 털어놓고 얘기하다보면 자연스레 스트레스가 풀어진다. 또 게임을 좋아해서 게임으로도 스트레스를 푼다.
    Q.영화가 중간에 재미없으면 어떻게 하실건가요?
    A.영화라는게 후반에 재밌어질 수도 있으니까 끝까지 볼 것이다. 재미없다고 중간에 나가지는 않을 것이다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    면접관들 반응은 모두 웃어주며 재밌었습니다. 다른 면접과달리 진짜 대화하다 온 느낌이였습니다. 특히 답변하면 거기에 대해 웃어주고나 농담도 하셔서 긴장감이 많이 줄어들었습니다. 기술면접의 경우 질문했을 때 잘 모르겠으면 다른 질문을 해주셨습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    기술면접의 경우는 면접 특성상 엄숙한 분위기에서 문제풀이 후 답하였기떄문에 조용하고 진지했습니다. 인성면접때는 면접관분들이 농담도 하셔서 모두 즐거운 분위기였습니다. 오히려 면접자들보다 면접관분들이 더 많은 얘기를 할정도였습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    기술면접 때 문제가 너무 쉬워서 오히려 이렇게 쉽게 내진 않았겠지라고 어렵게 생각하고 문제 의도를 벗어나 답한 것이 조금 아쉽습니다. 아마 이 부분이 탈락의 주요 원인이였지 않나 생각됩니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    기술면접을 충분히 준비하고 오시면 좋은 결과가 있을 것입니다. 인성면접에선 다른 회사에서 나올법한 전형적인 질문들이 많아서 크게 부담을 가지지 않아도 될 것 같습니다. 회사자체가 기술력을 중요시하는 것 같다보니 전공 역량이 좋으면 기술면접을 잘 볼 수 있을 거라 생각합니다. 기본적인 프로그래밍 언어 특성, OS, 자료구조 정도선에서 충분히 복습후에 답변 준비하시면 될듯합니다.

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