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인적성·면접후기

샘표(주)

인적성후기 년도반기 선택
채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 58 35 33 -
2018년 하반기 13 8 3 -
2017년 하반기 7 - - -
2017년 상반기 8 6 2 -
2016년 하반기 29 4 1 -
2016년 상반기 - 2 - -
2015년 하반기 1 - 6 -
2014년 하반기 - 4 11 -
2014년 상반기 - 2 3 -
2013년 하반기 - - 6 -
2013년 상반기 - - 1 -
2012년 하반기 - 1 - -
2011년 하반기 - 8 - -

합격자소서 질문 및 내용

2015 경영지원>경영기획 직무 면접 후기

요리, 실무진, 임원 면접으로 진행.
운이 나쁘면 밤 10시에 끝날지도 모름.
대기 장소 뒤에 먹거리를 풍성히 마련해놓는 배려가 돋보임.

요리 면접은 팀원들끼리 즐겁게 하는 면접.
실무진 면접 시 날카로운 질문을 하며,
면접관들이 자소서를 다 읽어보고 질문을 하고 있다는 느낌을 받음.
성의 있는 질문과 듣는 자세로 압박이어도 기분이 나쁘지 않았음.
임원 면접도 압박 면접임.
2015 하반기 마케팅 직무 면접 후기

하루에 실무진->요리->임원 면접 순으로 총 3가지 면접을 봅니다.

1. 실무진 면접
자기소개서를 바탕으로 한 경험 위주의 질문입니다. 부서별로 면접 분위기는 달랐고, 제가 속해있던 부서의 담당자들은 굉장히 신경이 곤두선 상태로 지원자들을 상대했습니다.

2. 요리 면접
선택된 재료에 따라 요리를 정하는 데 20분, 요리 만들고 정리하는 데 1시간, PT 준비하는 시간은 약 20~30분 정도 주었습니다.
10~15명 정도 되는 임원+실무진들 앞에서 PT를 합니다.
또한 요리 과정을 지켜보는 담당 직원 분들이 배치되어 지원자에 대한 정보를 작성하는 듯 보였습니다.

3. 임원면접
편안한 분위기지만, 몰아가는 질문을 많이 받았습니다. 압박면접이라는 타이틀로 면접을 진행하지만, 지원자들에 대해 조금 더 존중해주었으면 좋겠다는 생각을 했습니다.
2015년 하반기 경영지원>재무 직무 면접 후기

하루 동안 진행되는 면접은 총 3개로 요리 면접, 임원 면접, 실무진 면접이 있습니다.

1. 요리 면접
5명 정도가 한 조가 되어 샘표 식품의 제품을 이용하여 하나의 요리를 1시간 동안 완성하는 것입니다. 요리를 만드는 과정도 다 평가 대상이며, 요리를 만들고 나서 임원분들과 실무진분들 앞에서 요리에 대한 간단한 PT 발표도 있습니다.

2. 실무진 면접
자신이 지원한 분야의 실무진 분들과 면접이 이루어집니다.
3명의 실무진 분들이 앉아 계셨고, 지원분야에 대한 지식과 경력, 경험을 물어보십니다.

3. 임원 면접
인사팀, 사장님, 혁신팀 각각 세 분이 앉아계시며, 15분 정도 진행합니다. 자소서 바탕의 질문보다는 압박 면접이 진행됩니다. 질문이라기보다 면접자의 부족한 점을 이야기하는 듯한 분위기였습니다.
2015 하반기 연구개발 직무 면접 후기

하루에 모든 면접이 진행되는 채용시스템임.
아침부터 밤까지 거의 12시간 소요됨.

면접질문은
1. 요리 면접 - 왜 이 음식을 만들게 되었는지? 먹어 보았는지? 맛이 어땠는지?
2. 실무진 면접 - 타임머신이 있다면 언제로 돌아가고 싶은지?
3. 임원 면접 - 샘표 식품에서 어떤 일을 하고 싶은가? 등이 있었음.
2015 하반기 경영기획 직무 면접 후기

서류 -> 인적성 -> 원데이 면접(실무진, 임원 요리 면접)으로 진행됨.
실무진은 3:1(15분), 임원 3:1(15분), 요리면접은 팀원 5~6명에 면접관 다수로 진행되었음.

원데이로 면접을 보고 지원자들이 한 명씩 들어가기 때문에 시간이 아주 오래 걸림.
지원자가 적은 부서의 경우 6시에 끝나지만, 많은 부서들은 10~11시에 끝남.

실무진은 자소서에 작성한 경험들, 프로젝트들 위주로 질문함
자소서에 프로젝트에 대해 적었는데, 이것에 관해서 프로젝트에서 아이디어는 누가 제공했는지, 왜 그런 생각을 했는지, 결과는 어땠는지 등의 질문을 받았음.

임원 면접은 압박 면접이었음. 질문하고 대답하면 꼬리 질문을 계속함. 여자들은 울며 나오는 경우도 있었음. 또한 자신을 뽑도록 어필해보라고 함. 대답하면 꼬리 질문의 연속이었음.

요리 면접은 제비 뽑기해서 샘표 제품 하나를 부여 받음. 그 제품을 위주로 한 시간 동안 요리함. 한 그룹당 한 명의 면접관이 계속 무언가를 체크함.

면접관들이 요리의 맛을 기대하기보다는 요리의 상징성에 관심을 가지기 때문에 의미 부여가 중요한 듯함.
직무 프로젝트(인턴)과정에 지원했고, 채용과정은 서류, 인적성, 면접이었음. 인적성의 난이도가 높았음. 면접에서는 자기소개서 위주로 질문하셨고, 1분 자기소개도 하지 않았음. 회사 관련 질문이나 제품 관련 질문도 거의 없었음. 개인적인 것에 대해 성실히 답변하였음.
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‘샘표(주)’ 다른 취업정보

샘표(주) 합격스펙 분석

  • 학점 3.66/4.5
  • 토익 839
  • 토익스피킹 Lv6
  • OPIC IH
  • 외국어(기타) 1.1
  • 자격증 2.3
  • 해외경험 1.3
  • 인턴 1.4
  • 수상내역 2.2
  • 교내/사회/봉사 1.6

신입공채의 모든 자료는 취준생 여러분들의 공채 합격을 위해 ‘잡코리아 좋은일 연구소’가 엄선하고 집필한 콘텐츠입니다.