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인적성·면접후기

국민연금공단

인적성후기 년도반기 선택
채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 9 71 20 4
2020년 하반기 1 - - -
2020년 상반기 1 - - -
2019년 하반기 - 3 1 1
2019년 상반기 1 6 2 1
2018년 상반기 2 3 1 1
2017년 상반기 - 3 1 -
2016년 하반기 3 7 1 -
2016년 상반기 - 12 - -
2015년 하반기 1 16 2 1
2015년 상반기 - 4 3 -
2014년 하반기 - 2 1 -
2014년 상반기 - 6 8 -
2012년 하반기 - 4 - -
2012년 상반기 - 5 - -

합격자소서 질문 및 내용

  • 1. 채용프로세스는 어떠했습니까?

    서류 - 면접의 과정으로 진행되었습니다,

  • 2. 어떤 점이 합격에 가장 큰 영향을 주었다고 생각하십니까?

    서류합격에서 가장 중요한 것은 자격증이라고 생각합니다.
    면접에서는 대체로 무난한 질문이 나왔고 차분하게 모든 질문에 대답을 하였던 점이 좋게 평가된 것 같습니다.
    당황스러운 질문이 나와도 할 수 있는 만큼 최선을 다해 대답한다면 좋은 점수를 받을 수 있을 것 같습니다.

  • 3. 취업준비에 가장 도움이 되었던 활동은 무엇입니까?

    채용프로세스가 간단하기 떄문에 우선 자격증을 갖추는 것이 중요할 것 같습니다.
    서류에서 많은 수가 탈락을 하고 서류에서 가장 중요한 것은 자격증이라고 생각합니다. 기본적인 우대자격증을 갖춰 지원하신다면 좋은 결과 있으실 것입니다.
    또한 면접은 여러 곳에서 빈출질문들을 항상 생각해보며 정리했던 게 도움이 되었다고 생각합니다.

  • 4. 회사에 입사해보니 어떤가요?

    조직문화도 좋고 여성분들에게 특히 더 좋은 직장인 것 같습니다.
    인턴이 할 수 있는 업무 범위가 그렇게 넓지는 않으나 조직을 경험해보기에는 충분한 업무들이라 생각되고,
    추후 정규직입사에서도 도움이 될 업무들 이라고 생각합니다.
    휴가나 퇴근이 잘 지켜지고 업무강도도 그렇게 놓지 않은 것 같아
    꼭 입사하고 싶다는 생각이 듭니다.

  • 5. 취업 준비생에게 조언을 한다면?

    처음부터 정규직으로 입사를 하려 한다면 조금은 어려울 수도 있습니다,
    인턴은 회사를 간접 경험하게 해주어 나중에 혹시 맞지않을 경우의 이직을 방지할 수 있으며
    채용과정에서도 우대가 되어 좀 더 쉽게 채용될 수 있을 것이라고 생각합니다.
    자격증 준비도 열심히 하시고 면접준비도 열심히 하여 꼭 인턴을 해보는 것을 추천드립니다.
    꼭 원하는 회사가 아니더라도 회사경험자체가 큰 도움이 된다고 생각하기 때문에 인턴을 추천합니다.

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