부산은행 현장 인터뷰 및 서류심사-> 1차면접 -> 2차면접. 부산은행에 얼마나 관심이 있는지를 주로 체크하셨습니다. 그리고 부산은행과 관련된 활동, 이슈에 대해 알아두면 관심을 가지셨습니다. OO지역 부산은행 지점을 방문한 적이 있는지, 특징은 어땠는지, 아르바이트 경험 있는지를 물어보셨습니다.
아침부터 오후 6시 넘어까지 하루종일 면접이 진행됩니다. 부산은행 연수원 대기실에 대기하고 있다가 순서대로 인성면접, 토론면접, pt면접을 봅니다.
인성면접은 3:3이고 토론면접은 각 조별 토론주제를 주시고 일정 토론 시간을 준 후 각 조별 결과 발표를 선정해 발표하도록 합니다.
pt면접은 랜덤으로 주어진 사진을 보고 상품이라 생각하여 면접관님들에게 판매해보라 하셨습니다.
인성면접은 무난하게 성격의 장단점, 주량, 상사가 공정하지 못한 업무를 지시한다면 어떻게 할것인가를 물었던 것 같습니다.
면접은 인성/pt/토론/인적성으로 진행되고 pt는 인터넷전문은행에 대한 견해에 대한 ppt를 미리 만들어서 발표했습니다. 토론은 2가지 주제로 진행되었는데 초등학생 교과서 한자병기 찬/반, 부산의 특정 축제에 대한 찬/반이었습니다. 인적성과 면접은 매우 쉬운 수준. 인성도 굉장히 평이했던 것 같아요. 인성면접은 스트레스 관리법, 연고지가 아닌데 적응할 수 있는지, 자기소개 30초 였습니다.
우선 기장연수원으로가서 대기합니다. 저는 it직무였기때문에 10명정도 밖에 안됐어요. 인적성 실무면접 토론면접 인성면접 4가지를 하루만에 다보니 컨디션관리를 잘하셔야 할겁니다. 하루종일 하는만큼 면접관들도 지치기 때문에 자기만의 어필이 가장 중요한 것같습니다. 금융 트렌드 중 아는 것을 물어보시고 인성 면접은 지원동기, 자기소개 등 기본적인 것만 물어봤습니다.
7급 행원 직무였고 총 3번의 면접을 봤습니다. 프리인터뷰/ 종합면접(실무진면접) / 최종면접 전형입니다. 시중은행에 비해 전형기간이 짧아 약 1달간의 시간이 소요되며 전반적으로 편안한 분위기 였습니다.
최종면접은 인성면접으로 대부분 개별 자기소개나 자기소개서 및 이력서 내용에서 꼬리질문을 했습니다. 실무진면접은 인성면접과는 달리 약간 압박질문을 하기도 했습니다. 종합면접은 인성/ 인적성/ 세일즈/ 토론 순입니다. 인성질문은 자기소개, 본인이 인턴생활을 한 곳의 개선점, 최근 본 부산은행 관련 기사 (개인당 3-4질문)를 물어보시고 세일즈면접은 무작위로 상품과 고객스타일을 뽑아 면접관에게 상품을 파는 것이었습니다. 토론은 2개 주제로 각각 1시간씩 2시간 진행됐으며 주제는 김영란법과 사형제도 찬반이었습니다.
