자기소개서를 전체적으로 읽어 보았을 때, 기억에 남는 내용은 군 시절 이야기와 전 직장에서 구매팀 경력이 전부입니다. 물론 지원회사의 자기소개서 항목이 지원자의 내적인 특징 및 자기소개에 초점이 맞춰져 있어서 직무 및 회사에 맞는 내용을 제시하기 어려운 면이 있지만 그렇다 하더라도 지원자가 지원하는 회사 및 직무에 어울리는 사람이며 그와 관련된 지식이나 경험을 갖추 있다는 것을 적절한 방법으로 강조해야 합니다. 군 시절 경험은 특별히 호감이 가지 않고, 구매팀 경력은 지원하는 총무팀 직무와 직접적으로 연관이 없다는 점이 아쉽습니다. 즉, 지원하는 회사와 직무의 특징에 어울리는 내용으로 맞춤형으로 작성된 내용이 아니라 묻는 질문에 순진하게 답변한 내용이라는 것입니다. 이런 내용은 이야기의 소재는 다를 수 있지만, 많은 지원자들의 자기소개서에서 볼 수 있는 내용이라는 점에서 지원자의 내용이 차별화되지 않습니다.
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아쉬운점 1 회사지원동기가 적절하지 않습니다. 결론은 창구직원의 미소와 친절함 때문에 지원한다는 것입니다. 이 내용이 사실일지라도 쓸 말이 없어 대충 만들어낸 동기 같은 느낌을 줍니다. 그리고 입사지원동기를 너무 가볍게 생각하고 있다는 느낌을 주는 내용입니다.
아쉬운점 2 새마을금고중앙회의 총무직이 어떤 일을 하는지 사전에 조사하여 알고 있는 것 같지 않습니다. 새마을금고중앙회 총무직은 일반 회사의 총무직과 다른 부분이 있고, 특히 법적해석사항이 많은 특징이 있습니다. 막연히 회사 살림을 꾸린다는 부분에서 지원직무에 대한 사전조사 없이 쓴 것 같은 느낌이 들었습니다.
아쉬운점 3 지원자의 차별점을 쓴 부분인데, 지원자의 주장에 대해 명쾌하게 납득이 가지 않는다는 점이 아쉽습니다. 즉, 논리적이고 구체적인 근거가 부족하다는 것입니다. 제시된 글자수가 적다는 한계가 있지만 그렇다 하더라도 자기소개서에 있어 논리는 기본적이면서도 중요한 요소입니다.
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아쉬운점 1 자기소개서는 매 항목 전략적으로 작성해야 하는 문서입니다. 이 내용을 통해 지원자는 무엇을 노렸는지 궁금합니다. 결론적으로 지원자는 마음이 약하고 걱정이 많으며 눈치를 많이 보는 사람이라는 것인데, 이 내용만으로 지원자에 대한 호감이 없어지는 느낌입니다. 약점을 제시하라고 했기 때문에 그에 맞는 내용을 써야 하는 것은 맞지만 그렇다 하더라고 읽은 뒤, 지원자에 대한 호감은 유지될 수 있도록 내용을 구성해야 합니다.
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아쉬운점 1 그래서 이 사례가 자신에게 어떤 점에서 큰 영향을 미친 경험인지 직접적으로 제시할 필요가 있습니다.
아쉬운점 2 매 항목에서 빠지지 않고 부사관 이야기가 등장하고 있어 식상한 느낌이 듭니다. 그리고 현재 내용은 어떤 점에서 본인에게 큰 영향을 미쳤는지도 제시하지 않았습니다. 본 항목은 성장과정에서라는 조건이 붙어 있습니다. 즉 지원자의 성장과정에 초첨을 맞추고 있다는 것입니다. 현재 제시한 내용들은 모두 성장 이후의 내용입니다. 이 부분을 어린 시절의 소재를 활용하여 다시 작성하면 더 좋겠습니다.
아쉬운점 3 특별히 호감 가는 소재가 아니라는 점과 본인에게 왜 큰 영향을 미친 경험인지 제시하지 않았다는 점이 아쉽습니다.
아쉬운점 4 굳이 이렇게 짧게 써가면서 4가지를 채울 필요가 있었을까? 하는 생각이 듭니다. 또한 본인에게 왜 큰 영향을 미친 경험인지 제시하지 않았다는 점이 아쉽습니다.
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아쉬운점 1 지원회사의 자기소개서 항목이 장래포부가 없다는 점에서 이 부분에 포부를 작성한 것은 문제되지 않는 선택이지만 내용이 호감 가지 않는다는 점이 아쉽습니다. 또한 매 항목마다 거론된 군생활에 대한 이야기가 또 반복되어 나오고 있어 식상한 느낌이 듭니다. 차라리 이 항목에서 새마을금고중앙회에 대한 지식을 쌓기 위해 노력한 부분, 현재 알고 있는 지식, 이 조직이 현재 고민하고 있는 점과 해결책과 관련된 지원자의 생각 같은 내용이 제시되면 더 호감 가는 내용이 될 것입니다.