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채용설명회 현장스케치

한국오라클㈜

설명회일시
2011.10.21
장소
중앙대학교
조회
42,749읽음
한국오라클㈜ 의 이미지

세계적인 IT기업, ORACLE을 아시나요?오라클은 Software, Hardware, OS 등 기업 IT의 거의 대부분 영역을 커버하며 다양한 각 분야의 전문가들이 포진해 있는 글로벌기업입니다.한국오라클에서 이번 2012년 대졸 신입사원을 모집?磯鳴?하여 잡코리아에서 채용상담회 현장을 취재했?윱求?업계 최고의 인재들과 함께 근무할 수 있는 한국오라클에서 여러분의 꿈을 펼쳐 보세요!

잡코리아 설이레 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.채용규모는 어떻게 되나요?
모집요강에서 볼 수 있듯이 채용규모는 두 자릿수입니다. 한국오라클은 적합한 인재를 찾기 위해 그 채용규모는 어는 정도 유동적입니다.
Q2.어떤 지원자를 선호하시나요?
한국오라클은 IT기업으로써의 전문지식을 가지고 있는 지원자도 물론 선호하겠지만 대졸 신입사원에게 바라는 점은 열정이 있고 논리적이며, 직무교육을 스펀지처럼 잘 흡수할 수 있는 가능성과 능력이기 때문에 이러한 지원자를 선호합니다.
Q3.Graduate Program은 인턴쉽 프로그램인가요? 정규직인가요?
Graduate Program으로 입사하게 된 순간부터 정규직입니다. 1년간의 프로그램이라 해서 인턴쉽 프로그램인지 혼동스러워 하시는 분들이많으신데요. Graduate Program도 정규직 안에 포함 되어 있는 것이며 쉽게 생각하시면 입사하시게 되어 1년간 탄탄한 교육을 받는 과정이 Graduate program이라고 생각하시면 됩니다.
Q4.이번 Oracle Graduate Intake Program에 대해 구체적인 설명을 해주세요.
한국 오라클의 Graduate Program은 APAC 전체에서 진행하는 프로그램으로 좋은 인재를 선발해서 오라클의 리더로 성장 할 수 있는 인재를 만들고자 하는 취지를 가지고 있습니다. 오라클의 Graduate Program으로 입사를 하시게 되면, 3~6개월동안 Job에 필요한 교육을 받게 되며, 그 후에는 각 부서별로 Job Rotation을 통해서 업무에 대한 경험을 쌓으시게 됩니다. 총 1년의 기간동안 이 프로그램통해 교육받으시는 것입니다.

서류전형

Q1.외국어 능력은 어느 정도 갖추어야 하나요?
외국계 기업이다 보니 영어의 중요성이 큽니다. 하지만, 영어만 잘 하는 사람을 채용하진 않습니다. 오라클은 외국어의 능력보다는 논리적으로 말하는지를 평가합니다. 아무리 영어를 잘 하는 사람도 본인의 생각을 논리적으로 구사하지 못한다면 분명 communication에 문제가 있을 것입니다. 따라서, 외국어가 중요하긴 하지만 얼마나 논리적으로 본인의 생각을 주장하며 동료들과 의사 소통하는 데 있어 communication의 문제가 없는지가 중요합니다.

면접전형

Q1.1차 면접은 어떻게 진행되나요?
1차면접은 지원부서 팀장님들이 면접관으로 나오셔서 제출하신 자기소개서를 바탕으로 심층질문이 진행되며, 영어 test가 진행됩니다. 한국오라클은 별도의 인적성검사를 하지 않는 대신에 영어테스트에서 인성검사와 같은 유형으로 진행이 됩니다.
Q2.3차 면접은 어떻게 진행되나요?
3차면접은 CEO 및 부사장님께서 면접관으로 나오시며 자기소개를 Presentation형식으로 하고 심층질문이 진행됩니다. Presentation을 할 때에는 본인 소개를 짧고 명확하게 주장하셔야 하며, 심층질문시 오라클 회사에 대한 심층적인 질문들로 인해 당황스러워 할 수 있지만 재빠르게 대처하시기 바랍니다.
Q3.2차 면접은 어떻게 진행되나요?
2차면접은 임원급의 면접관들께서 나오시며 토론면접으로 진행됩니다. 토론하는 자세와 태도를 중요시 보며, 팀원과의 협동심도 평가합니다.

회사

Q1.업무에 영어 사용이 많은 편인가요?
position에 따라 영어 사용이 다르긴 하지만 일반적으로 한국기업보다는 영어사용이 많습니다. 예를 들어, finance 분야는 인도에서 주로 다루며, 인사관련 분야는 호주에서, 승인관련 부서는 미국에서 주로 다루기 때문에 communicate하기 위해서는 국제적으로 일하는 만큼 업무에 영어 사용이 많은 편입니다
Q2.해외 근무 기회가 주어지나요?
한국오라클은 글로벌 기업으로 해외근무 기회가 많이 주어집니다. 해외출장 및 지사 근무 기회가 빈번하며 해외 근무로 인한 개인적인 career path에 도움을 줍니다.
Q3.사내분위기와 기업문화는 어떠한가요?
한국오라클의 큰 장점은 수평적인 사내분위기입니다. 이러한 문화는 사원간 호칭 사용시 잘 드러나는데요. 직급으로 인한 수직적이고 딱딱한 분위기를 탈피하고자 한국오라클은 모든 사원간에 선생님이라는 호칭을 정하여 서로가 서로에게 존중하는 수평적인 분위기를 조성합니다.

‘한국오라클㈜’ 직원들이 졸업한 대학교는 어디일까요?

신입공채의 모든 자료는 취준생 여러분들의 공채 합격을 위해 ‘잡코리아 좋은일 연구소’가 엄선하고 집필한 콘텐츠입니다.