한화엔진 채용설명회

공채 세부메뉴

공채새글

최근 본 메뉴

닫기

닫기

채용설명회 현장스케치

한화엔진

설명회일시: 2011.08.31
장소: 고려대학교
조회: 40,826읽음

'No.1 Engine in the World!' 비전을 향해 힘차게 나아가고 있는 세계적인 종합엔진 메이커! 두산엔진 채용상담회에 다녀왔습니다.상담 당담자분께서 구체적인 경험담 및 여러 조언들을 아끼지 않으셨는데요. 끝까지 친절하게 두산엔진을 설명해주셔서 기업의 이미지가 너무 좋았습니다.작년과는 다르게 이번 2011년 하반기 모집부터는 토익스피킹 또는 OPIC으로 어학기준이 바뀌었다고 하니 잘 참고하시어 좋은 결과를 얻으시기 바랍니다.그럼 지금부터 잡코리아에서 두산엔진 채용상담회 정보를 알려드립니다.

잡코리아 설이레 · 양혜영 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.지난 번 상반기 채용과 달라진 점이 있나요?: 이번 채용공고는 사상최대의 규모를 채용할 계획입니다. 1000명 이상의 채용 계획을 가지고 있으니 두산인 이라고 생각하시는 분은 망설임 없이 지원해주시기 바랍니다.
Q2.어떤 지원자를 선호하시나요?: 새로운 것에 늘 흥미를 가지고 열정과 혁신, 변화와 근성을 가진 성과를 내는데 뛰어나며 팀의 성과에 도움을 줄 수있는 인재를 찾고 있습니다.
Q3.각 전형별로 몇 배수를 선발하나요?: 서류는 약 15배수 정도이며 면접은 4~5배 정도로 예상합니다.

서류전형

Q1.해외영업을 지원할 때 외국어 능력은 어느 정도 갖추어야 하나요?: 외국어가 필수이지만 신입사원 채용시 토익스피킹 또는 OPIC으??기준을 둡니다. 기준 점수를 넘는다면 해외영업을 지원하실 때에도 큰 어려움은 없습니다. 특히 창원에서는 외국어수업의 지원을 아낌없이 해주고 있기 때문에 외국어에 대해 큰 부담을 느끼시지 않으셔도 됩니다.
Q2.스펙(학점, 어학, 학교, 전공, 자격증, 연수 경험, 봉사활동)의 필터링이 있나요?: 저희 두산은 채용시 학점을 적는 란이 없습니다. 저희는 앉아서 공부만 하는 생각이 아닌 실제적 경험이 많은 인재를 찾고 있습니다. 어학 같은 경우는 기준을 미달하지만 않으면 지원 가능합니다. 스펙은 서류통과의 부분 일 뿐 입사후 맡게 될 직무를 고려하여 발전가능성을 보고 채용합니다. (인문 : 토익스피킹IM이상, opic130이상 / 이공 : 토익스피킹 110점 이상 opic IL이상)
Q3.자기소개서를 쓸 때 어떤 부분을 중점적으로 어필하는 것이 좋나요?: 불필요한 말은 삭제해야 합니다. 장점을 더 부각시키는 방법으로 써야 하며 단점을 어떻게 보완할 것 이다라고 쓰는 것이 좋은 자기소개서가 될 것입니다.
Q4.석사학위자에 대한 우대사항이 있나요?: 서류전형에서 석사학위자에게는 가산점이 있습니다.
Q5.서류에서 자기소개서의 비중은 얼마나 되나요?: 큰 비중을 차지하고 있습니다. 물론 어학기준과 모집분야 관련 전공도 중요하지만 자기소개서 역시 중요하기 때문에 성실히 준비하시기를 바랍니다.
Q6.서류에서는 최종 채용인원의 몇 배수 정도를 뽑나요?: 10배수 입니다.
Q7.부문별 선호하는 전공이 있나요? 있다면 어떤 전공인가요?: 전공에 따라 모집하는 부문이 다르기 때문에 잘 참고하셔야 합니다. 재무분야에서는 인문, 어문, 법정, 상경의 전공을 선호하고 설계, 영업, 부품개발 분야에서는 기계, 조선, 전자/전기의 전공을 선호합니다.

인적성전형

Q1.인적성검사는 어떻게 준비해야 하나요?: 솔직하게 답변하는 것이 중요합니다. 생각보다 시간이 많지 않다고들 하시는 데 풀 수 있을 만큼 최선을 다해야 합니다.

면접전형

Q1.면접에서 프레젠테이션을 할 때 평가하는 역량은 어떤 부분인가요?: 핵심을 잘 이해하고 명확하게 발표할 수 있는지를 평가하기 위함이니 잘 대비하시기 바랍니다.
Q2.면접전형에서 중점적으로 평가하는 역량은 어떤 부분인가요?: 바이오 설베이의 경우 저희 두산인과 비슷한 성향의 DNA를 찾는다고 생각하시면 됩니다. 만약 서류에서 떨어지셨다면 본인이 두산인의 DNA가 없다고 생각하시고 너무 자책하지 않으셔도 됩니다. DCAT의 경우 조금 어렵습니다. 준비를 어느 정도 하셔야 합니다. 시간 싸움 이기 때문에 시간 안배가 중요합니다. 문제집을 한번쯤 보는 것도 중요합니다. SI는 구조화된 면접이라고 보시면 됩니다. 실무진 세분이 한분 한분 자소서에 대한 내용을 토대로 면접을 진행하게
Q3.면접전형은 어떻게 진행이 되나요?: DBS, CAT, SI, DISE 마지막 회장님과의 1:1면접의 순서로 진행이 됩니다.
Q4.면접은 어떻게 진행되나요?: 프레젠테이션이 있을 것입니다. 주어진 문제상황에서 절충안을 지혜롭게 찾는 것이 중요합니다. 먼저 SI에서는 회사생활에서 조직원으로써의 자질에 대한 것이며 DISE 에서는 조별로 현 회사와 경쟁사의 상황 및 향후 대책을 발표해야 하는 것입니다.

회사

Q1.평균 근속 년수가 어떻게 되나요?: 특별한 일이 있지 않으면 정년퇴직까지 근속하는 사원이 대부분입니다. 타대기업의 경우 16%가량의 이직률이지만 저희 두산은 4~5%의 이직률입니다.
Q2.지방 근무시 근무 조건이 어떻게 되나요?(기숙사 및 사택을 제공하나요?): 두산 중공업의 창원지점 같은 경우를 예로 들자면 호텔식 기숙사로 헬스장을 비롯한 각종 부대시설이 포함되어 있습니다. 또한 금요일마다 버스지원을 통해 가족이나 친구와도 소홀해지지 않게 신경씁니다. 순환조직 또한 잘?퓸樗獵鳴?자부합니다.
Q3.연봉이 얼마인가요?: 작년 신입사원 연봉이 3800 정도 였으나 이번 하반기 채용에서 첫 숫자 4를 기대하고 있습니다. 금융권을 제외한 계열사는 비슷합니다.
Q4.사내분위기와 기업문화는 어떠한가요?: 저희 회사는 야근을 지양합니다. 물론 근무시간내에 업무를 소화하지 못했다면 할 수 없지만 눈치보는 퇴근은 하지 않으셔도 됩니다.
Q5.두산엔진만의 차별화 되는 복지가 있다면 무엇일까요?: 현금 유동성이 큰 기업이기 때문에 현금 보너스를 빼 놓을 수가 없지요. 현직에 근무하는 저도 가장 마음에 드는 부분입니다. 또한 자녀 수에 상관 없이 학비 전액 지원 등 다양한 복지 혜택이 있습니다.
Q6.다른 회사와 차별되는 매력적인 복지 혜택이 있다면?: 저희는 실천이 가능하고 필요하다면 가능하게 하고자 하는 기업입니다. 사원의 성장을 위한 유럽 배낭여행의 비용 일체 지원과 하계 2주의 full휴가, 동계 크리스마스를 포함한 1주 휴가등이 있고, 상조와 같은 좋지 않은 일이 생겼을 시에도 회사에서 지원 가능한 모든 것은 지원하게 됩니다. 가족적인 분위기의 기업이기 때문에 신입 합격시 회장님이 직접 쓰신 축하카드와 꽃다발을 받는 것부터 두산인이라는 자부심이 생길 것 입니다.

목록보기

‘한화엔진’의 채용설명회 후기 더보기

‘2012년 하반기’ 두산엔진 신입 채용상담회 후기26,445읽음

전체보기

검색

주요서비스

채용정보 세부메뉴

공채 세부메뉴

채용설명회 현장스케치

한화엔진

채용설명회 질의응답

채용

서류전형

인적성전형

면접전형

회사

‘한화엔진’의 채용설명회 후기 더보기

‘한화엔진’ 인적성·면접후기

‘한화엔진’ 직원들이 졸업한 대학교는 어디일까요?

잡코리아 기타 정보

배너

공지사항

잡코리아 서비스 링크

고객센터

검색

주요서비스

채용정보 세부메뉴

공채 세부메뉴

채용설명회 현장스케치

한화엔진 스크랩

채용설명회 질의응답

채용

서류전형

인적성전형

면접전형

회사

‘한화엔진’의 채용설명회 후기 더보기

‘한화엔진’ 인적성·면접후기

‘한화엔진’ 직원들이 졸업한 대학교는 어디일까요?

잡코리아 기타 정보

배너

공지사항

잡코리아 서비스 링크

고객센터

한화엔진