인천공항을 비롯한 국내 곳곳에서 사용되고 있는 인터엠의 음향기기들은 인터엠이 국내에서 차지하고 있는 음향기기 시장에서의 확고한 위치를 확인시켜주고 있습니다. 설립 35년차의 견실한 기업인 인터엠의 채용에 관심 있으신 분들은 여기를 주목하세요.
잡코리아 정진영 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
Q1.채용 부문에는 무엇이 있나요?
현재는 기획팀, 인사팀, SI(수주영업팀), 해외영업팀의 네 부문에서 인원을 채용 중입니다.
Q2.채용 절차는 어떻게 되나요?
지원서 접수 > 서류 전형 > 면접 전형(1, 2차) > 신체검사 > 최종 합격의 과정으로 진행됩니다. 현재는 채용이 상시 진행 중인 관계로 한 달 동안 채용 절차가 진행된 후 다음 달에 입사하게 됩니다.
Q3.우대하는 전공이 있나요?
전자공학 계열의 전공을 우대합니다.
Q4.어학성적 기준이 있나요?
따로 정해진 어학성적 기준은 없습니다. 하지만 기본적인 회화실력은 갖추고 있어야 합니다. 특히 해외영업 파트에 지원하실 계획이라면 외국어 실력이 중요합니다.
Q5.지원 자격은 무엇인가요?
모든 부문의 채용은 대졸자를 대상으로 합니다. 또 인사팀, SI(수주영업팀)에서는 신입을 모집 중이며 기획팀은 경력(대리급)을, 해외영업팀은 신입/경력을 모집 중입니다.
Q6.채용 인원은 어떻게 되나요?
SI(수주영업팀)에서만 2명, 나머지 부문에서는 1명씩을 모집 중입니다.
Q7.석/박사는 채용 시 유리한가요?
학사와 석/박사가 골고루 있기는 하지만 석/박사라면 채용 시 우대받으실 수 있습니다.
서류전형
Q1.서류에서 긍정적으로 평가받을 만한 것에는 무엇이 있나요?
특정한 요소가 있다기보다는 회사와 본인이 지원하는 직무에 대한 관심과 이해가 얼마나 되는가를 중점적으로 보기 때문에 이러한 부분에 신경을 쓰시면 좋습니다.
인적성전형
Q1.인적성 검사를 실시하나요?
인적성 검사는 실시하지 않고 있습니다.
면접전형
Q1.1차 면접에서는 어떤 것을 평가하나요?
1차 면접은 실무진이 면접관으로 참여해 지원자의 전공과 지원한 직무의 적합성을 평가합니다. 면접은 지원자가 지원한 부서별로 나눠 진행합니다.
Q2.2차 면접에서는 어떤 것을 평가하나요?
임원진이 면접관으로 참여해 인성과 지원자의 직무 적합성에 대해 평가합니다.
Q3.영어 면접이 진행되나요?
따로 분리되어 진행되는 영어 면접은 없지만 해외영업팀 지원자는 면접 과정에서 회화 면접을 보게 됩니다.
회사
Q1.회사의 규모는 어느 정도인가요?
현재 근로자수는 350명 정도이고 매출액은 860억 원 정도입니다.
Q2.회사의 위치는 어디인가요?
경기도 양주시에는 본사와 스피커 공장이 위치하고 있고 서울시 도봉구에는 사옥이 위치해있습니다.
Q3.여성 사원의 비율은 어느 정도인가요?
본사의 경우 남녀 7: 3 정도입니다.
Q4.회사의 인재상은 무엇인가요?
키워드는 Technology, Future, Person의 세 가지입니다. Technology는 전문지식을 가지고 맡은 분야에서 최고가 될 수 있는 ‘전문 인재’를 의미하고 Future는 창의적인 발상과 인식을 할 수 있는 ‘미래지향적인 인재’를 뜻합니다. 마지막 Person은 기본적인 소양을 갖춘 ‘사람다운 인재’를 말합니다.
Q5.회사의 출퇴근 시간은 어떻게 되나요?
오전 8시 반 출근, 오후 6시 퇴근을 기본으로 합니다.
Q6.기숙사도 운영되고 있나요?
네. 운영 중입니다. 하지만 대부분 남자 직원들이 사용하고 있어 여자 직원들은 통근을 하는 경우가 많습니다.
직무
Q1.해외 영업과 수주 영업의 차이는 무엇인가요?
영업을 하는 대상이 다릅니다. 해외 영업은 말 그대로 해외의 바이어들을 대상으로 한 영업을 진행하고 수주 영업은 국내에서 하는 일반 영업이라고 보시면 됩니다.
Q2.해외 영업팀에 입사하게 되면 해외에 자주 나가게 되나요?
해외 영업팀에서는 연 4~6회 정도 해외 전시회를 개최 및 참가하고 있습니다. 때문에 해외에 자주 나가기도 하고 외국인들과의 접촉 기회도 많습니다.
