기업심층분석 1. 유니드, 채용분석 및 기업정보

업데이트 2023.11.18. 조회수 8,042

유니드는 ▲전산 ▲전략기획 ▲회계 ▲윤리경영 ▲영업관리 ▲해외영업 ▲물류 ▲공무 ▲품질관리 등의 부문에서 신입 및 경력직을 공채로 모집하고 있다. 신입의 경우 각 모집 부문별로 학사 이상의 학력을 갖춰야 지원할 수 있으며 해외영업직은 영어 또는 일본어 능력 자격이 필수다. 그 외 자격 요건과 우대 사항은 모집 부문에 따라 상이할 수 있으므로 기업의 채용 사이트를 확인해야 한다.

유니드, 기업 개요

1980년 5월 미국의 다이아몬드 샴록(Diamond Shamrock)사와 동양화학(주)가 합작해 한국카리화학(주)라는 명칭으로 회사를 설립했다. 2009년 1월 중국 현지 법인 OCI(Guangzhou) Chemical Ltd.의 지분 60%를 취득했고, 11월에 ‘1억 달러 수출의 탑’을 수상했다. 2011년 4월 LED(발광다이오드)용 사파이어 잉곳 및 웨이퍼사업 진출을 위해 (주)유니드엘이디의 지분 50%를 취득했다. 주요 사업은 화학 부문의 가성칼륨, 탄산칼륨, 염산 등 화학 제품의 제조 및 판매사업과 발전 부문의 증기 및 온수 공급, 발전 전기의 제조 및 판매사업 등이다. 지배회사는 독점 규제 및 공정거래에 관한 법률에 의해 오씨아이 기업집단에 속해 있다.

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유니드, 인재상

신뢰

:서로에게 정직하고 탁월한 역량을 갖추어 책임 있게 행동하는 것
  - 약속을 반드시 지키는 사람
  - 시작한 일은 끝맺음을 맺는 사람
  - 최고가 되기 위해 노력하는 사람

소통

: 상호 존중을 바탕으로 경청하고 사실을 용기 있게 말하는 것
  - 다양성을 인정하고 차이를 존중하는 사람
  - 사실을 기반으로 의견을 제시하는 사람
  - 공감적 자세로 의견을 귀담아듣는 사람

열정과 도전

: 높은 목표를 정하고 끝장을 보도록 패기 있게 행동하여 최고의 결실을 맺는 것
  - 새로운 시도를 두려워하지 않는 사람
  - 공동의 높은 목표를 지향하는 사람
  - 목표 달성을 위해 적극 협력하는 사람

1. 서류 전형 패스하기

채용 공고에 명시된 관련 전공은 입사를 위한 필수 조건이 아니다. 직무 관련 경험과 유니드 핵심 가치에 부합하는 지원자의 역량을 기술해 지원하면 된다. 신입 사원의 경우 입사 지원서의 경력란은 필수 작성이 아니다. 단, 직무 관련 혹은 개인 역량을 발휘한 아르바이트, 인턴, 프리랜서 등의 경험이 있다면 작성하는 것이 좋다. 수료 상태로 현재 졸업 상태가 아닌 경우에는 채용 공고에 적혀 있는 입사 예정일 혹은 입사 예정월에 정상적으로 출근이 가능해야 한다.

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2. 면접 전형 패스하기

1차 면접은 실무진 면접으로 가치관 구술, 직무 PT 면접으로 구성된다. 각 사업장(본사, 성남, 울산, 군산)에서 진행하며, 2차 면접은 본사에서 이뤄진다. PT 면접은 기본적으로 지원한 직무와 관련된 문제가 출제된다. 2~3개의 문제를 정해진 기간 내에 해결하고, 이를 면접관들 앞에서 발표하는 형태다. 유니드에서는 면접관을 대상으로 매년 면접관 교육을 실시해 역량과 에티켓을 갖춘 면접관을 선임하고 있다. 면접은 회사와 지원자가 상호 간 심층적으로 이해하는 시간이므로 지원자가 느끼기에 날카롭거나 까다로운 질의를 받을 수도 있다.

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