합격자소서 질문 및 내용

2015년 상반기 품질관리자 인턴 6,656읽음 엘에스엠트론 - 품질관리자 보기

• 1. 채용프로세스는 어떠했습니까?

  서류 인적성 면접 인턴 순서였습니다.

• 2. 어떤 점이 합격에 가장 큰 영향을 주었다고 생각하십니까?

  대외활동, 동아리등과 연관지어 직무를 무리하게 연결시키려 하기 보다는 가진바 제품이 기업에서 차지하고 있는 비중을 명확하게 이해하고 있고, 이를 극복하려고 노력하는 자세를 갖겠다라는 마음가짐을 보여줬던 점이 가장 큰 가점 요인이었다고 생각합니다.
  또한 거칠기도 때로는 집과는 멀리 위치하기도 한 현장근무를원활히 수행할 수 있다는 자신감이 중요합니다.

• 3. 취업준비에 가장 도움이 되었던 활동은 무엇입니까?

  취업스터디가 가장 도움이 되었습니다. 동일한 상황의 사람들과 얘기를 하고 공부를 하다보니 능률도 오르게 되었고 서로 조언을 아끼지 않는등 사람들과의 신뢰감 구축 및 동기부여가 많이 되었기에 큰 도움이 되었습니다. 이를 통해 스스로 취업에 대한 동기부여를 비롯한 취업정보의 공유를 통해 시너지 효과를 얻었습니다.

• 4. 회사에 입사해보니 어떤가요?

  현장인턴이기에 다른 사람들보다 중요한 것은 체력적인 입장과 현장 근무자분들을 대하는 자세가 중요하다고 생각합니다.
  특히 클린룸이지만 많은 설비들로 인해 소음이 심했고, 황산구리 용액과 같은 유독한 냄새로 인해 머리가 아플때도 있기에 몸 조심하며 사람들과 잘 어울린다면 재미있는 회사생활이라고 생각합니다.

• 5. 취업 준비생에게 조언을 한다면?

  본인의 타겟팅이 명확한 사람들이 일찍 취업하는 시대라고 하는데 저의 생각은 조금 다릅니다.
  멀리 돌아서 가도 좋습니다. 본인의 타겟팅이 실제 입사후에는 본인의 생각과 같을 확률은 정말 낮은편이라고 생각합니다.
  많은 직무를 경험하시고 배우시는것이 가장 좋을 것 같습니다. 현직자들의 시선과 취업준비생의 시선은 명확하게 다르기 때문에 가능하다면 채용연계형 인턴이 좋지만, 그렇지 않다면 체험형 인턴이라도 경험하며 회사생활에 대한 간접적인 경험을 취득하였으면 좋겠습니다.