합격자소서 질문 및 내용

2019년 상반기 자재관리자 신입 8,801읽음 금호타이어(주) - 자재관리자 면접 난이도 쉬움 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  광화문에 위치한 금호타이어 본사에서 면접을 봤습니다. 아침 8시 20분까지 집합이였으며 정장복장 착용 요청이였습니다. 대기실에 대기한 후 9시부터 조 별로 면접을 보았습니다. 대기실에는 총 11명이 있었으며 다른 포지션의 지원자들도 함께 있었습니다. 뽑고자 하는 포지션 지원자들끼리 들어가서 면접을 보는것 같았습니다. 같이 들어가는 지원자들 중 한명 또는 두명이 뽑힌다고 생각하시면 될 것 같습니다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  역량면접 면접관은 3명이셨고 저는 다른한명과 같이 들어가서 면접을 보았습니다. 인성면접에서 면접관은 2분이였으며, 역시 역량면접과 같은 지원자와 함께 면접을 끝까지 보았습니다. 다른 지원자들은 3명 또는 4명이서 들어가는 것을 보았습니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  인성면접 : 면접관 2명 지원자 2명 다대다 면접이였습니다.(30분)
  역량면접 : 면접관 3명, 지원자 2명 역시나 같은 지원자끼리 면접을 봤습니다.(30분)

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  먼저 들어간 지원자 부터 자기 소개를 시킵니다. 차례로 자기 소개를 하고 나면, 이력서에 적힌 내용 위주로 물어봅니다. 차례대로 묻는 질문은 3~4가지 정도밖에 되지 않으며 관심이 있으면 꼬리를 물어서 계속적으로 묻는 것 같습니다. 마지막에는 할말이나 궁금한점 질문하라고 하며 면접이 끝납니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.전 직장에서 했던 일을 간단히 알려달라

  A.수출과 물류 업무를 통해 업무를 했던 경험을 관련지어서 대답했습니다. 굉장히 구체적이고 또 뽑는 직무에 대한 업무를 말씀드리는것이 매우 중요한 것 같습니다.

  Q.이 업무가 어떻게보면 조금 지루한 업무이다 자신의 적성과 맞다고 생각하는가

  A.그 부분에 대해서 충분히 숙지하고 있다, 처음에 저도 그렇게 생각했으나 업무를 하는 과정에서 저와 잘맞고 제가 잘 할 수 있는 부분이라 생각한다는 식으로 대답했습니다. 하지만 별로 좋아하는 것 같진 않았습니다.

  Q.전 직장에서의 제품 품목개수가 어느정도인지

  A.전문적인 단어로 물어보셔서 구체적인 대답을 못했습니다. 큰틀로 4가지로 나뉘어서 말씀드리고 자세한 품목개수는 정확히 알지 못한다고 대답했습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  관심있는 지원자에게는 질문을 굉장히 많이했습니다. 야근을 할 수 있냐 이러한 질문을 하였습니다. 공통 질문으로는 오는데 얼마나 걸리냐라고 분위기를 풀기 위해서 물어보신것같습니다. 저는 경력이 조금 맞지 않아서 그런지 역량 면접때는 질문을 상당히 적게 받았습니다. 인성면접때는 비슷한 비중과 질문을 해주셨습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  역량 면접은 딱딱한 분위기에서 진행되었습니다. 100%로 역량에 대해서만 질문하고, 정말 실무에 바로 일을 할 수 있는 지원자를 선호하는 것 같았습니다. 인성면접은 임원분들께서 편하게 해주려고 하신 것 같습니다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  직무랑 맞지 않은 경험이 아쉬웠습니다. 같이들어간 면접자는 이전에 했던 경력과 매우 잘맞아서 질문과 대답을 훌륭하게 잘했으나 저는 그렇지 않아서 결과가 좋지 않았던 것 같습니다. 다음에 제 경력과 맞는 직무가 있다면 다시 도전하고 싶습니다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  회사에 대해 준비해갔으나 회사관련 질문이나 경제나 시사이슈에 대한 질문은 전혀 하지 않으셨습니다. 회사에 얼마나 기여를 할 수 있는지를 보여주고 자신의 경험과 역량을 잘 정리해서 간다면 큰 틀에서 벗어나지 않게 면접을 볼 수 있을 것입니다. 크게 어려웠던 질문은 없었으며 경력직 면접이라서 그런지 인성을 보기 보다는 회사에서 바로 일 할 수 있는 경력자를 원하는 것 같았습니다.