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인적성·면접후기

한화솔루션(주)

인적성후기 년도반기 선택
채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 - 43 11 -
2019년 하반기 - 3 1 -
2019년 상반기 - 6 1 -
2017년 하반기 - 3 1 -
2017년 상반기 - 3 1 -
2016년 하반기 - 23 2 -
2015년 하반기 - 3 1 -
2014년 상반기 - 2 2 -
2013년 하반기 - - 1 -
2013년 상반기 - - 1 -

합격자소서 질문 및 내용

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    1차면접은 장교동 본사에서 5/12 오전에, 2차면접은 같은 장소에서 5/24 오후에 진행되었습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    1차면접은 면접관3:면접자3, 2차면접은 면접관3:면접자1로 진행되었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    1차면접은 인성면접으로, 2차면접은 토론면접과 인성 및 직무면접으로 진행되었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    토론면접 같은 경우 서로 다른 직무3명이 한방에 들어가서 토론식으로 진행 후 의견을 취합해 가는 면접이었고, 인성 및 직무면접은 사전 준비해온 피티를 발표 후 질의응답 및 개인인터뷰하는 시간을 가지는 방식으로 진행되었습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.왜 이곳을 선택하였는지?
    A.석유화학이라는 것이 아무래도 우리 생활 어디에서나 쓰이는 기초소재이기 때문에 좀 사람들에게 편리함을 주는 그런 분야에서 일하고 싶었다.
    Q.자격증 공부를 좋아하는 것 같은데 회사 업무와의 트러블은 없는가?
    A.입사하게 된다면 그 조직의 구성원이기 때문에 당연히 우선시 해야할 것은 회사 업무이고 남은 시간을 이용해서 개인적인 학습을 통해 자격증 공부를 할 것입니다.
    Q.타 지원자보다 더 낫다고 생각하는것을 말해보시오
    A.먼저 여러 자격증과 다양한 경험을 통해 바로 실무에 투입되어도 문제 없을 정도이고, 두번째로는 어려서부터 숫자에 대한 관심, 회계팀이셨던 아버지로 인해 어려서부터 회계라는 것을 생각해왔기 때문에 일하며 어떠한 어려움이 잇어도 내가 좋아하는 거라서 버틸 수 있다는 것이 있습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    면접관들의 표정이 변화가 없어서 어떤식으로 평가되고 있는지 알기 어려웠습니다. 그래도 전체적으로는 몰아세우고 그런 분위긴ㄴ 아니었기 때문에 괜찮았습니다. 반응에 휘둘리지 않는 게 좋을 것 같습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    1차면접의 경우에는 굉장히 부드럽고 면접자의 얘기에 많이 공감해주어 편하게 보았습니다. 2차면접의 경우 전체적으로 딱딱한 분위기였습니다. 특히 한 면접관은 굉장히 딱딱한 분위기여서 조금 당황스러웠고 식은땀이 나기도 했습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    대입이 늦어진 것 말고 다른 실패나 어려웠던 경험이라고 생각되는 것은 없는가에 대한 질문에 바로 대답하지 못했습니다. 다다음 질문때 보완해서 말씀 드리긴 했지만 빠른 대처가 안되서 조금 아쉬웠습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    면접을 위해서는 두 가지가 선행되어야 한다고 생각합니다. 먼저 자기 자신에 대해 정확하게 알아야 한다고 생각합니다. 그렇기 때문에 자소서를 보면서 자기 자신의 인생을 돌아보고 자기 자신에 대해 완벽하게 어떠한 질문에도 대답할 수 있도록 알고 가시기 바랍니다. 또한 회사를 이해하기 위해 다트에 사업보고서를 꼼꼼히 읽어보며 회사에 왜 자신이 어울리는지 깊은 고민을 해보시기 바랍니다.

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‘한화솔루션(주)’ 다른 취업정보

한화솔루션(주) 합격스펙 분석

  • 학점 3.65/4.5
  • 토익 852
  • 토익스피킹 Lv6
  • OPIC IM3
  • 외국어(기타) 1.6
  • 자격증 1.7
  • 해외경험 1.3
  • 인턴 1.2
  • 수상내역 1.2
  • 교내/사회/봉사 1.2

신입공채의 모든 자료는 취준생 여러분들의 공채 합격을 위해 ‘잡코리아 좋은일 연구소’가 엄선하고 집필한 콘텐츠입니다.