지원자는 기업에 대한 이슈사항, 연혁, 실적사항 등을 분석하여 앞으로 시장경쟁력을 높이기 위해 어떻게 해야 하는지를 고민해보시기 바랍니다. B2B기업에서 B2C의 마케팅전략을 가지고 갔을 때의 리스크는 어떤지도 고민해보셔야 할 것입니다. 이미 세계1등인 브랜드를 어떻게 확고하게 유지하는냐 인지 아니면 다른 원사를 개발하는 것인지.. 등의 다각적인 전략도 고려해보시면 좋겠습니다.
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좋은점 1 스스로 목표를 설정하고 이를 달성하기 위해 노력하는 구체적인 과정을 작성하였습니다. 이를 통해 지원자의 능동적인 태도를 볼 수 있으며, 기업의 인재상인 혁신이라는 키워드로 연결하여 볼 수 있습니다. 즉, 기업에 적합한 인재라고 어필될 수 있는 내용입니다.
아쉬운점 1 다만, 아쉬운 점은 근거 사례입니다. ‘마침표’라는 별명처럼 끝까지 포기하지 않고 책임을 가지고 수행해 긍정적은 성과를 얻은 경험사례가 있었다면 더욱 설득력을 갖춘 지원자의 주장이 될 것입니다.
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좋은점 1 꼼꼼함을 업무에 적극 활용하여 긍정적인 성과를 얻었다는 결과를 뒷받침했습니다. 이를 통해 지원자의 업무 성향과 태도를 파악해볼 수 있습니다. 여기에 이러한 강점을 실제 지원기업의 담당자로서 어떻게 활용하여 기여를 할 수 있는지를 작성해보시기 바랍니다
아쉬운점 1 커뮤니케이션과 관련하여 여러 내용을 담기 보다 영업담당자로서 필요한 커뮤니케이션에 집중하여 사례를 작성하는 것이 좋겠습니다. 의사결정을 위한 설득, 존중과 배려, 다양한 이해관계자들과의 소통 등 이런 부분을 확인하기 위해서는 실제 업무가 어떻게 진행되는지를 알고 있어야 합니다.
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좋은점 1 직무에 지원한 동기를 구체적으로 업무과정에서의 지원자의 강점으로 잘 어필하고 있습니다. 효성의 인재상인 최고를 지향하는 사람으로 기업에 적합한 인재임을 보여주고 있습니다.
아쉬운점 1 이미 형성된 고객사가 대부분이겠지만, 새로운 고객사를 개척하는 것도 분명있습니다. 이를 간과하지 않도록 해주시기 바랍니다.