DB금융투자(주) 채용설명회

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채용설명회 현장스케치

DB금융투자(주)

설명회일시: 2019.09.26
장소: 동국대학교 사회과학관 능금사랑 3,4 세미나실
조회: 6,697읽음

DB금융투자는 끊임없는 변화와 혁신을 통해 단기금융업에서 증권업으로 전환한 증권사들 가운데 유일하게 경영권을 유지하는 성과를 보였습니다. 이에 그치지 않고 다양한 사업분야 진출, 영업망 확대, 자본확충, 인재 육성 등의 노력으로 우량 금융투자회사로 성장했습니다. 이러한 DB금융투자에서 2019년 하반기 신입사원 채용을 위한 상담회를 진행했습니다. 신뢰받는 금융전문가로 성장하고 싶은 지원자라면 고객중심의 경영효율 최고 금융투자회사인 DB금융투자와 함께 하세요!

취재:김샛별 인턴기자/에디터:이해니, 양예슬 매니저

채용설명회 질의응답

채용

Q1.채용 절차가 어떻게 되나요?: 이번 채용은 서류전형> 1차 면접(실무면접)> 인적성검사 및 토론면접> 2차 면접(임원면접)> 신체검사 순으로 이뤄집니다.
Q2.채용 분야가 궁금해요.: 지점PB, 본사영업, 리서치, 경영지원, IT 분야에서 채용이 진행됩니다.
Q3.지원 자격이 있나요?: 대학(대학원) 졸업 또는 2020년 2월 졸업예정자이며 모든 학년 성적 평균 B학점 이상(4.5만 점 환산 시 3.0 이상)이면 지원 가능합니다. 남성 지원자의 경우 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격 사유가 없어야 합니다.

서류전형

Q1.서류 전형 일정이 어떻게 되나요?: 서류 접수는 2019년 9월 1일부터 시작해 10월 10일 17시까지 진행될 예정입니다.
Q2.지원 시 공인어학 성적이 필요한가요?: 공인어학 성적이 없어도 지원 가능합니다. 외국어 능력이 필요한 부서는 면접 과정에서 따로 외국어 능력을 평가하는 때도 있지만 모든 부서에서 외국어 능력을 중요하게 평가하지는 않습니다.
Q3.금융 관련 자격증이 없는데 평가에 큰 영향을 미칠까요?: 직무별로 다르지만, 영업 직무나 리서치 직무는 관련 자격증을 보유하고 있다면 가산점이 주어지기도 합니다. 하지만 자격증 없이 입사하는 경우도 많으며, 자격증 같은 스펙보다는 지원자의 역량이나 인성 위주로 평가가 이뤄지므로 자격증 유무에 크게 걱정하지 않으셔도 됩니다.
Q4.자기소개서 작성 Tip이 궁금합니다: 금융투자업에 어떻게 관심을 가지게 됐고, 그 중에서도 왜 DB금융투자를 선택했는지, 입사하기 위해 어떤 준비를 했는지 등을 본인만의 스토리로 진솔하게 풀어내는 것이 중요합니다. 또한, 희망하는 직무와 관련해 어떤 역량을 가지고 있는지, 자신의 역량을 입사 후 어떻게 발현할 수 있을 지를 구체적으로 서술해 주시길 바랍니다.

인적성전형

Q1.진행 일자는 언제인가요?: 11월 중~하순에 진행될 예정입니다.
Q2.인적성검사는 어떻게 진행되나요?: 1차 면접 합격자를 대상으로 토론면접과 함께 이뤄지며, 합격/불합격 여부없이 응시만 한다면 2차 면접에 참여 가능합니다.

면접전형

Q1.면접 일정이 궁금해요: 1차 면접(실무면접)은 11월 초~중순, 토론면접은 11월 중~하순, 2차 면접(임원면접)은 12월 초~중순에 진행될 예정입니다.
Q2.1차 면접은 어떻게 진행되나요?: 1차 면접인 실무면접은 자기소개서 기반의 다대다 인성면접 형태로 진행됩니다. 직무 기초 관련 질문도 주어지지만 어려운 개념을 묻기보다는 왜 이 직무에 관심을 가지게 됐는지, 해당 직무에서 대략 어떤 일을 하는지 등을 묻는 기초적인 수준입니다.
Q3.토론면접은 어떻게 진행되나요?: 찬성과 반대로 나뉘는 주제에 대해 조별로 자유롭게 토론하는 방식으로 진행됩니다. 사회적 이슈나 금융 이슈에 관련한 문제가 출제되며, 문제는 조마다 다릅니다. 지식보다는 어떻게 주장을 펼쳐나가느냐를 평가하는 면접이므로 크게 긴장하지 않으셔도 됩니다.
Q4.2차 면접은 어떻게 진행되나요?: 2차 면접인 임원면접에서는 성장 과정이나 살아온 스토리 등 실무면접에 비해 깊고 종합적인 질문이 주어집니다.

회사

Q1.DB금융투자가 함께 일하고 싶은 사람은 어떤 사람인가요?: DB금융투자는 고객에 대한 열린 자세와 신뢰, 도덕성을 갖춘 인재를 선호합니다. 또한, 업무 과정에서 어려움이 있더라도 인내심을 가지고 해결할 수 있는 지원자라면 좋겠습니다. 회사에 맞는 인재를 선발하기 위해 채용 과정에 많은 노력을 하므로 오래 함께 일할 수 있는 지원자를 선호하기도 합니다.
Q2.DB금융투자의 직급제도와 승진제도가 궁금해요: DB금융투자의 직급제도는 주임>대리>과장>차장>부장 5단계로 구성돼 있습니다. 하지만 직급과 별도로 직책을 부여해 하위직급에서도 팀·지점 등의 책임자를 담당할 수 있으며, 직급별 최소 승진 연한(2~3년)을 충족한 경우 발탁승진의 기회를 제공하고 있습니다.
Q3.신입사원 교육은 어떻게 이뤄지나요?: 3주간 그룹 입문교육, 2주간 자사 입문교육을 거쳐 회사 생활에 필요한 기본 소양교육, 기초 직무교육을 받게 됩니다.
Q4.대졸 신입사원의 연봉은 어느 정도인가요?: 4천만 원 중반 수준입니다. 이것 외에도 경영성과 및 영업성과에 따라 성과급을 지급하고 있습니다.
Q5.직원들을 위한 복리후생에는 어떤 것이 있나요?: 사원들이 안정된 주거환경을 마련할 수 있도록 주택 자금 대출이 제공되며, 중/고/대학교 자녀의 학자금을 지원합니다. 초등학교 취학 전 1년간의 유치원 보육비를 분기 20만 원 한도 내에서 지원합니다. 또한, 경조금, 치료비, 동호인회 활동 또한 지원됩니다. 휴식을 통한 재충전을 위해 연중 사용 가능한 4일의 정기휴가를 제공하고 있습니다.
Q6.지원자들에게 한마디 하자면?: DB금융투자는 채용 과정에서 자기소개서 비중이 높습니다. 진솔한 이야기를 스토리 형태로 풀어낸 자기소개서라면 더욱 관심을 가지고 읽게 됩니다. 일반적인 내용보다는 꼭 DB금융투자에 입사해야 한다는 점을 어필하시길 바랍니다.

직무

Q1.지점PB 직무는 전국에서 모집합니다. 근무지 배치는 어떻게 이뤄지나요?: 지점이 전국에 있으므로 채용 역시 지역별로 이뤄집니다. 근무를 원하는 지역에 지원하시면 됩니다.
Q2.영업할 때 어려움을 느끼는 경우가 있을 것 같은데요. 관련 교육 제도가 있나요?: 증권 산업 공부를 많이 한 경우에도 실제 영업 업무에 투입됐을 때 어려움을 겪는 경우가 많습니다. 사내 교육을 통해 기초 역량을 기를 수 있으며, 관련 자격증 취득을 위한 사이버 강의나 교재, 외부 교육 역시 회사 차원에서 지원됩니다. 많은 제도적 장치가 있으니 입사 후 충분히 이용하시길 바랍니다.
Q3.리서치 직무는 구체적으로 어떤 일을 하나요?: 리서치 직무는 산업 및 기업을 분석하고 보고서를 발간하는 업무를 수행합니다. 기업의 가치를 평가하거나 목표주가를 설정함으로써 고객이 투자전략을 수립하는 데 필요한 기초 정보를 제공합니다. 산업, 업종별로 나누어 업무를 담당하게 되며, 입사 후 3~4년 정도는 애널리스트를 보조하는 RA업무를 수행합니다.

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