[2015 안전정책캠프]
2015년 5월, `The 안전한 대한민국 만들기`에서 주최하는 `안전정책캠프`에 참여하였습니다. 이는, 1박2일간 대학생들을 상대로 생활안전, 산업안전 등 사회 전반적인 안전에 관한 현황 파악 및 문제점에 관한 토론을 하여, 이를 해결할 수 있는 정책을 제시하는 활동 이였습니다.

그 중, 제가 속한 팀은 산업안전 분야를 맡아, 그에 맞는 `안전 순환 교육 정책`을 제시하였습니다.우선, 팀원 중 안전과는 관련이 없는 타과생 들이 대부분 이였기 때문에, 모두가 쉽게 접근할 수 있는 주제가 필요했었습니다.

이에, 교육적인 부분에 관한 정책을 세우자는 의견으로 모아졌으며, 생활안전에 관한 교육에 비해 산업안전에 관한 교육은 부족하다고 파악되어, 유아기부터 성인기 까지, 그리고 부모와 자식 간 대물림이 될 수 있는 순환 정책을 만들어 냈습니다.

팀장을 하며, 안전을 전공한 팀원이 저 혼자였기 때문에, 안전에 관한 전문지식을 제공하며 업무 분담을 지시하고, 의견을 모아 진행을 하다 보니, 큰 문제없이 무사히 수료 할 수 있었습니다.또한, 짧은 기간 내에 한 가지 프로젝트를 마무리 했다는 점에 있어 뿌듯하였습니다.

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[효율을 생각하다]
저는 전역을 한 후, 대형마트에서 보안요원으로 아르바이트를 하게 되었습니다.주요 업무는 마트 직원들의 도난 방지 및 출입관리, 고객님들의 매장안내, 순찰 및 CCTV 관리, 불만사항 해결 및 중재였습니다.

일을 하면서, 매 시간마다 일정한 코스로 순찰을 도는 업무가 있었는데, 그 업무의 동선이 매우 복잡하여, 정해진 시간 내에 돌아볼 수 없을 정도였습니다. 이에, 선배 사원들이 시간 내에 순찰을 돌지 못하여 사유서를 자주 작성하는 모습을 보았습니다.

효율적이지 못한 동선일 뿐만 아니라, 매장 내에서 근무하는 고정 순찰 근무자들의 동선과도 겹쳤기 때문에 불필요한 부분이 많다 생각하였습니다.

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