면접 질문 및 내용

2015 상반기 2016년 수산직 상반기 면접 후기 보기

채용방식은 그룹면접과 워크숍을 통해 이루어집니다. 서류합격 후 그 다음주에 면접을 보았습니다.

면접질문은 지원자는 다섯명씩 3명의 면접관과 면접을 보았고 개인별 질문 내용이 달랐습니다. 본인이 지원한분야 (수산)을 지원한 이유를 질문하였습니다.

면접답변은 남들이 꺼려할거같은 곳에 지원하였고 남들이 기피하고 어려운 분야라도 난 할 수 있다는 자신감을 보이며 답변하였습니다.

2015 상반기 2016년 상반기 지원직 면접 후기 보기

채용방식은 개인면접으로 이루어집니다. 인터넷 공채모집글로 지원하였습니다.면접 분위기는 편했고 면접관들도 잘 대해 주시는 편입니다.

면접질문은 지원동기와 각 지원자의 이력서를 보고 특이 이력을 질문하였습니다.

면접답변은 꾸미며 대답을 잘 하는 것 보다는 솔직하게 생각나는대로 편하는게 이야기 하는 편이 좋습니다. 면접관들도 긴장을 풀어주기 위해 많이 노력해주는 편이라 면접은 크게 어렵지 않습니다.

2015 상반기 관련 경험이 많을수록 추가 질문이 더 많은 편 보기

이력서와 사회경험 위주로 질문이 이어지며,
관련 경험이 많을수록 추가 질문들이 더 많이 주어지는 편.
분위기가 크게 무거운 편은 아니며, 질문들도 평이했음.

2015 상반기 지원자 6명과 면접관 3명의 다대다 면접이었음. 보기

지원자 6명과 면접관 3명의 다대다 면접이었음.
유통 관련 경험과 관련된 질문들이 많았으며,
신체 및 체력적인 부분에 관한 사항도 체크했음.