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Q 입사예정일과 추후 채용에 대해서
조회수
713
2020-07-17 작성
안녕하세요
현재 대학에서 보험 마케팅 쪽을 전공하고 있는 4학년 학생입니다
입사예정일이 9월 1일로 되어있는데 이것은 9월 1일부터 일을 한다는 뜻인가요? 제가 대학이 외국인데 현지에서는 보통 4학년 때 일자리 내정 확정이 되고 졸업 이후에 일하는 식인데 한국도 비슷한지 아니면 졸업 이후에도 지원이 되는지 몰라서 질문드립니다
만약 9월1일부터 일하는게 맞다면 그 이후에도 채용 일정이 있을까요? 참고로 전 2021년 3월 졸업입니다
현재 대학에서 보험 마케팅 쪽을 전공하고 있는 4학년 학생입니다
입사예정일이 9월 1일로 되어있는데 이것은 9월 1일부터 일을 한다는 뜻인가요? 제가 대학이 외국인데 현지에서는 보통 4학년 때 일자리 내정 확정이 되고 졸업 이후에 일하는 식인데 한국도 비슷한지 아니면 졸업 이후에도 지원이 되는지 몰라서 질문드립니다
만약 9월1일부터 일하는게 맞다면 그 이후에도 채용 일정이 있을까요? 참고로 전 2021년 3월 졸업입니다
답변 1
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한국에서는 하반기 해당일정에 입사가 불가하면 채용이 취소됩니다. 내년 상반기 조정은 불가할 듯 한데 인사팀에 문의해보세요.
2020-07-17 작성
