인사담당자가 말해주는 입사지원서에서 가장 중요한 평가항목
잡코리아 2016-08-05 11:11 조회수22,539
(이미지=잡코리아 좋은일 연구소 DB)
잡코리아 좋은일 연구소가 인사담당자 466명에게 '입사지원에서 가장 중요한 평가 항목'은 무엇인지 물었다.
1위는 경력사항(40.4%), 2위는 지원 직무분야(13.0%), 3위는 전공(8.7%)이었는데, 1위가 큰 차이로 앞서 경력이 무엇보다 중요한 것임을 알 수 있었다.
자소서 볼 때 가장 먼저 눈에 들어오는 항목은 '지원동기'였다. 이어 글 구성 및 문장력, 자소서 전체 길이, 도전 성공 사례, 자소서 제목, 입사후 포부 순이었다. '지원동기'는 기업에 대해 잘 알아본 후 자신의 경력 및 경험과 연관지어 신경 써서 작성하는 것이 좋겠다.
또한 인사담당자는 '실무능력'을 갖춘 인재를 선호하는 것으로 나타났다.
잡코리아 좋은일 연구소 ㅣ 이혜경 hklee0726@
관련글 더 보기
본 자료의 저작권은 잡코리아(유)에 있으며 무단전재 및 재배포를 금지합니다.