"기업은 곧 사람이다"라는 인식이 확산되면서
기업에 있어 인재 채용의 중요성이 더욱 커지고 있습니다. 구직자에게 있어서도 마찬가지로 평생직장이 사라진
지금, 자신의 커리어를 쌓을 수 있는 직장을 선택하는 일만큼 신중을 기해야 할 일은 없습니다. 특히 최근
취업시장이 점차 유연화되면서 국내 고용 시스템은 본격적으로 전환기를 맞고 있습니다. 기업의 인재상 및 개인의
직업관에 대한 변화도 가속화되고 있습니다.
이에 저희 ㈜잡코리아는 '기업과 인재'를 최적의 조건으로 연결해 줄 수 있는 '네트워크 채용'의 장으로서
기업이 요구하는 최고 수준의 인재 DB와 구직자가 원하는 맞춤형 채용정보 서비스를 통해 국내 고용시장의
미래를 새롭게 열어 가겠습니다.
온라인 리크루팅 서비스는 오프라인 영역에서 가장 빠르게 온라인 영역으로 진입하고 있는 핵심 모델의 하나로
성장하고 있습니다. 이에 잡코리아는 2000년도 1월부터 도입한 무료와 유료 서비스를 혼합한 하이브리드
모델을 통해 '구인구직'이라는 공공성과 함께 수익 창출을 동시에 만족시킴으로써 이상적인 인터넷 비즈니스
모델로 성장하고 있습니다.
잡코리아는 '네트워크 채용'모델을 향후 '리크루팅 e-마켓플레이스'서비스로 발전시켜 최종 사용자라 할 수
있는 채용기업과 구직자뿐만 아니라 헤드헌팅 또는 파견대행기업과 같은 리크루팅 에이전시 기업 모두가 이용할
수 있는 e-마켓플레이스를 만들어 갈 것입니다.
기회를 잡지 못한 구직자에게는 능력을 발휘할 수 있는 '기회의 무대'를 열어 드리고, 기업에게는 기업의
'자산'인 핵심인재 확보에 대한 길을 열어드리는 것이 저희 잡코리아 사람들의 사명이라 생각합니다.
