잡코리아 신입공채

인사담당자

2019 상반기 신입 일성건설

본인의 성장과정 및 성격(장/단점)에 대하여 서술하여 주시기 바랍니다. (600자)

[주인의식 빼면 시체]
기업을 경영하시는 어머니 밑에서 주인의식과 예절을 배우며 자랐습니다. 이를 통해 자연스럽게 소속된 집단에서 "우주를 감동시킬만큼 최선을 다하자"라는 모토를 바탕으로 성과로 증명하게 되었습니다.

[장점: 사람에 대한 관심, `인간스캐너` 가 되다]
저는 사람의 스타일과 특징, 말투, 행동을 활용해 처음 본 사람을 기억하는 습관을 갖고 있습니다. 인간관계를 맺을 때 그 사람을 먼저 기억하는 것이 예의라고 생각했습니다. 저의 이러한 습관은 사회활동에서 긍정적인 관계를 형성하는데 영향을 미쳤습니다. 관심과 관찰력을 업무에 적용하여 문제 상황을 빠르게 판단하고 적절하게 대처할 수 있도록 하겠습니다.

[단점: 디테일이 낳은 맹점]
저는 어떤 일을 처리할 때 사소한 부분에 다소 집중하는 경향이 있음을 깨달았습니다. 어떤 일에도 최선을 다하고자 하는 저의 노력이 특정 부분에서 불필요한 시간 소요를 만들어 냈던 것입니다. 이를 보완하기 위해 근본적인 문제점을 먼저 파악한 뒤 집중하도록 노력하고 있습니다. 입사하게 된다면 유관부서와의 전반적인 업무 프로세스를 파악하고 거시적인 안목으로 업무에 착수할 수 있도록 하겠습니다.
당사에 지원하게 된 이유를 자신의 직업관에 근거하여 작성하여 주시기 바랍니다.

인생에서 경험이라는 점들은 결국 이어져 새로운 가능성을 만든다고 생각합니다. 제가 회사를 선택하는 기준은 이러한 변화의 ‘점’을 찍을 수 있는가입니다. 이러한 관점에서 일성건설은 최고의 서비스와 넓은 유통망, 고객지향적 전략을 바탕으로 주력 분야인 주택 건축 분야에서 고객의 수요를 자극하는 오페라 트루엘 시민의 숲, 계양산파크트루엘, 영종 일성트루엘 에디션 시공 등 안주하지 않고 삶의 질을 우선시하는 현대 트렌드에 발맞춰 IOT기술 접목과 최고의 생활인프라를 구축하는 동시에 해외건설시장에서도 수주량을 증가시키는 모습을 보면서 그 중심에서 함께 변화의 점을 찍으며 동반성장 하고 싶다는 생각을 했습니다.
광범위한 고정자본 형성 및 사회간접자본시설의 확충을 직접 담당하는 국가 경제발전의 초석이라는 점과 저의 직업관인 “모든 사람에게 꼭 필요한 필수재 산업군에 종사하며 가치를 창출을 하고 싶다”와 일성건설의 경영철학과의 연계성을 발견했습니다.
해당직무에 지원한 동기와, 지원직무 역량 강화를 위해 지금까지 어떠한 노력을 해왔는지 서술하여 주시기 바랍니다. (600자)

인사 총무 직무는 기업의 허리역할을 하는 직무라고 생각합니다. 코어가 튼튼해야 다른 활동이 유기적으로 이루어질 수 있듯이 기업의 중장기적 목표 달성을 위해서 다양한 부서의 활동을 서포트해주는 역할을 하는 인사 총무팀 일원이 되어 회사의 전반적인 살림살이를 책임지는 데 힘을 보태고 싶었습니다. 신입사원으로서 크게 아래 두 가지 역량을 바탕으로 기여하겠습니다.

첫째, 의사소통 능력입니다. 저는 편입한 뒤 수강한 17개의 전공 수업에서 12번의 팀장 역할을 맡으며 팀원들에게 의사소통을 독려하며 소통한 내용을 바탕으로 구체적인 계획과 방향을 설정하며 매번 팀플 점수에서 최상위 등급을 받을 수 있었습니다.
둘째, 누구에게도 뒤지지 않는 성실함입니다. 군 시절 3명이 하던 인사, 재정, 보급병 역할을 도맡아 했습니다. 부대의 핵심 업무를 통해 부대가 운영되는 상당 부분에 기여한 결과, 능력과 성실함을 인정받아 모범병사 선정 등 부대 내 최다포상을 받으며 군 복무를 마칠 수 있었습니다. 또한, 대학 시절 적극적인 대학생활을 인정받아 재학 인원 중 0.5%가 받을 수 있는 추천서를 받을 수 있었습니다.
입사 후 본인이 기대하는 일성건설의 모습과 직장생활 시 예상되는 애로사항에 대해 서술하여 주시기 바랍니다. (500자) (500/500)

일성건설 홈페이지와 관련 기사를 통해 시장의 흐름을 꿰뚫어보고 차별화와 혁신 꾀하려는 발전적인 모습을 보았으며, 인재상과 자기소개서 항목을 통해 수평적인 구조와 분위기가 형성되어 있어 입주자의 삶의 질뿐만 아니라 직원들의 삶과 가정을 소중히 생각해줄 줄 아는 기업이라는 느낌을 받았습니다. 이를 통해 입사한다면 자유로운 분위기 속에서 의견을 내고 신입사원이지만 기획안 올려 회사의 발전에 기여할 수 있겠다는 생각을 했습니다.
다만, 편입 전 무역학 전공과 편입 후 경영학 전공을 통해 이론으로 배웠던 지식을 실무에 적용하는 데에 경제학과 금융에 대한 기초적인 지식은 있지만 여기에 주택금융 및 개발, 주거자산관리 지식을 접목시키는 과정에서 초기 애로사항이 있을 것 같다고 생각합니다. 이에 어려움을 최소화하기 위해 입사 후에 부족한 이론에 관한 공부와 현장실무를 통해 주택 사업 프로세스에 대한 이해도를 높이는 데 중점을 두겠습니다.
당사는 주 52시간 근무제를 준수함으로써 직원들에게 저녁 있는 삶을 보장해 드리고 있습니다. 퇴근 후 자기계발이나 취미활동 등의 계획을 자유롭게 서술하여 주시기 바랍니다. (500자)

저는 술자리를 즐깁니다. 개인적으로 술자리에서 사람들과 술 한잔 기울이며 대화를 하다 보면 한 사람의 인생을 간접적으로 경험할 수 있고, 그 속에서 귀한 배움을 얻을 수 있다고 생각합니다.
술자리에서 항상은 아니지만 나름대로 준수하고 있다고 생각하는 저만의 법칙이 있습니다. 후배들과 자리를 가질 때는 대화 중 가장 많은 비율로 말을 하고 동기들과는 절반, 윗사람과의 자리에서는 적게 말을 하는 것입니다. 이러한 술자리에 대한 가치관 덕분인지 대학 시절 후배, 동기, 선배들은 술자리가 생기면 저를 항상 찾으며 원만한 사회생활에 긍정적인 영향을 주었다고 생각합니다. 이러한 자세로 일성건설에 스며들고 싶습니다.