 | 모집 부문 |
[ 판교 사옥 ] 부서명 | 주요 업무 | 채용 분류 | 근무지 | 마감 기한 | 바로가기 | 안전경영팀 | · 판교사옥 안전관리자 업무(법적 선임) · 각 사업장 안전 관련 지원 업무 | 경력 (1년 ~ 7년) | 성남 수정 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | 임상QA팀 | · 임상/약물감시 조직 품질보증/관리 · 임상/약물감시 조직 SOP 관리 · 임상/약물감시 조직 직원 및 교육 관리 · 임상/약물감시 조직 협력업체 관리 | 경력 (8년 이상) | 성남 수정 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | 개발실 | · 신제품 기획/개발 검토 · 허가 및 발매, 허가 변경 등 사후관리업무 · 약가 검토 및 급여 등재 관련 업무 · 약사법 의약품 등 안전 규칙 규정 F/U | 경력
(3년 이상) | 성남 수정 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | BD실 | · 기업 포트폴리오 사업 기회 발굴/검토 · Cross-Functional team 구성 · Due Diligence 평가 주관 · 사업 제안서 개발 및 협상/계약 지원 | 경력 (7년 이상) | 성남 수정 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | 임상팀(PM) | · Clinical Operation PM | 경력
(7년 ~ 11년) | 성남 수정 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | 임상팀(MW)
| · MW (Medical Writer) | 경력
(7년 이상) | 성남 수정 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | 임상팀(DM/STAT) | · Protocol 개발 · CSR review · 규제기관 허가 대응 |
경력 (3년 ~ 11년) | 성남 수정 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 |
[ 제천공장 (품질/생산) ] 부서명 | 주요 업무 | 채용 분류 | 근무지 | 마감 기한 | 바로가기 | 생산팀 | · 다회용 점안액/바이알/카트리지
라인 제조공정 · 포장공정, EM측정, 충전/포장설비 관리 · GMP업무 · 스팀에어믹스 멸균 관리 | 신입 경력 (2년 이상) | 제천 왕암 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | 제천1원자재관리팀 | · 원자재 관리 (원자재 입고, 보관 및 출고) · 경구제 원료 칭량 | 신입 경력 (무관) | 제천 왕암 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | 제천2원자재관리팀 | · 원자재 출고 업무 / 표시자재 카운터 · 원료 칭량 작업, 보관소 관리 · 원자재 재고 관리 / 위험물보관소 관리 | 신입 경력 (무관) | 제천 왕암 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 | | 밸리데이션팀 | · 무균제제 및 비무균제제 밸리데이션 · 제조라인 적격성평가
· 작업장 훈증 | 신입
경력 (1년~5년) | 제천 왕암 | 2024.05.12 | 자세히 보기 / 지원하기 |
※ 각 채용 부문에 따라 담당업무, 지원 자격, 우대사항 등이 상이하므로 채용부문별 자세히 보기 / 지원하기 클릭하시어 상세 정보를 확인하신 후, 해당 페이지에서 입사 지원을 진행해주시기 바랍니다.
| 전형절차 |
※ 상기 절차는 기업 사정에 따라 일부 변경되어 진행될 수 있습니다.
| 복리후생 |
| 기타사항 |
· 국가보훈 취업지원 대상자 및 장애인은 관련 법률에 의거하여 우대합니다. · 제출된 서류에 허위기재 확인 시 합격 또는 입사가 취소될 수 있습니다.
· 기타 문의사항은 채용홈페이지 `채용Q&A`로 문의해 주시기 바랍니다.
| 채용 서류 반환에 관한 고지 |
· 이 고지는 `채용절차의 공정화에 관한 법률` 제11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
· 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다.
다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 휴온스그룹의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환 의무를 이행한 것으로 봅니다.
· 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 인사팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 관련 절차를 안내드립니다.
· 휴온스그룹은 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 `개인정보보호법`에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
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