|
전형절차 ㆍ서류전형 > 면접전형 > 최종합격 ㆍ면접일정은 추후 통보됩니다. |
|
(서울/경력) 시험평가관리부 기술부책임자 채용 복리후생 ㆍ보상제도 - 연간 총 4일의 포상 휴가, 성과금 360%(예정), 부서 운영비 ㆍ휴가제도 - 법령에 따른 연월차 모두 지급 및 정기휴가, 반반차, 반차 사용 제도 및 연월차 사용 촉진제도 시행 ㆍ업무환경 - 음로·간식 제공(탕비실), 자율 복장, 넓은 데스크와 파티션 및 듀얼 모니터 제공, 젊은 연령대 임직원 ㆍ법령준수 - 주 40시간 근로, 공휴일 휴무, 공가(건강검진 등), 연월차, 각종 수당, 퇴직금 등 지급 또는 이행, 성희롱·괴롭힘 예방교육 ㆍ기타제도 - 명절 상여 지급, 경조금 및 경조휴가, 직무 능력 향상 교육, 연장·야간 근로 수당, 직책 수당, 회식비 지원
담당업무 ㆍCE인증 평가 업무 ㆍKOLAS 시험 실무 ㆍ공인시험기관 관련 컨설팅 업무 ㆍ기타 시험평가관리 업무 자격요건(필수) ㆍ전기/전자/통신 공학 계열 학사(4년제) 이상 ㆍ전공 관련 연구원 경력 보유자 우대사항 ㆍEN 602.04-1/ISO 12100/ISO 17025 경험자 ㆍCE 인증 유연성평가 경력자 ㆍ측정 불확도 자격 이수자 ㆍKOLAS 관련분야 교육 이수자, 인증/시험 관련 교육 이수자 ㆍKOLAS 기관 1년 이상 근무 경력자 ㆍ시험평가기관 실무 경력 4년 이상 근무 경력자 ㆍ기타 직무 관련 학력 및 유관 경력 보유자 급여조건 ㆍ기본급 : 4,000~5,000(경력 및 학력에 따라 차등) ㆍ성과금 : 연 360%(예정/성과에 따라 차등) ㆍ상여금 : 연 2회 지급(직위에 따라 차등) ㆍ기 타 : 연 4일 성과 포상 휴가, 경조금·직책 수당 등 별도 지급(사유 발생 시 지급)
|