RA Specialist

(글로벌 다국적 제약사)

회사소개]
국내업계중, 최상위 처우가능-합격자에한해서 희망연봉 협의 수용가능.
잡플래닛3.8 복지업무환경 처우등 최우수평가사 /  경영진 평가도 최우수사 /협조 존중문화 
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항암제 사업부 사세확장으로 추가증원 포지션입니다.

 ??처우 복지 업무환경 최우수, 잡플3.8 / 경영진평가 90%(ceo사장님부터 배려와 존중의 리더쉽있는 회사로 전직원이 배려문화 협조문화가 정착된회사) /합격자에 한해서 희망연봉 수용가능 (대기업수준~) /유연근무제실시/시차출퇴근제실시/육아휴직/년간 복지비160만원이상 지급/년간2회 명절상여지급 / 경영성과급 지급(월급여의 1개월치이상)>> 금년도 140%지급 / 개인성과급 연봉의 11.2%이상지급/ 식대 별도지급/ 출퇴근교통비지급(전직원 택시비지원--코로나 시절),건강검진비 별도지급 등등,..


(세계 제약회사순위 18위 /일본,아시아 제약사순위 1~2위회사) 항암제 사업부 사세확장으로 추가증원) >>근무지 서울본사 중구 을지로

포지션 및 자격요건

RA Specialist 

글로벌다국적제약사
( 1명 )

담당업무

1. 의약품의 인허가 관리 전략 수립

2. 의약품의 인허가 등록서류 작성/신청 및 관리
3. 의약품의 인허가 변경 및 유지
4. 국내외 규정 변화 모니터링 및 영향 분석

* 참고사항: 계약직으로 1년 근무 후 업무성과를 평가하여 정규직으로 전환 가능


처우] 대기업수준임

       계약직 정규직 전환가능


자격요건]
- RA 관련 업무 4년 이상 경력자
- 바이오의약품 RA 업무 경력자 우대
- 약사 우대

Competencies/Skills]
- 국내외 RA 관련 규정에 대한 높은 이해도
- 내외부 관련자와의 소통 기술
- 프로젝트 관리 능력
- 문제 인식 및 해결 능력
- 영어 능통자 


  • 전형방법

    1차 서류전형
    2차 실무 면접전형
    3차 최종면접 진행

  • 제출서류

    워드파일 국문이력서,자기소개서



전형절차

ㆍ서류전형 > 1차면접 >  임원면접 > 최종합격

ㆍ면접일정은 추후 통보됩니다.


유의사항

ㆍ허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.