* 자격요건 1 (HVAC 개발 (제품개발))
1) 대졸 이상으로 기계공학/기계설계공학 전공하고, HVAC 제품개발 경력 3년 이상 있으신 분

2) 아래 부여업무 수행 가능하신 분

3) 냉동사이클 관련 국책과제 및 중대형 에어컨 개발 경력 있으신 분 우대

4) 설계요원 기본교육, 직무수행 교육 이수하신 분 (필수)

5) 석사학위 있으신 분 우대

* 부여업무
1) 신기술 검토 / 구조 설계 및 ECS 및 MCS 제작 집행
2) 구조 문제점 검토 및 보완, 평가시험계획 수립
3) 초도 부품 인정검사 결과, 시방승인서 검토, 제품, 부품 규격 검토
4) 국책 & 차세대 냉매 및 고효율 기기 핵심기술

* 채용직급
- 사원급~대리(과장)급

* 자격요건 2 (HVAC 개발 (TC전장))
1) 대졸로 전기공학/전자공학 전공하고 TC전장 설계 경력 1년 이상 있으신 분

2) 제어기(MICOM) 전자회로에 대한 이해 있으신 분
3) C언어 및 임베디드 시스템에 대한 이해 있으신 분
4) 배?분전반급 전기설비에 대한 이해 있으신 분

5) 철도차량 관련 시험 및 인증 경력 있으신 분 우대
6) MCU 전자회로 및 펌웨어 개발 경력 있으신 분 우대
7) 전기설비 설계 또는 관리 경력 있으신 분 우대

8) 아래 부여업무 수행 가능하신 분

* 부여업무
1)  차량 공조장치 관련 전기 시스템 기본구조 및 성능 설계
2) 소프트웨어 로직, 알고리즘 설계
3) 하드웨어 기본구조 설계
4) 전기 시스템 구조 상세 설계, 부품 선정 및 개발, 시험기 개발
5) 소프트웨어 로직,알고리즘 상세 설계 및 개발, 테스트버전 개발
6) 하드웨어 상세 설계 및 개발, 시험품 개발

* 채용직급
- 사원급~대리(과장)급

* 근무지
- 서울시 영등포구 기술연구소 (지하철역 근처)

* 제출서류
1) 이력서(경력기술서 및 자기소개서 포함) 자유양식으로 작성하여 이메일 송부
    (이력서에 연락처, 현재연봉, 희망연봉 기재)
2) 이메일 전송시 이력서 제목을 [제품개발 또는 TC전장-성명ooo] 으로 기재 요망

* 전형방법
- 서류전형 ▶ 면접전형 ▶ 연봉협상

* 제출방법 및 제출기간
1) 제출방법 : 지원서류를 이메일 접수
2) 제출기간 : 2024.04.25(목)~채용 시 까지

* 처우
1) 연봉 : 면접합격 시 경력사항 감안하여 최적의 연봉 결정
2) 복리후생 : 제반 좋은 복리후생 적용

* 문의사항
1) 담당자 : HR맨파워그룹 컨설턴트 김현우 이사
    (전화 : 02-2183-2289, 이메일 : khw@hrman.co.kr)
2) 궁금한 사항 있으시면 연락 바랍니다.