#디지털#소통# BLUE OCEAN#

톡으로 똑똑한 communication 세상을 만들고자 하는 스펙트라와 동행할 실력 갖춘 인재를 찾습니다.

#스펙트라 차세대 플랫폼이 만든 솔루션, B.Talk #

☞ https://youtu.be/x3GSndXc70w

합류하게 될 팀 소개 :
“작지만 스마트한 팀, 스펙트라의 엔지니어링 팀 입니다.”

• 스펙트라의 엔지니어링 팀은 Product Manager, Designer, Front-end Engineer, Back-end Engineer 등 각 직무의 전문가가 모여, 마치 하나의 작은 스타트업 처럼 자율성과 책임을 가지고 일하고 있습니다.

• 제품 로드맵과 개발 스트린트 사이클에 따라 업무를 진행하며, 코드 리뷰를 통해 팀에서 더 나은 방안을 지속적으로 모색합니다. 또한 Tech-Talk 세션을 통해 새로운 기술 토픽 또는 새로운 개발 노하우를 공유하고 함께 성장합니다.

• 우리는 눈에 보이는 단순한 해결책 만을 찾지 않습니다. 근본에 대해 탐구하고, 근본을 해결하여 더 큰 효과를 기대합니다.

• 혼자이기 보다는 함께 협업의 의미를 깊이 새기고 동료를 소중하게 여기는 팀워크를 추구합니다

• 소소한 행복을 놓치지 않으며 유쾌함을 잃지 않습니다
  

스펙트라 프론트엔드에서 사용하는 기술스택 (Tech-Trend에 따라 유동적일 수 있습니다)

이런 분과 함께 하고자 합니다.

• 7년 이상, 프론트엔드 개발 및 배포환경을 깊이 이해하고 계신 분을 찾습니다. 특히 능숙한 React 활용과 RESTful API 개발 경험은 필수입니다.

• Material UI 등과 같은 UI 프레임워크 사용 경험이 있는 분이면 더욱 좋습니다 (디자인 시스템 공통화)

• 개발 및 배포 환경의 문제점을 찾아내고 개선한 경험이 있는 분을 찾습니다.

• 자주 발생하는 작업을 높은 수준으로 자동화한 경험이 있는 분이면 더욱 좋습니다

• 프론트 환경에서의 테스트에 관심이 많으신 분이시기를 희망합니다.

스펙트라 엔지니어로의 합류 절차

• 서류 접수 및 심사 > 코딩테스트 (Codility 활용) > 직무 인터뷰 (1차 및 2차) > 레퍼런스 체크 및 처우 협의 > 최종합격 및 입사일 조율

• 코딩테스트 합격 후 면접 진행 시, 감사의 마음과 함께 스펙트라와 좋은 인연이 이뤄지기를 희망하는 의미에서 10만원 상당의 면접지원금을 전해 드립니다.
  
  

• 서류 접수 시 포트폴리오 (Git 등) 혹은 경력기술서 혹은 프로젝트 수행 기술서 등 본인의 경력과 경험을 함께 어필할 수 있는 자료도 함께 접수 부탁 드립니다.