상지대학교 산학협력단 환경분석센터에서 근무할 직원을 다음과 같이 채용하고자

하오니, 유능한 인재들의 많은 지원 바랍니다.

1. 채용분야 및 인원

2. 지원자격

3. 전형방법

가. 서류전형: 합격자에 한하여 개별통보함

나. 면접전형: 서류전형 합격자에 한하여 실시

* 최종합격자에 한해 개별 통보함

4. 근무조건

가. 근무부서: 상지대학교 산학협력단 환경분석센터

나. 근무기간: 채용일~12개월(재계약 가능, 근무 성적에 따라 무기계약직 전환 가능)

다. 급여: 본교 산학협력단 계약직원 임금책정 지침에 따름

(최고:3,600,000원~최저2,450,000원)

라. 복리후생: 4대보험, 명절휴가비, 자격증수당, 안전관리수당

마. 근무처: 강원도 원주시 상지대길83 자연과학관(환경분석센터)

5. 채용접수

가. 접수기간: 2024. 4. 17.(수)~ 5. 31.(금) 24:00

나. 접수방법: 산학행정시스템 온라인 채용접수 (http://sangji.uias.kr/user/jobs.php)

- 입사지원 마감시간 이전까지는 수정 보완가능, 마감이후 시스템 비활성화

- 주의) 방문, 우편, 이메일 등 산학행정시스템 외 접수불가

다. 문의처: 상지대학교 산학협력지원부(033-738-7813)

6. 최종 합격 시 제출서류(*발급일 기준 90일 이내서류)

7. 기 타

가. 제출서류 확인결과 미흡한 경우에는 제출하신 서류의 보완을 요구할 수 있습니다.

나. 입사지원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 지원자 본인의 책임입니다.

다. 최종합격자 공고일로부터 180일간 지원자의 지원정보를 보관하게 되며, 이 후「개인정보 보호법」제21조 및 동법 시행령 제16조에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

라. 본 채용은「채용절차의 공정화에 관한 법률」을 준용하며, 채용 관련 인사 청탁 등 부정한 방법이 발견될 경우 불합격 처리 됩니다.

마. 지원자가 선발예정 인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우 추가 접수를 위해 재공고 할 수 있습니다.

바. 최종 합격자가 채용포기, 합격 취소, 채용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 결원이 발생된 경우 합격기준에 적합한 자 중 차순위자를 합격자로 결정할 수 있습니다

사. 해당 부문에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회, 입사지원서상 기재내용이 사실과 다른 경우 등 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소하거나, 계약체결 후에 라도 채용을 무효로 합니다.

아. 공고문의 내용이 사정에 의하여 변경될 경우 변경사항에 대하여 안내합니다.

2024. 4. 17.

상지대학교 산학협력단장