법무법인 마중은 직원이 행복한 회사를 만들기 위하여 아래와 같이 다양한 직원 복지 제도를 도입하여 시행중에 있고,  

뛰어난 업무능력을 가진 구성원 분들과 함께 성장하기 위하여 다양한 노력을 기울이고 있습니다. 

1) 동종업계 대비 최상의 급여제도 : 법률 마케팅 경력 1년이상부터 연봉 3360만원 이상 보장. 경력 3년이상부터 3720만원 / 고정급 외 인센티브제 추가 적용     

2) 연 기준 3일의 자기관리휴가 제공, 자유로운 연차/반차 사용                                     

3) 안식휴가제도 :  근속 3년마다 1주일의 안식휴가 추가 제공 

4) 시차 출퇴근제 : (아침 8시반 출근 / 아침 9시반 출근 중 본인의 업무패턴에 맞는 출근시간 선택)

5) 출산 및 육아 : 출산 시 스토케 체어 등 축하선물 제공, 출산 이후부터 월 20만원의 자녀교육지원금 지원,  연 6일의 모성보호휴가 제공  

6) 경조사 지원 : 구성원 가족 결혼, 상조 등 경조사 발생시 화환과 물품 지원

7) 생일 : 두시간 조기퇴근 적용 및 백화점 상품권 선물 

8) 쾌적한 업무환경 : 세련된 사무실 인테리어와 최적화된 업무용 가구 , 최신식 pc, 모든 변호사실과 업무공간에 공기청정기 배치하여 쾌적한 업무환경 제공

9) 업무관련 도서 구입비 제한없이 지원

10) 그 외 복지 :  추석과 설, 1년 두차례 명절 선물 지원  등