2024년 디지털/ICT 전문 계약직원(경력직)

상시채용

포지션 및 자격요건

  [모집인원 : 00명]

뱅킹 서비스 개발 및 운영 

담당업무

ㆍ수신/여신 등 뱅킹 업무 개발 및 운영 등

ㆍ뱅킹 시스템 개발 및 운영 등

ㆍ금융 API 개발 및 운영 등


우대사항 및 필요 업무 경험

ㆍJava 또는 C 언어 개발 경험 등 프로그래밍 역량

ㆍLinux 활용, Oracle DB 설계 및 Query 경험

ㆍ알고리즘, 데이터관리, 네트워크 등 기본적인 전산 지식

ㆍ관계형 데이터베이스를 이용한 프로그래밍 역량

ㆍ은행업무/웹서비스/MDD/금융 API 개발 경험

데이터/RPA 

담당업무

ㆍ데이터 분석 플랫폼(솔루션)구축 등

ㆍ데이터 분석 업무 등

ㆍRPA 개발 프로젝트 수행 및 운영관리 등

ㆍRPA 프로세스 모델링 및 스크립트 작성 등


우대사항 및 필요 업무 경험 

ㆍSQL 사용하여 데이터 추출이 가능한 분

ㆍSPOTFIRE 등 데이터 시각화 분석 경험이 있는 분

ㆍ금융권 데이터 분석 경력이 있는 분

ㆍ업무 자동화 컨설팅 또는 RPA 운영(개발) 경험이 있는 분

AI챗봇 

담당업무

ㆍAI 챗봇 운영 기획 및 관리 업무 등


우대사항 및 필요 업무 경험 

ㆍAI 알고리즘 모델링 기반 챗봇 운영 경험이 있는 분

ㆍ챗봇 기반 금융 상품 및 서비스 개발 프로젝트 수행 경험이 있는 분

비대면 여신 

담당업무

ㆍ비대면 채널(모바일앱/모바일웹 뱅킹)여신 (신)서비스 프로젝트 기획 및 

    운영관리 업무 전반 등


우대사항 및 필요 업무 경험 

ㆍ은행 디지털 (신)서비스 신규 기획, 운영 및 고도화 경험이 있는 분

ㆍ은행 여신 서비스 및 상품 관련 모바일 채널 기획 경험이 있는 분

ㆍ제휴 플랫폼 대응 및 개발 커뮤니케이션 경험이 있는 분

ㆍ프로젝트 리딩 경험 또는 신규 서비스 오픈 경험이 있는 분

DT 추진 

담당업무

ㆍ은행 수기 업무 디지털 전환 기획 및 추진 전반 등

ㆍPI(Process Innovation)추진 업무 등


우대사항 및 필요 업무 경험 

ㆍ은행권 업무 DT 추진 경험이 있는 분

ㆍ은행권 프로세스 혁신 프로젝트 수행 및 운영 관리 경험이 있는 분

카드 상품 개발 및 마케팅 

담당업무

ㆍ디지털 기반 카드 신사업 추진 등

ㆍ카드 상품 및 서비스 개발/관리 등

ㆍ시장 조사 및 분석 등

ㆍ홍보 마케팅 기획 및 수행 등

ㆍ데이터 분석 및 활용 등


우대사항 및 필요 업무 경험 

ㆍ카드 빅데이터 활용 능력이 뛰어나신 분 

ㆍ최신(소비) 트렌드 및 결제 시장 변화 등에 관심이 많은 분

ㆍ디지털 연계 카드 마케팅 전략 수립 및 운영 경험 보유 하신 분

  * 동시 진행되는 타 전형에 중복지원이 불가합니다.

  * 최종 합격자는 디지털/ICT 유관부서에 배치 될 예정입니다.


공통 자격요건

ㆍ학력 및 연령에 따른 지원 제한 없음

ㆍ군필자 또는 군면제자

ㆍ해외여행에 결격 사유가 없는 자 및 당행 내규상 채용에 결격 사유가 없는 자


공통 우대사항

ㆍ컴퓨터 공학, 통계학, 전산학 등 관련 학과 전공 우대(각 전공 별 학사 이상 우대)

ㆍ'국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률'에 의한 취업지원 대상자(국가보훈 대상자)

ㆍ'장애인 고용촉진 및 직업 재활법'에 의거 장애인 복지법에 의한 등록 장애인 또는 상이등급이 기재된 국가 유공자 증명서를 소지한 지원자


근무조건

ㆍ근무지역 : 제주은행 본점(ICT/디지털 유관 부서)

ㆍ계약형태 : 전문 계약직원

ㆍ연봉 : 개별 협상(경력 및 직전 근무지 연봉 등을 참고하여 개별 협상)
 

전형절차

ㆍAI인적성검사(지원서 접수 후 진행) > 실무자 면접(지원서 및 AI인적성검사 후 개별 안내) > 최종 관리자 면접(개별 안내)


접수기간 및 방법 

ㆍ접수기간 : 2024. 02. 16 (금) 16:00 ~ 2024. 12. 31 (화) 23:59 (상시)
ㆍ접수방법 : 제주은행 채용 홈페이지에서 온라인 등록  

ㆍ제출서류 : 입사지원서 / 업무 포트폴리오(자유 양식_최대 3장 이내)

  - 포트폴리오는 프로젝트 개발 경험 위주로 작성 바라며, 기여도 50% 이하의 프로젝트는 제외, 

  - 본인의 역량을 잘 소개 할 수 있는 내용으로 간략히 제출 (자율 양식)

ㆍ최종면접 대상자 제출서류(최종면접 시)

  - 반명함판 (3 * 4) 사진 1매

  - 최종학교 성적증명서 및 졸업(예정)증명서 각 1부

  - 기본증명서 1부 (발급구분 : 상세_주민등록번호 포함본)

  - 주민등록초본(병역 내용도 포함) 또는 병적증명서 1부(병역의무자에 한함)

  - 취업지원대상자 증명서 1부(국가보훈 대상자에 한함)

  - 장애인 증명서(복지카드 등 사본) 또는 상이 등급이 기재된 국가유공자 증명서 1부(해당자에 한함)

  - 전문 자격증 사본 1부(소지자에 한함)

  - 석, 박사 학위는 논문 요약표(해당자에 한함, A4 용지 1~2매 요약분)
  - 경력증명서(상벌 내용 포함)

  * 접수된 서류는 최종합격 발표일로부터 30일 이내 신청하는 경우에 한하여 반환 가능합니다.


기타사항

ㆍ청탁 등 부정행위로 인해 합격된 사실이 확인될 경우 합격 및 채용이 취소되며, 향후 응시자격의 제한 또는 면직 처리 됩니다.

ㆍ지원서 작성 내용에 대하여는 추후 증빙서류를 제출 요구 및 관계 기관에 사실 여부를 확인 할 수 있고, 위변조 또는 허위기재 사실이 

    있는 경우 합격 및 채용이 취소 됩니다.

ㆍ자기소개서 작성 시 개인의 신상을 직/간접적으로 파악할 수 있는 정보(성명, 출생지, 부모/친인척 직업 등)를 기재할 경우 불이익이 

    부여될 수 있으니 유의 바랍니다.

ㆍ채용검진 결과 업무수행에 지장을 초래하는 병증 들 입행에 결격 사유가 있는 경우 합격 및 채용이 취소 됩니다.

ㆍ서류접수 여부 및 각 전형별 합격 여부는 유선으로 확인 불가능하며, 당사 채용 홈페이지를 통해서 가능합니다.

ㆍ자세한 상세요강은 반드시 채용 홈페이지에서 직접 확인해 주시기 바랍니다.