Role & Responsibilities ㆍ전력변환 회로 설계 - MCU 및 주변회로 설계 - 전원 SMPS 설계 - Si/SiC IGBT 및 Gate 구동회로 설계 - 아날로그 및 디지털 제어 회로 설계 - PWM 구동 로직 설계 등
ㆍ신소자 개발 및 검증 - 전류센서, Bulk-Capacitor, Si/SiC Power module 등 인버터용 회로 소자 개발 ㆍ모터 제어 알고리즘 및 전력 변환 제어 알고리즘 구현 ㆍ전력 변환 Topology 구현 및 회로 해석 (PSIM, Matlab 등)
Requirements
ㆍ학력 : 학사학위 이상 보유자 또는 졸업예정자 ㆍPower Electronics(전력전자) 인버터 전공자 ㆍ어학능력 - TOEIC Speaking IM2 이상 또는 이와 동등 수준(TOEIC 700, OPIc IM2 등) 이상 - 공인 성적 보유 여부에 상관없이 지원가능함. 서류전형 통과자에 대해 10~15분간 별도 전화영어 테스트 또는 면접시 추가적인 어학 테스트 실시 예정 ㆍ전공 : 전기/전자/기계공학
Preferred
ㆍ인버터 구동 및 제어회로 설계 역량 보유
ㆍ대용량 모터 제어 역량 보유 또는 차량용 모터 제어 역량 보유 ㆍ전력 변환 회로 설계 가능 ㆍ부품 선정 및 회로 설계 역량 보유 ㆍ회로 Schematic (Zuken)과 PCB Artwork 역량 보유 ㆍ해석 툴을 이용한 설계 검증 및 수치 해석을 통한 설계 사양 분석 가능 ㆍ시험 평가를 통한 설계 검증 및 고장 원인 분석 가능
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※ 근무지 : 인천광역시 서구
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지원자격
ㆍ대상 : 2024년 8월 졸업예정자 또는 기 졸업자 (학사/석사/박사) ㆍ병역 : 군필자 또는 면제자에 한하며, 해외여행에 결격사유가 없는 자에 한 함. ㆍ어학 : 공고별 세부사항 참조
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전형절차
ㆍ서류전형 > 인적성검사/영어Test > 1차면접 > 2차면접 > 건강검진 > 최종전형
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ㆍ채용 전형 안내
- 서류 전형 : 입사지원서를 기준으로 지원 분야에 해당하는 필요 역량을 갖추었는지를 판단합니다.
- 인적성검사 : LG Way와의 적합성을 평가합니다.
(인적성검사는 온라인으로 진행될 예정이며, 관련된 상세 내용은 서류 전형 합격자 대상으로 별도 안내 예정입니다.)
- 영어인터뷰 : 영어 Communication Skill을 평가합니다. (10~15분 전화면접)
- 최종 서류 전형 : 1차 서류 전형 결과와 인적성검사/영어인터뷰 결과를 종합하여 평가합니다.
- 면접 전형 : 다양한 모듈을 통해 지원자의 직무/영어/인성 등을 종합적으로 평가합니다.
ㆍ단, 내부 사정에 의해 전형의 순서나 일정이 변경될 수 있습니다.
ㆍ전형 단계별 결과는 LG Careers 사이트를 통해 확인할 수 있습니다.
접수기간 및 방법 ㆍ접수기간 : 2024. 03. 03 ~ 2024. 03. 31 23:00 ㆍ접수방법 : 당사 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원 ㆍ우편접수, e-mail 접수 및 방문접수 불가합니다. ㆍ지원서는 가급적 작성 단계마다 수시로 저장해주시기 바랍니다. (마감 전까지는 계속 저장/제출 가능) ㆍ모집 마감 후에는 지원서 접수가 불가합니다.
기타사항 ㆍ문의처 : LG Careers 로그인 → 채용문의 → 1:1 질문하기 - 등록된 이메일/비밀번호가 생각나지 않으면 “이메일주소/비밀번호 찾기”를 클릭해서 확인바랍니다. - 이메일, 보조이메일, 비밀번호를 모두 잊어버리신 경우에는 “이메일주소/비밀번호 찾기”하단에 “로그인·회원가입 문의”를 클릭하여 문의하시기 바랍니다. - 공고 마감일에는 문의사항 폭주로 응대가 늦어질 수 있으니 충분한 여유를 두고 문의하시기 바랍니다. ㆍ접수 마감된 지원서는 어떠한 사유로도 수정이 불가능합니다. (개인 연락처 등만 수정 가능) ㆍ지원서 오기재로 인해 불이익을 받을 수 있습니다. ㆍ입사지원서의 모든 사항은 정확하게 입력해야 하며, 입력사항이 허위로 판명될 경우 입사(최종합격)가 취소됩니다. ㆍ당사 채용 계획에 따라 본인이 지망한 본부/직무가 아닌 다른 본부/직무로 조정될 수 있습니다. ㆍ취업보호대상자(보훈대상자/장애인)는 관련 법규에 의거하여 우대합니다. - 단, 보훈대상자의 경우 면접 시 취업 지원 대상자 증명서 제출자에 한 함 ㆍ자세한 상세요강은 반드시 채용 홈페이지에서 직접 확인해 주시기 바랍니다.
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