담당업무
· 경영 현안 / 전략분석 등 경영진 의사결정 지원 · 회사 중장기 계획 수립 및 사업 포트폴리오 관리 · 신사업 발굴 기획 및 M&A 업무 수행 · 사업전략 수립 및 Projects 실행 추진 및 관리 · 신규 비즈니스 기획 및 수행, F&B 브랜드 개발
필수/우대
[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 경영학, 경제학 [우대 자격증/어학] · 영어능통자
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담당업무
· 노무 관련 제도 수립 및 개선 · 단체교섭 관련 업무 수행 · 복리후생 제도 운영 · 노동법 준수 점포 점검 및 개선 업무 수행 · 개별적 근로관계 및 집단적 노사관계 법률 검토 · 경영지원 커뮤니케이션 업무
필수/우대
[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 경영학, 법학 [우대 자격증/어학] · 공인노무사
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담당업무
· 안전·보건 기획 : 전략수립, 실적분석, 평가제도 운영, 캠페인 운영 등 · 프로세스 운영 : ISO45001운영, 위기관리/사고관리 등 · Risk 진단 및 개선 : 위험성평가, 자체 안전진단 등 Risk 개선 지원 · 교육/훈련 : 정기안전보건교육, 관리감독자 교육 등 안전교육 · 화재예방 활동 : 전기/소방 점검운영,설비,시설물 안전성 개선 등 · 보건관리 : 임직원 건강검진 운영, 직무스트레스 관리 등
필수/우대
[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 · 산업안전기사 자격증 [우대 전공] · 산업안전 관련 [우대 자격증/어학] · 전기기사· 산업위생관리사· 인간공학기사
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담당업무
· 경쟁사 동향 파악 및 시장 트렌드 분석 · CRM데이터 활용한 신규 상품 기획 · 제품 품질관리, 기초 매뉴얼 수립, 원재료 이슈 대응 · 베이커리 : 브랜드별 전반적인 베이커리 상품개발/품질 관리/운영 · 음료 : 브랜드 별 전반적인 음료 상품개발/품질 관리/운영
필수/우대
[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 식품관련 관련 [우대 자격증/어학] · 식품기사· 식품산업기사· 제과/제빵기능사· 영어능통자
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담당업무
· 전략 : 단/중/장기 계획 수립, 영업실적 관리, 점포 손익 및 인건비 관리, 경쟁사 동향 파악, 제도도입 · 지원 : 영업 현장 개선 지원, 고객사/전대점 관리 · 개선 : 영업 현장 개선 지원, 손익 관리, 정량정시 관리, 가맹점 활성화 관련 업무, 무인POS지원 및 운영 등 · 판촉 : 메뉴/브랜드 컨셉 기획, 판촉 및 홍보 계획 수립, 점포 고지물 운영
필수/우대
[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 상경계열
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담당업무
· 경리순보 : 점포관리자가 경리순보 작성시 해당 증빙 및 적정성에 대해 판단하고 승인하는 절차를 수행 · 세무 : 외상매출에 대한 업체별 세금계산서 발행 업무 및 부가세 매입대사 업무 수행 · 정산업무 : 채널별 입금에 대한 정산 업무 및 경영위탁등 기타 정산 업무 수행 · 가맹채권 : 가맹점 청구업무 및 연체점 관리 업무 수행
필수/우대
[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 경영학, 경제학, 회계학
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담당업무
· 신규개발 : 우수상권 발굴, 개발정보 수집, 출점 예정지 시장조사, 가맹 상담, 신규점 계약 체결 · 개발지원 : 재계약, 계약해지, 담보 변경 및 재설정, 채권회수, 점포 Relocation 진행 · 컨세션개발 : 사이트 매출/브랜드/수익 모델 전략적 사고, 사이트 제안 및 수주 전략 수립 / 실행, 주요 맛집, 앵커 테넌트, 주요 기능 브랜드 유치 및 관리
필수/우대
[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 상경계열, 부동산, 도시공학, 건축학 [우대 자격증/어학] · 공인중개사· 주택관리사
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담당업무
· 해외 국가 시장조사 및 진출 타당성 평가 · 국가별, 시장별 진출 전략 수립 · 국가별 파트너 탐색 및 브랜드 영업 · 해외사업 운영관리 표준화(업무 규정 및 개선), 대금청구 계약 조건 관리업무 · 기존 MF국가 : 영업실적 관리(매출, 손익), 운영 관리 및 활성화 · 신규 MF국가 : 안정적인 오픈을 위한 관련 제반사항 지원 (계약체결 ~ 오픈)
필수/우대
[필수] · 영어 회화 능통자 · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 상경계열
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담당업무
· 교육 기획 및 조직 문화 - 교육 기획 : 교육 프로그램, 체계, 과정 설계 등 - 교육 운영 : 교육과정 운영 및 교육생 관리 - 조직문화 방향성 수립, 프로그램 기획 및 운영업무 - 조직문화 진단 개발 / 시행 및 개선점 도출 업무 - 전사적 조직문화 지원 및 변호관리 리딩 (조직문화 캠페인 기획 및 실행)
필수/우대
ㆍ[필수] · 전공 무관 · 학사 이상 [우대 전공] · 경영학, 교육학, 심리학, 통계학 |
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전형절차
ㆍ서류전형 > 인성진단/면접 > 인턴십/최종심사 > 채용검진 > 최종합격
ㆍ전형별 일정 추후 통보됩니다.
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유의사항
ㆍ허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
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