조직문화(개발) 컨설턴트 및 

디지털 마케팅 채용

포지션 및 자격요건

컨설팅 부문
( ○명 )

자격요건

ㆍ학력 : 대학원(석사)이상

ㆍ경력: 3년 이상의 기업문화팀/인재개발팀/교육팀/HR 경력 혹은 조직문화 컨설팅 경험

ㆍ필수사항: 스피치 역량 우수, 제안서(PPT 작업) 능력 우수


핵심역량

성취지향성, 계획성, 자기주도성, 팀워크


급여조건

ㆍ인턴기간 : 월 250만원

ㆍ정규직 전환 시 : 월 400만원 (1년 후 급여 논의)


우대사항

ㆍ퍼실리테이션 자격증(CPF, CF)

ㆍ제안서 작성 경험 보유

ㆍ강의 경험 보유

ㆍ프리젠테이션 능력우수자

ㆍ통계분석·리서치 능숙자

ㆍMBA학위 수여자


마케팅 부문
( 1명 )

자격요건

ㆍ자격 제한 없음


업무 내용

자사 홈페이지 컨텐츠 업데이트

ㆍ SNS 관리 및 홍보


급여조건

ㆍ프리랜서 : 급여 협의


우대사항

ㆍ디지털 마케팅 경험 보유

ㆍ웹 디자인 역량 보유

ㆍ컨텐츠 기획 역량스킬 

ㆍPowerPoint, OA


전형절차

ㆍ서류전형 > 1차면접 > 실무 참관 > 인턴 활동(2개월) > 최종합격

ㆍ면접일정은 추후 통보됩니다.


유의사항

ㆍ허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.