모집분야 및 자격요건모집분야 및 자격요건 정보모집분야 | 담당업무 |
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프런트 | 소노펠리체, 소노펠리체CC - 객실 입/퇴실 관리
- 리조트 회원관리
- 객실 등록 및 마감관리
- 객실요금 정산 및 선입금 관리
- 리조트 방문 고객 안내 서비스
| 홀지원 | - 리조트 레스토랑 접객업무
- 한식, 양식 뷔페 식음업장 테이블 서비스
- 영업장 환경 및 위생관리
| 컨시어지 | 소노펠리체 - 고객응대, 방문객 관리, 차량통제
- 도어/벨 서비스
- 고객이 필요한 정보 제공
| 조리사 | 소노캄, 소노펠리체, 소노펠리체CC - 레스토랑 내 조리업무
- 한식/양식/중식 조리사
- 단품 및 메인메뉴
- 메뉴개발
- 식자재 재고관리
| 조리보조 | - 단체식 조리보조
- 배식 지원
- 주방 위생 및 식자재 관리
- 찬조리 및 전처리업무
| 찬모 | - 메뉴별 사이드 메뉴(찬종류) 조리
- 전처리업무 및 조리업무
- 주방 팬츄리 업무 총괄
- 주방 환경 및 위생 관리
| 제과, 제빵 | 소노캄 - 베이커리&카페 운영
- 주방 환경 및 위생관리
- 메뉴개발
- 식자재 재고관리
- 제과 제빵 케이크 제조 및 포장
| 수상안전요원 | 인피니티풀, 소노펠리체 수영장, 오션월드 - 수상안전 및 인명구조, 안전사고 예방
- 실내/외 풀장 및 수질관리
- 수상안전 근무자 교육 진행 및 육성
- 운영 및 영업에 대한 관리
| 전기 | - 제반 시설물 유지관리
- 엘리베이터 유지보수
- 비상발전기 관리운영
- 객실관리 시스템 운영
- 전력 자동제어 시스템관리
- 수변전실 운영관리
| 기계 | - 검사대상기기 조정
- 냉온수기 시설관리
- 공조, 냉난방 시스템 관리
- LNG저장소 및 사용시설 유지관리
- Snow Making관련 설비 유지관리
| 통신 | - 통신설비 유지관리
- 음향설비 유지관리
- 감시설비 유지관리
- 공청설비 유지관리
- 전기관련 업무 가능자 우대
| 시설보수(전문직) | - 고객 불편사항 사전예방
- 시설물 관련 고객 오더처리
- 리조트 제반 시설물 유지관리
- 기타 시설보수 및 보수 자재관리
| 리프트기사 | - 비발디파크 스키월드 리프트 운전
- 곤돌라ㆍ리프트 유지/보수 (비품, 소모품 관리)
- 삭도시설 안전계획 수립
- 삭도시설 정기검사 및 총괄 운영
| 수질환경 | - 하수처리장/폐수처리장/정수장 운영
- 사업장 환경관리 및 오션월드(워터파크)
- 환경관련 인허가
- 환경영향평가 사후관리
- 3교대 근무 가능자
| 그린관리(전문직) | 소노펠리체CC / 비발디파크CC / 비발디9 통합관리 - 페어웨이/벙커 관리
- 관수/POND 관리
- 그린/티 관리
- 홀컵 관리
- 조경 관리
| 장비관리(전문직) | - 골프장 장비 정비
- 법인차량 일반 정비[자동차정비기능사]
- 스키장 제설 장비 정비 및 운영
- 스키장 제설작업
| 영업관리 | 레저스포츠 - 영업활성화 지원
- 구매관리 및 영업장 물품 관리
- 스키월드 렌탈 운영 및 서비스 품질관리
| 지원자격- 신입 : 학력무관
- 경력 : 동일직종ㆍ동일직무 2년 이상 경험자
- 관련 분야 자격증 소지자 우대
- [전기 : 전기기능사 이상 취득자]
- [기계 : 공조냉동기계기능사, 위험물기능사, 에너지관리기능사, 가스 기능사 등]
- [수질환경 : 수질환경산업기사 이상 취득자 / 환경관련 추가 자격증 소지자 우대]
- [통신 : 통신관련 기능사 이상]
- [리프트기사 : 삭도교통안전관리, 기계/전기분야 자격증]
- [장비관리 : 자동차정비기능사]
- [그린관리 : 골프장코스관리자(그린키퍼)]
- [수상안전요원 : 생활체육지도자, 라이프가드 등]
- 기타 우대사항
- 인근지역 거주자, 출퇴근 가능자 우대
- 장애인복지법에 의한 등록 장애인 우대
- 국가유공자 및 보훈 대상자 우대
- 장비관리 : 자동학과 外 유사학과 우대
온라인입사지원서접수 서류전형 면접전형 최종합격자발표
기타사항- 근무지 : 비발디파크 (강원도 홍천군 한치골길 262)
- "강원도 관광서비스업 청년내일채움공제+" 참여기업
- 온라인 입사 시, 오류가 있는경우 담당지 이메일로 연락 주시기 바랍니다.[vivaldi.recruit@daemyungsono.com]
- 인근지역 셔틀버스 운행 및 기숙사 제공
- 복리후생 및 직원처우는 채용홈페이지 참조
- 이력서에 반드시 사진첨부 (적합한 사진)
- 신입의 경우 6개월, 경력의 경우 3개월의 수습기간이 있으며, 교육 및 근무 평가에 따라 근로관계가 종료 될 수 있습니다.
- 적합한 인재가 없을 시에는 채용대상이 없을 수 있습니다.
- 입사지원 시 기록된 내용이 허위로 판명될 경우 입사가 취소됩니다.
- 서류접수 기간 중 서류심사 합격자는 개별통보 및 면접이 진행될 수 있습니다.
- 채용서류 반환에 관한 고지
- 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제 6항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
- 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 접수종료일 30일 이내 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니합니다.
- 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환신청서「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식」을 작성하여 이메일로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
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