메뉴 건너뛰기


배너

배너

㈜씨아이템프러리 채용정보

요약정보

㈜씨아이템프러리 [자체계약직]-RCI르노캐피탈 본사 채권추심팀 송무지원 사무직원 채용

지원자격

경력
경력무관
학력
학력무관
우대
기본우대
인근거주자
기본우대
인근거주자, 유관업무 경험자(인턴·알바), 유관업무 경력자, 즉시출근 가능자, 장기근무 가능자

근무조건

고용형태
  • 계약직
급여
연봉 2,600~2,700만원 - 면접 후 결정
지역
서울시 금천구, 관악구, 구로구, 강서구, 영등포구, 마포구, 은평구, 서울전지역, 용산구, 경기전지역, 안양시 동안구, 안양시 만안구, 군포시, 부천시
시간
5일 (월~금) 09:00~18:00

기업정보

산업(업종)
임시 및 일용 인력 공급업
사원수
583
설립년도
2003년 (16년차)
기업형태
중소기업 (비상장)
홈페이지
citemp.co.kr

기업정보

상세요강

이 기업에 입사해야 하는 이유

  • 4대보험 가입정보 - 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험

상세요강 정보

접수기간/방법

접수방법

지원양식
잡코리아 이력서 양식
자사 지원서 양식

모집인원
인사 담당자
이은아 대리
부서명
HR 1팀
연락처

담당자 연락처는 개인회원 로그인 후
확인하실 수 있습니다.지금 로그인 하시겠습니까?

마감일은 기업의 사정으로 인해 조기 마감 또는 변경될 수 있습니다.

지원자 현황 통계

지원자 현황 통계 정보

지원자수
23
모집인원
0

연령

  • 25세이하
    2
  • 26세~30
    8
  • 31세~35
    5
  • 36세~40
    4
  • 41세~45
    2
  • 46세이상
    2

성별

남자
12
여자
11

학력

  • 고졸미만
    0
  • 고졸(예정)
    6
  • 초대졸(예정)
    6
  • 대졸(예정)
    9
  • 석박사(예정)
    2

지원현황 상세보기

기업정보

276개의 채용공고 진행중

요약정보

㈜씨아이템프러리

기업정보 연봉정보

산업
임시 및 일용 인력 공급업
사원수
583
설립
2003년 (16년차)
기업형태
중소기업 (비상장)
매출액
261억 1,137만원

근무환경

근무환경 정보

서울 금천구 가산디지털2로 30 (가산동, 알에스엠타워) 9층 지도보기
인근지하철
1호선 7호선 온수역
1호선 7호선 가산디지털단지역
1호선 금천구청역
1호선 안양역
7호선 신대방삼거리역
복리후생
연금·보험
국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험
휴무·휴가·행사
주5일근무, 연차, 정기휴가, 경조휴가, Refresh휴가, 워크샵/MT
보상·수당·지원
퇴직금, 각종 경조금 지원, 인센티브제, 우수사원 표창/포상, 본인/가족 의료비 지원, 자기계발비 지원, 야근수당, 자사·자회사·계열사 제품 할인
교육·연수
신입사원교육(OJT)
사내시설·장애인지원
휴게실
생활편의·여가행사
건강검진

관련 키워드

해당 공고는 최저임금을 준수하며 학력차별, 성별제한, 연령제한이 없는 채용공고입니다.불법/허위/과장/오류 신고

본 정보는 ㈜씨아이템프러리에서 제공한 자료를 바탕으로 잡코리아가 편집 및 그 표현방법을 수정하여 완성한 것입니다. 본 정보는 잡코리아의 동의 없이 무단전재 또는 재배포, 재가공할 수 없으며, 게재된 채용기업과 채용담당자의 정보는 구직활동 이외의 용도로 사용될 수 없습니다. 잡코리아는 ㈜씨아이템프러리에서 게재한 자료에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다. <저작권자 © 잡코리아. 무단전재-재배포 금지>

등록일 : 2019-01-29 10:21 ( 2019-01-29 10:21 게재 ) 최종수정일 : 2019-02-01 10:53

정보통신망법 제50에 따라 인사담당자의 연락처는 본 채용공고 진행의 목적으로만 사용되어야 하며, 누구라도 사전동의 없이 전자메일 등으로 광고성 정보를 전송 및 연락하는 행위를 하면 안 됩니다.
정보통신망법 제50조(영리목적의 광고성 정보 전송 제한)
누구든지 전자우편이나 그 밖에 대통령령으로 정하는 매체를 이용하여 수신자의 명시적인
수신거부의사에 반하는 영리목적의 광고성 정보를 전송하여서는 아니 된다.
위반 시 3천만 원 이하의 과태료 부과.