메뉴 건너뛰기


배너

배너

한세실업㈜ 채용정보

요약정보

한세실업㈜ 2018년도 한세실업 신입사원 공개채용

지원자격

경력
신입·경력
학력
대졸이상

근무조건

고용형태
  • 정규직 , 평가후 정직원 채용
  • 인턴 근무기간 6개월 , 평가후 정직원 채용
급여
회사내규에 따름
지역
서울시 영등포구, 강남구, 강서구, 구로구, 송파구, 인천전지역, 경기전지역, 아시아·중동 베트남, 미얀마, 인도네시아, 남아메리카 과테말라, 니카라과, 아이티
시간
5일 (월~금)

기업정보

산업(업종)
근무복, 작업복 및 유사의복 제조업
사원수
577
설립년도
2009년 (9년차)
기업형태
중견기업 (코스피)
홈페이지
hansae.com

기업정보

공고 마감

상세요강

이 기업에 입사해야 하는 이유

  • 입사해야 하는 이유 No.3
    1. 넓은 해외 근무 기회 제공
    국내와 해외의 로테이션 근무 제도로 사원 개인의 폭넓은 글로벌 역량 향상에 도움을 줍니다.
    2. 자유로운 근무 분위기
    타 기업과 비교되는 유연한 직급체제와 조직문화로 편안한 분위기 속에서 근무가 가능합니다.
    3. 다양한 refresh 복지혜택
    신입사원 베트남 연수, 우수사원 해외교육, 장기근로자 해외여행 등 사원들의 사기 전환을 위한 복지에 신경 쓰고 있습니다.
  • 4대보험 가입정보 - 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험

상세요강 정보

접수기간/방법

접수기간

시작일
2018.05.08(화)
마감일
2018.05.18(금)

마감되었습니다.

접수방법

공고 마감

예상 지원자 현황 통계

예상 지원자 현황 통계 정보

지원자수
187
모집인원
00

연령

  • 25세이하
    34
  • 26세~30
    104
  • 31세~35
    31
  • 36세~40
    12
  • 41세~45
    2
  • 46세이상
    4

성별

남자
76
여자
111

학력

  • 고졸미만
    1
  • 고졸(예정)
    1
  • 초대졸(예정)
    14
  • 대졸(예정)
    161
  • 석박사(예정)
    8

홈페이지 지원은 로그인 유저만 집계되므로 실 지원자 수나 총 클릭 수와는 상이합니다. (홈페이지 지원 클릭 수: 993) 지원현황 상세보기

생생인담톡 (0)

인사담당자에게 질문하기

질문 입력 폼

* 인사담당자에게 채용 관련하여 궁금한 사항이 있으면 질문해 주세요.

운영정책0 / 500byte

생생인담톡 리스트

인사담당자 한마디
실력있는 인재를 기다리는 한세실업㈜ 인사담당자입니다. 입사지원전에 상세요강을 꼭 확인하시고 지원해주시기 바랍니다! 감사합니다.

기업정보

요약정보

한세실업㈜

기업정보 연봉정보

산업
근무복, 작업복 및 유사의복 제조업
사원수
577
설립
2009년 (9년차)
기업형태
중견기업 (코스피)
인증
주권상장기업
매출액
1조 3,546억 2,697만원

근무환경

근무환경 정보

서울 영등포구 여의도동 정우빌딩
동일 기업이라도 타지역 채용의 경우, 회사 주소와 인근 지하철 정보가 상이할 수 있습니다.
  • 네이버 지도앱
복리후생
연금·보험
국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험
보상·수당·지원
퇴직금

이 기업이 선택한 키워드

이 기업이 선택한 키워드 정보

해당 공고는 최저임금 준수에 동의하였으며, 성별제한, 연령제한이 없는 채용공고입니다.불법/허위/과장/오류 신고

본 정보는 한세실업㈜에서 제공한 자료를 바탕으로 잡코리아가 편집 및 그 표현방법을 수정하여 완성한 것입니다. 본 정보는 잡코리아의 동의 없이 무단전재 또는 재배포, 재가공할 수 없으며, 게재된 채용기업과 채용담당자의 정보는 구직활동 이외의 용도로 사용될 수 없습니다. 잡코리아는 한세실업㈜에서 게재한 자료에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다. <저작권자 © 잡코리아. 무단전재-재배포 금지>

등록일 : 2018-05-08 14:10 ( 2018-05-08 16:00 게재 ) 최종수정일 : 2018-05-09 09:13

정보통신망법 제50에 따라 인사담당자의 연락처는 본 채용공고 진행의 목적으로만 사용되어야 하며, 누구라도 사전동의 없이 전자메일 등으로 광고성 정보를 전송 및 연락하는 행위를 하면 안 됩니다.
정보통신망법 제50조(영리목적의 광고성 정보 전송 제한)
누구든지 전자우편이나 그 밖에 대통령령으로 정하는 매체를 이용하여 수신자의 명시적인
수신거부의사에 반하는 영리목적의 광고성 정보를 전송하여서는 아니 된다.
위반 시 3천만 원 이하의 과태료 부과.