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원익머트리얼즈설명
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설립 16년차
2006년 설립
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400명
사원 수
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중견기업
기업형태
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2,355억 원
연 매출액 (2018년 기준)
원익머트리얼즈에 입사해야 하는 이유
- 반도체 공정용 특수가스 분야 국내 2위 기업
- 2018 노사문화 우수기업 대통령 표창 수상 기업
- 창사 이래 지속적으로 고도성장 중인 탄탄한 기업
숫자로 보는 기업 HISTORY
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1 억불
원익머트리얼즈의
제품 수출액 규모 -
1 st
고순도 NH3, NO, BF3 등
국내 최초 국산화 -
100 여종
반도체와 디스플레이
주요 생산 공정 대응이
가능한 가스 제품
라인업 보유 -
2018 년
노사문화
우수기업 대상
‘대통령상’ 수상
사업분야
글로벌 시장을 선도하는 대한민국 반도체와 디스플레이 산업 분야. 그러나 관련 산업에 필수적인 고순도 특수가스는 외산 제품에 의존해야 했다. 원익머트리얼즈는 국내 최초로 고순도 NH3, NO, BF3 가스 국산화에 성공하며, 관련 제품 국산화율을 획기적으로 끌어올렸다. 또한 지속적인 노력을 통해 F2 혼합가스, BCI3 혼합가스를 포함, 반도체/디스플레이 공정 전반에 신속한 대응이 가능한 100여 종의 제품 라인업을 확보하였다. 이를 바탕으로 창사 이래 매년 고도성장은 물론, 신규사업 분야에 대한 활발한 투자를 통해 미래 산업에 필수적인 신소재를 망라하는 글로벌 소재 분야 선도 기업으로 도약하고 있다.
고순도 가스의 국산화라는 성과를 이룩한 원익머트리얼즈. 그러나 이러한 성과를 넘어 미래를 위한 연구개발에 큰 노력을 쏟고 있다. 발 빠른 첨단설비 도입과 연구인력 확충 등, 더 나은 제품과 공정 개발을 위한 노력을 지속하고 있다. 신뢰성분석센터 운영을 통해 고객이 요구하는 조건에 대한 품질과 신뢰성을 보증함으로써, 까다로운 글로벌 소재 시장에서 원익머트리얼즈의 기술력과 품질 경쟁력을 공고히 하고 있다.
기업분석
| 제목 | 날짜 | 출처 |
|---|---|---|
| 상세기업정보 / Brief Credit Report (유료) | Nice 평가정보 |
기업문화
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자율출퇴근제
근무시간, 장소에 구애받지 않고
업무성과를 낼 수 있도록 제도적 지원 -
하계휴양소
즐거운 휴가를 위해 전국 주요 콘도 및
휴양 시설을 확보 및 무료이용권 제공
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해외 배낭여행
매년 우수 직원을 선발하여 다양한
해외 경험을 할 수 있는 기회 제공 -
임직원 건강지원
년 1회 임직원 건강검진 및 질병과 부상에
대비한 단체상해보험 가입
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기숙사 운영
타지역 직원들이 마음 편히 근무할 수 있도록
아파트형, 원룸형 기숙사 운영 -
동호회 지원
동료들과 즐기는 신나는 취미활동,
신바람 나는 기업문화 육성
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장기근속자 포상
5·10·20·30년 별 근속자 포상 휴가, 휴가비 지원,
20년 이상 장기근속자 부부 동반 해외여행 지원 -
기념일 지원
생일, 결혼기념일, 자녀 입학 등 기념일에
상품권 등 선물과 휴식 시간 제공
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사내 식당 & 스낵바
아침부터 저녁까지 맛있는 식사를 제공하는
사내 식당과 간식을 즐기는 스낵바 운영 -
자녀학자금 지원
임직원 자녀의 중학교에서 대학교까지
학자금 지원 (외부교육 제외)
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통근버스
직원들의 안전한 출근길을 책임지는 청주지역
2개 노선 통근버스 운영(출·퇴근 시간) -
경조사 지원
자녀 출산부터 부모님 회갑까지, 경조사마다
휴가와 경조금, 화환 등을 지원
근무환경
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원익머트리얼즈 전경 반도체·디스플레이 소재 국산화를 주도하는 원익머트리얼즈
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사무실 전경 밝고 쾌적한 환경이 돋보이는 효율적인 사무공간
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카페테리아 향긋한 티타임을 즐길 수 있는 편안한 공간
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탁구장 동료들과 함께 탁구를 즐기며 스트레스를 날려요
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휴게실 아늑한 분위기에서 휴식을 즐길 수 있는 공간
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안마의자 몸과 마음의 피로를 시원하게 풀어주는 안마의자 비치
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원익그룹 사옥 원익머트리얼즈와 원익그룹 계열사가 시너지를 내는 곳
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사무실 전경 감각적이고 효율적인 구조가 돋보이는 사무공간
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회의실 많은 인원도 효율적인 소통이 가능한 공간
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다용도 소통 공간 회의에서 교육, 휴식 등 다용도로 활용 가능해요
인재상
채용 프로세스
인사담당자의 리얼 인터뷰
- 원익머트리얼즈의 매력은 무엇일까요?
- 원익머트리얼즈는 직원 중 20~30대의 비율이 높은 젊은 기업입니다. 전체적으로 자유롭고 수평적인 분위기가 자리잡혀 있지요. 업무 효율성을 높일 수 있다면 직급과 상관없이 자유롭게 의견을 내고 받아들이기도 합니다. 또한 원익머트리얼즈는 글로벌 소재 기업으로 도약하고 있습니다. 지속적인 성장을 위한 집중적인 연구개발과 과감한 투자를 하고 있죠. 그만큼 역량 있는 인재를 필요로 합니다. 성과에 맞는 보상 체계와 업계 최고 수준의 복지제도로 구성원들이 마음껏 역량을 펼칠 수 있도록 최대한 지원하고 있습니다.
- 신입사원이 입사하면 받게 되는 교육제도가 있다면 소개해주세요.
- 신입사원은 입사 후 약 1주간의 통합 OJT를 진행합니다. 회사의 기본적인 정보와 제도, 각 부서의 역할에 대해 이해하는 과정이죠. 이후 각 부서로 배치되면 멘토링을 통한 개별 지도를 받게 됩니다. 업무는 물론, 회사생활을 위한 조언 등 회사와 직무에 빠르게 적응하고 성장할 수 있도록 적극적으로 지원받게 됩니다. 경력사원은 계열사 직원들과 함께 그룹 주관의 핵심 가치 교육을 받게 됩니다. 이 과정을 통해 원익의 기업문화를 이해하고 실천할 수 있게 됩니다.
- 원익머트리얼즈에 입사하고 싶은 구직자에게 조언 및 응원의 한마디 부탁드립니다.
- 원익머트리얼즈는 장래가 무궁무진한 반도체와 디스플레이 산업에 필수적인 기업입니다. 매년 고도성장을 해왔지만, 앞으로의 성장이 더욱 기대되는 탄탄한 기업입니다. 회사와 함께 성장하며 전문성을 키우고 원익의 기업문화를 발전시켜 나갈 수 있는 역량과 의지가 있는 분이라면 언제든 환영합니다.
직무인터뷰
미니인터뷰
안녕하세요. 원익머트리얼즈 국내영업팀에서 근무하고 있는 배주남 대리라고 합니다. 원익 그룹에서 매년 채용하는 공채 3기로 2017년에 입사하여 올해로 만 3년이고, 영업 직무는 4년 차가 되었습니다. 국내영업팀은 국내 고객들을 대상으로 영업활동 전반을 수행하는 부서입니다. 매출 실적 관리, 판매 계획 수립 및 확대 판매 전략 도출, 출고관리, 시장조사 및 정보수집 등을 하고 있지요. 회사 내부적으로는 여러 부서와 협업하고, 외부적으로는 고객들과 직접 소통하며 업무를 수행하고 있습니다. 저는 국내 Display 고객사를 담당하고 있어요. 모든 영업 직무가 비슷하듯, 저 또한 제품을 판매하기 위한 시장 트렌드 및 고객사 현황 파악, 신규 Promotion 활동, 연간 사업계획 수립, 매출 관리 등의 업무를 수행하고 있습니다.
직무에 필수적인 역량이 있다면 무엇인가요?
충분히 생각한 후, 신중하게 말하는 능력이라고 생각합니다. 사실 어떤 직무든지 당연히 필요한 역량일 거예요. 하지만 영업직무는 회사를 대표하여 고객과 대면해야 합니다. 그렇기 때문에 이런 능력이 더 특별하고 필요한 역량이라고 생각해요. 말 한마디로 천 냥 빚을 갚는다’라는 속담은 아마 영업하는 사람 때문에 나왔을 겁니다. 고객에게 신중하기 전하는 한마디가 어떤 결과로 돌아올지 모르기 때문이죠.
미니인터뷰
반갑습니다. 원익머트리얼즈 입사 4년 차 정영한 대리입니다. 영업마케팅 본부의 신사업&마케팅팀에서 근무하고 있습니다. 신사업&마케팅팀은 이름 그대로 신사업과 마케팅 관련 업무 및 각종 홍보 활동을 맡고 있는데요. 신사업 분야에서는 특수가스와 프리커서에 한정된 회사의 제품 포트폴리오 확대가 목표이고요, 마케팅 분야는 시장조사 등 다양한 관련자료 제공을 통해 영업활동을 지원하고 있어요. 이외에도 국내외 전시회 참가나 행사 후원 등 각종 홍보 활동을 담당하고 있습니다. 저는 전시회 참가 업무를 담당하고 있는데요. 1년에 3번 참여하고 있는 SEMICON 전시회를 위한 부스 디자인 업체 입찰과 선정, 홍보물 제작 등을 맡고 있습니다. 디테일하게 챙겨야 할 부분들이 많아 실무를 배우기에 좋은 직무예요. 이 외에 마케팅과 신사업 관련된 고객사 및 경쟁사 실적예측 및 시장조사 그리고 데이터베이스 구축 등의 업무도 하고 있습니다.
수행한 직무에서 기억에 남는 일이 있다면 말씀해주세요.
외국계 기업과 합작 조인트 벤처 설립을 통해 한국에 공장을 짓는 프로젝트에 참여한 일이 떠오릅니다. 프로젝트 진행을 위해 챙겨야 할 항목들과 연락해야 할 사람이 정말 많았어요. 안타깝게도 우여곡절 끝에 프로젝트는 진행되지 못했습니다. 하지만 1년에 걸쳐 진행된 프로젝트였던 만큼 많은 것을 배우고 느낄 수 있었습니다. 비록 실패한 기억이라고 해도 새로운 시각을 갖출 수 있게 되었지요. 개인적으로는 여러 면에서 성장할 수 있는 계기가 되었던 일이라 기억에 남습니다.
채용정보
| 접수기간 | 채용제목 | 경력 |
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043-210-4600
