설립 5년차
2017년 설립
5명
사원수
중소기업
기업형태
벤처인증기업
예비사회적기업 예정
28세
임직원 평균 연령
100세 시대를 넘어 120세 시대가 도래할 것이라 한다. 성인교육시장 역시 단순 직업 교육에서 외국어, 취미 등 다방면으로 진화하며 몸집을 불리고 있다. 2012년 2조 2,043억 원 규모였던 국내 성인교육시장은 2016년 3조 4,286억 원으로 크게 성장했다.
쉐어러스는 성인교육을 통해 미래만이 아닌 과거와 현재를 함께 들여다보고자 설립되었다. 쉐어러스가 만든 세대공감 플랫폼 SEE:NEAR는 다양한 경험을 통해 노하우를 쌓은 중장년층과 이제 막 사회생활을 시작한 젊은 세대의 융합을 꿈꾼다. 과거가 현재를 만나 더 큰 미래를 창조하는 것. 그것이 쉐어러스가 가진 궁극적 목표다.
경쾌한 선율의 하모니,
우쿨렐레
세상을 편하게 바라보기,
남다른 성격진단
프랑스자수로 만드는
카네이션 브로치
아로마&발효테라피 천연
화장품, 비누 만들기
당당한 외모를 위한, 행동
이미지 코칭
토익 만점으로 가는
덴마크식 영어학습법
쉐어러스는 SEE:NEAR의 다양한 클래스를 통해 시니어와 젊은 세대를 연결한다. 시니어가 지닌 지식과 노하우를 전수할 수 있는 오프라인 소수 정예 클래스를 여는 것이 쉐어러스의 일이다. 쉐어러스는 2018년 2월 SEE:NEAR 플랫폼을 론칭한 이래 40여 명의 시니어 강사를 모집하고 100여 개 클래스를 운영해왔다. 클래스만 해도 몽골에 대한 오해와 이해, 재미있게 배우는 오페라, 꽃차 만들기, 사주명리학 개론 등 다채롭다. 시니어들의 강의는 사회초년생은 물론 직장인들의 자기계발 수단으로도 입소문이 자자하다.
쉐어러스는 시니어( SEE:NEAR) 플랫폼을 통해 미래가 불안한 사람들에게 시니어들의 경험을 보여준다. 세대 간의 만남을 통해 이해하고 소통하는 연결고리인 셈이다.
쉐어러스의 2018년 목표는 ‘시니어 프로 200명 추가 확보’ 및 ‘누적 강의 1,500개 진행’이다. 시니어가 가장 함께하고 싶은 서비스, 미래를 꿈꾸는 서비스로 거듭날 SEE:NEAR의 행보가 주목된다.
제목 | 날짜 | 출처 |
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상세기업정보 / Brief Credit Report (유료) | Nice 평가정보 |
안녕하세요! 쉐어러스에서 온라인 마케터 및 작가로 일하고 있는 김지연 과장입니다. 쉐어러스는 시니어들의 다양한 경험을 축적해가는 플랫폼인 ‘SEE:NEAR’를 운영하는 회사입니다. 강좌 등을 통해 시니어의 이야기를 사람들에게 전하고 있습니다. 저는 그 안에서 SNS 콘텐츠 기획, 광고 운영, 콘텐츠 제작 및 인터뷰 기사 작성을 주로 담당하고 있습니다. 아직 사업 초기 단계이기 때문에, 사람들에게 쉐어러스와 SEE:NEAR를 알리는 데에 중점을 두고 있습니다.
스토리텔링 능력과 분석 능력이 필수입니다. SNS 채널을 운영할 때 기본이 되는 것이 바로 ‘이야기’이기 때문입니다. 또, 어떤 사람들이 어떤 이야기를 좋아하는지를 아는 것도 중요하기 때문에 인기 콘텐츠 따위를 분석할 수 있는 능력도 필요합니다. 스토리텔링 능력은 책, 영화, SNS 콘텐츠 등 다양한 것들을 접하다 보면 키울 수 있어요. 분석 능력을 키우기 위해선 SNS 인사이트를 많이 찾아봐야 하고요. 같은 업계에서 일하는 친구들의 이야기를 듣는 것도 많은 도움이 됩니다.
안녕하세요. 쉐어러스에서 세대공감 플랫폼 ‘SEE:NEAR’ 서비스의 운영 및 커뮤니케이션을 담당하고 있는 이은지 매니저입니다. 시니어분들과의 커뮤니케이션을 바탕으로 컨택, 미팅, 인터뷰, 강의 개설까지 전반적인 프로세스를 맡고 있어요. 또한 홈페이지 운영을 통해 수강생분들과의 중간 커뮤니케이션도 맡고 있죠. 평소 시니어와 관련된 기사를 자주 찾아보고, 저희와 비슷한 회사들을 벤치마킹하려고 노력하고 있어요.
보통 ‘시니어’하면 떠올리는 이미지는 생산의 주체가 아닌 소비의 주체라는 등, 긍정적인 이미지보다 부정적인 이미지가 많아요. 이 점이 항상 안타까웠어요. 이러한 시니어들의 이미지를 재정립하고 싶었고, 저 스스로도 이 회사에서 일하며 시니어에 대한 많은 관념과 편견을 깨뜨려가고 있어요. 다른 분들도 저처럼 시니어에 대한 생각이 바뀔 수 있도록 서로가 소통하는 연결의 장을 만들어가는 데 앞장서고 싶어요.
접수기간 | 채용제목 | 경력 |
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