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인적성·면접후기

삼성디스플레이(주)

인적성후기 년도반기 선택
채용시기 인적성후기 면접질문 면접후기 최종합격후기
전체 채용시기 19 58 30 8
2022년 하반기 1 3 1 1
2022년 상반기 1 3 1 -
2021년 하반기 - - - 1
2019년 하반기 1 3 1 1
2019년 상반기 1 3 1 -
2017년 하반기 2 - - -
2017년 상반기 3 6 2 2
2016년 하반기 7 6 1 2
2016년 상반기 2 10 6 -
2015년 하반기 - 1 4 -
2015년 상반기 1 6 7 1
2014년 하반기 - 7 1 -
2014년 상반기 - 10 5 -

합격자소서 질문 및 내용

  • 1. 채용프로세스는 어떠했습니까?

    서류 -≫ 인적성 -≫ 면접 -≫ 건강검진

  • 2. 어떤 점이 합격에 가장 큰 영향을 주었다고 생각하십니까?

    운이 정말 중요한 것 같습니다. 모든 면접에 똑같은 자세와 대답을 하였지만 어떤 회사는 불합격하고 어떤 회사는 최종합격하는 것을 보면 그날 면접관이 어떤 사고방식과 가치관을 가졌나가 매우 중요한 것 같습니다. 다음에 중요한 것은 자신감입니다. 대답할 때 항상 자신감을 가지고 주늑들지 않고 대답한 것이 큰 영향을 끼친 것 같습니다.

  • 3. 취업준비에 가장 도움이 되었던 활동은 무엇입니까?

    취업준비는 정신적으로 매우 힘듭니다. 혼자 이 길을 걷는 것 같습니다. 또한, 기댈 대상을 찾게 됩니다. 혼자 그런 것이 아닙니다. 정신무장을 단단히 하시고 취업준비에 임하셔야 합니다. 약해지면 안됩니다. 주위를 둘러보고 현실을 파악하고 철저히 취업에만 올인하시기 바랍니다.

  • 4. 회사에 입사해보니 어떤가요?

    지금 수습 기간이라 배우는 중입니다. 연수 때부터 경쟁을 시켜 경쟁심을 불러 일으킵니다. 또한 교육연수를 통해서 회사에 대한 애사심을 키우게 시킵니다. 쉬운 일은 없다만 회사에 입사하자마자 앞으로 제가 얼마나 고생하고 노력해야 될지 보입니다. 하지만 다 이겨 내고 열심히 앞으로 전진할 예정입니다.

  • 5. 취업 준비생에게 조언을 한다면?

    저는 25살입니다. 4학년 2학기 학교에 재학중에 취업에 성공하였습니다. 남자 신입사원 평균나이가 29살인 걸 감안하면 매우 빨리 취직하였습니다. 이렇게 빨리 취직한 이유는 자신감과 철저히 취업에만 올인한 시간 때문이라고 생각합니다.

    이번 9월달에 정말 사랑했던 여자친구와 헤어져 9월 10월을 정말 우울하게 보냈습니다. 하지만 그 우울한 시간에도 항상 취업을 생각하며 나의 길을 찾은 결과 제가 정말 원하던 삼성에 취업하였습니다. 여러분 항상 길은 있고 아프고 힘든 시간은 반드시 지나가게 마련입니다. 꼭 취준에 올인하시고 성공하시길 바랍니다.

  • 1. 채용프로세스는 어떠했습니까?

    서류(직무 적합성 평가) - GSAT 인적성 평가 - 면접(인성면접 / 직무면접 / 창의성면접) 순서입니다.

  • 2. 어떤 점이 합격에 가장 큰 영향을 주었다고 생각하십니까?

    해당 직무에 대한 연구실 경험을 쌓았고, 이 부분을 면접에서 강하게 어필한 것이 주요했다고 생각합니다.
    최근 트렌드는 직무에 대한 확실한 이해라고 생각했기에, 이 부분에 상당한 시간을 투자했고 면접 시에도 면접관님들이
    이 부분에 많은 질문을 하셨습니다. 더불어 외향적인 성격, 항상 자신감 있는 성격이기 때문에, 활기차고 딱부러지게 자신의
    의견을 표현한 것이 주요했다고 생각합니다.

  • 3. 취업준비에 가장 도움이 되었던 활동은 무엇입니까?

    교내 나노 반도체 연구실에서 디스플레이에 대한 연구 경험을 쌓은 것이 직무를 이해하고 저 자신을 어필하는 데 가장 큰 도움이 됐습니다. 더불어, 교내 축구동아리에서 다양한 리더 역할을 맡은 것, 그리고 남들과는 좀 다른, 특별한 여행 및 도전을 많이 했던 것이
    자소서를 쓰거나, 면접에서 저의 도전정신을 어필하는 데 큰 도움이 됐습니다.

  • 4. 회사에 입사해보니 어떤가요?

    확실히 학생의 시야로 보는 회사와, 직접 입사하여 일하며 느끼는 회사는 180도 다릅니다. 학생의 입장에서는 정말 작은 일부분 밖에 볼 수 없습니다. 그렇기 때문에 더욱 느끼는 것은, 자소서 작성이나 면접을 볼 때에 뭔가 많은 것을 어필하기보다는 내가 조직에 얼마나 적응할 수 있는지, 그리고 얼마나 신입사원으로 적극적인 사람인지, 마지막으로 전공역량을 얼마나 충실하게 쌓았는지(이 부분이 부족하다면 관련 프로젝트 경험이라도) 어필하는 것이 중요하다고 느껴집니다.

  • 5. 취업 준비생에게 조언을 한다면?

    저는 원래 자동차 회사를 가고 싶어서 자동차 회사에서 인턴만 2번을 했습니다. 인턴을 하며 가장 크게 느낀 점은, 내가 학생으로서 보는 산업, 회사, 업무가 제 미래와 안 맞을 수 있다는 것입니다. 그래서 저는 인턴 실습 후에 반도체, 디스플레이 업계로 취업 준비를 다시 했고, 이를 통해 이룰 수 있었습니다.

    본인이 좋아하는 것과 잘 할 수 있는 것, 그리고 앞으로 유망할 산업은 다른 것 같습니다. 항상 이것 저것 널리 경험하여 언제 어디든 맞춰갈 수 있는 사람이 됐으면 좋겠습니다.

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‘삼성디스플레이(주)’ 합격자소서