합격자소서 질문 및 내용

2017년 하반기 품질관리자 신입 4,554읽음 씨제이푸드빌 - 품질관리자 면접 난이도 보통 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  면접은 7시 40분까지 오는 것이였으면, 동국대 주변의 앰베세더 호텔에서 보았습니다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  토련면접과 실무면접 모두 면접관 2분이었습니다.
  지원자는 많았습니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  토론면접 : 면접관 2명, 지원자 5~6명
  실무면접 : 면접관 2명, 지원자 2~3명

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  토론면접 : 15분정도 주제에 대해 자신만의 방안을 생각하고, 5분정도 발표를 합니다. 그 후 본격적으로 토의를 시작하며 중간에 1차발표 및 피드백, 최종발표 및 피드백이 있습니다.
  실무면접 : 먼저 1분자기소개를 한 후 본격적으로 면접을 봅니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.식품산업에 지원한 이유

  A.저는 전공이 식품산업과는 무관하여, 제 생활신조를 설명하면서 식품회사에 들어온다면 제 생활신조를 실현할 수 있을 것이라는 식으로 답변을 했습니다.

  Q.다른 직무를 한다면 어떤 직무를 하고 싶은가

  A.저는 제가 지원한 직무가 1순위지만, 혹시라도 직무가 바뀐다면 인사직무를 지원해보고 싶다고 했습니다.
  면접관님이 의외의 직무라고 반응하셨습니다.

  Q.마지막 질문 및 하고 싶은말

  A.저는 둘 중 한가지만 하는 줄 알고 질문은 하지 않고, 하고 싶은 말만 했습니다.
  하지만 옆 지원자의 경우에는 질문과 하고싶은 말 두 가지 다 할 수 있었던 걸 보니 하실 수 있다면 두 가지 다 하시는게 좋을 것 같습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  가장 신선했던 것은 면접관님들이 자신들을 소개해주는 것이었습니다. 또한, 지원자들이 대답을 할 때 눈을 마주쳐 주시고, 고개를 끄덕여주시면서 반응을 해주셨습니다.
  최대한 지원자들을 배려해주시려는 모습이 좋았습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  면접은 매우 편안한 분위기에서 진행되었습니다. 긴장하지 말라고 말씀해주셨으면, 혹시라도 긴장을 한다고 해도 그런 것은 감정 요소가 된다고 하시면서 편안한 분위기를 만들어주려고 노력하셨습니다.
  토론면접 역시 팀원들과 편안한 분위기에서 토론을 할 수 있었습니다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  토론면접의 경우 제가 처음에 발표했던 방안이 선택되지 못한게 조금은 아쉬웠습니다.
  또한, 실무면접이나 토론면접에서 질문을 받았을 때 조금은 긴장해서 횡설수설 했던 것이 아쉬웠습니다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  CJ같은 경우 면접대기시간이 매우 깁니다. 또한, 매우 이른 시간에 모이기 때문에 컨디션 조절이 필수적입니다.
  토론면접의 경우 같이 토론을 할 팀원들과 미리 인사도 하면서 친해지는게 좋은 것 같습니다. 그리고 생각보다 시간이 부족하기 때문에 시간안에 합의점을 도출하는 것 또한 중요하다고 생각합니다.
  직무면접의 경우 직무에 대한 이해도가 높고, 기업분석을 철저히 하셨다면 특별하게 어려운 질문은 없을 것 입니다.