HR/연봉자료 총 628건
- 2024년 달라지는 인사·노무 관련 법령 주요사항 정리 2024년 1월 1일부터 최저임금이 시간당 9,620원에서 9,860원으로 약 2.5% 인상됩니다. HR매거진 2024/01/02 2518
- 채용공고부터 계약만료까지 단계별로 정리한 비정규직 인사노무관리 이슈와 관리방안 기간제 근로자들을 대상으로 하는 간담회 등을 통해 의견청취 기회를 마련할 필요가 있습니다. HR매거진 2023/12/26 163
- 연장근로시간 위반 기준 대법 판결 내용과 시사점 대법원은 1주 40시간을 초과하는 기준으로 연장근로 한도초과 여부를 판단해야 한다고 판결함으로써 고용부의 판단과는 다른 판결을 내렸다. HR매거진 2023/12/19 209
- 팀원의 습관성 좌절 일으키는 <됐고 팀장>을 위한 아주 적절한 처방전 구성원의 뻔하고 쓸데없는 의견에 호기심을 갖고 더 탐색하는 일은 시간 낭비라고 생각하는 것이다. HR매거진 2023/12/12 206
- 당신의 일상이 만들어 가는 조직문화 : 좋은 조직문화를 만드는 비결은 긍정적 영역에의 집중 올바른 사고와 행동을 발현하는 개인들이 모여 조직이 추구하는 목표 달성을 위해 필요한 제도와 프로세스, 체계가 구현되는 거라고 할 수 있다. HR매거진 2023/12/08 702
- 슬기로운 권한위임의 기술 上 리더 자신을 위해서 권한위임이 필요하다 권한위임은 직원들에게 상급 직위의 직무들을 수행하는 데 필요한 기술개발의 기회를 제공한다. HR매거진 2023/12/08 623
- 조직에 온 코로나 세대, 관건은 포용성 높이기 HR담당자는 코로나 세대의 직장인들이 전문적 역량의 습득과 함께, 우선적으로 공감과 소통 스킬을 습득하도록 도와야 한다. HR매거진 2023/12/08 105
- 자기 계발의 시작, 인사담당자의 글쓰기 글쓰기는 재능이라기보다는 습관이다. 많이 써보면 실력도 향상된다. HR매거진 2023/12/08 866
- 현대백화점_ 직급과 세대를 뛰어넘어 함께 소통하는 방법 사만의 업무유형 진단인 '캐릭터 테스트'를 개발해 '오피스 캐릭터 프로그램'을 시행했다. HR매거진 2023/12/08 129
- 면접 후, 입사하고 싶은 기업 유형 조사 면접비 지급 보다 oo 주는 회사 선호! 채용동향/리서치 2023/12/08 742