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현대제철 채용상담회 후기
- 일시 2017.03.07
- 장소 고려대학교 하나스퀘어 멀티미디어실
2017.03.078,199
고려대학교의 공학관에서 열린 현대제철의 채용상담회에 다녀왔습니다. 점심시간임에도 불구하고 많은 학생들이 대기하고 있었습니다. 국내 최초의 철강회사, ‘철 그 이상의 가치 창조’ 라는 비전을 가지고 있는 현대제철이였습니다. 유쾌한 직원분들 덕분에 현대제철에 대한 많은 정보를 받을 수 있었습니다. 과연 이번엔 어떤 채용을 진행할까요? 관심을 가지고 계시는 지원자분 함께 확인해보시기 바랍니다.
잡코리아 박인경 인턴 기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.현대제철의 상반기에는 어떤 전형을 진행하게 되나요?
- 크게 대졸/박사 전형과 인턴 전형으로 나누어져 있습니다.
- Q2.각 전형의 지원자격은 무엇인가요?
- 대졸의 경우 4년제 정규대학 2017년 8월 졸업예정자 또는 기졸업자입니다. 인턴의 경우 4년제 정규대학 2018년 2월 졸업예정자입니다. 박사전형의 경우 국내외 정규대학원 2017년 8월 학위수여예정자 또는 기취득자입니다. 또한 2015년 3월 이후 취득한 공인 영어성적이 있어야 합니다.
- Q3.전형 절차가 어떻게 되나요?
- 대졸/박사의 경우 서류전형->인/적성(4월1일)->1차 면접->2차 면접/신체검사->입사(17년 7월) 입니다. 인턴의 경우 서류전형->인/적성->선발면접/신체검사->인턴실습->채용전환면접->입사(18년 1월) 입니다.
- Q4.어떤 직무에서 채용하나요?
- 대졸신입의 경우 생산기술/품질, 설비관리, 생산지원, R&D, 영업, 구매, 전략기획, 경영지원, 재경, IT입니다. 인턴의 경우 경영지원, 재경입니다. 신입박사의 경우 R&D입니다.
- Q5.채용 규모는 어떻게 되나요?
- 총 00명 채용 예정입니다.
- Q6.다른 계열사와 중복해서 지원할 수 있나요?
- 그렇습니다. 하지만 인/적성 시험은 같은 날 보기 때문에 한 회사만 선택할 수 있습니다.
- Q7.이공계 전공의 경우 어떤 직무에 지원할 수 있나요?
- 이공계 경우엔 생산기술/품질, 설비관리, 생산지원, R&D, 영업, 구매, 전략기획, 경영지원, IT에 지원할 수 있습니다.
서류전형
- Q1.자기소개서 작성은 어디에 중점을 두면 좋을까요?
- 우선 본인이 공부한 전공과 직무를 연관해서 작성하면 좋을 것 같습니다. 많은 인원이 지원하다보니까 진부한 자기소개서보다는 본인을 솔직하게 잘 표현하는 방식이 좋습니다.
- Q2.공인 영어 점수가 필수인데 영어 성적이 높아야되나요?
- 아닙니다. 공인 영어 점수가 필수이긴 하지만 어학 점수로 평가하지 않습니다.
- Q3.자기소개서 작성할 때 중요한 게 무엇인가요?
- 진부한 내용으로 작성하는 것을 피하는 게 좋습니다. 너무 오래된 경험보다는 비교적 최근의 경험을 이야기하는 것이 읽는 사람 관점에서 좀 더 신선하게 다가올 수 있습니다.
- Q4.지원한 직무와 관련된 경험이 없는데, 어떻게 쓰는 게 좋을까요?
- 대부분 지원자가 관련한 경험이 없을 것입니다. 회사는 신입사원을 채용하는 것이기 때문에 그런 점을 바라지 않습니다. 어차피 입사하셔서 모든 업무를 새로 배우게 됩니다. 최대한 이런 경험은 이 직무에서 어떻게 활용될 수 있을 것 같다는 방향을 잡고 작성하시면 될 것 같습니다.
- Q5.서류 발표는 언제인가요?
- 서류 합격자 발표는 3월28일 화요일입니다.
인적성전형
- Q1.인/적성 검사는 언제 실시하나요?
- 4월1일에 실시 될 예정입니다.
- Q2.인적성 검사는 어떻게 공부하면 될까요?
- HMAT 인적성 책을 하나 풀어보는 것을 권합니다. 실력을 높이는 연습보다는 어떤 유형이 있는지 확인하고 본인이 가장 자신있는 문제가 무엇인지 파악하면 문제를 빠르게 풀어나가는데 도움이 됩니다.
- Q3.인성검사는 솔직하게 답변하면 되나요?
- 그렇습니다. 일관성 있게 본인의 솔직한 행동과 생각을 답변하면 됩니다.
- Q4.인/적성에 통과하는 팁이 있을까요?
- 컨디션이 가장 중요한거 같습니다. 오랜 시간동안 시험을 보기때문에 전날 푹 주무시고 집중해서 시험을 보시기 바랍니다.
면접전형
- Q1.면접 전형은 어떻게 진행되나요?
- 1차 면접은 실무면접이고 2차 면접은 최종면접과 영어인터뷰입니다. 2차 면접은 신체검사도 동시에 진행하고 있습니다.
- Q2.실무 면접은 어떻게 진행되나요?
- 블라인드 면접으로 자기소개서로만 진행합니다. 일반 전형의 경우 토론면접, 박사의 경우엔 논문 발표식으로 진행됩니다.
- Q3.2차 면접의 영어인터뷰가 있는데 영어를 잘해야하나요?
- 아닙니다. 외국인 2분과 인터뷰를 진행하게 되는데 영어로 10분간 간단한 대화를 하면 됩니다.
- Q4.인턴 전형의 경우엔 어떤 면접을 보나요?
- 우선 인/적성 검사를 하고 통과하게 되면 선발면접과 신체검사를 하게됩니다. 선발면접은 실무면접, 영어인터뷰를 진행합니다. 인턴실습 후에 채용 전환 면접도 보게됩니다.
기타
- Q1.경쟁률이 어떻게 되나요?
- 직무마다 다르긴 하지만 100:1 정도 됩니다.
- Q2.신입 사원 여성의 비율이 낮던데 여성 채용 비율에 제한이 있나요?
- 아닙니다. 직무 특성상 여자분들의 지원자가 별로 없어서 그렇습니다.
- Q3.IT직무의 경우 직원분들을 상대로 업무를 하게되나요?
- 그렇습니다. 저는 영업직무에서 일하고 있는데 한주에 한번씩 IT분들과 일하게 됩니다. 현업에서 어떤 점은 개선해달라 이런 요구사항을 전달하고 개발하는 직무입니다.
