계약직원 공개채용 - 전체 모집분야 공통

Q1.자기소개(성장과정, 성격의 장단점, 좌우명) * [1000자 이내]

Q2.지원동기 및 입사 후 직무수행계획 * [1000자 이내]

Q3. 직무 관련 경력사항(학교생활/직장경력, 교육사항 등 포함) * [1000자 이내]

Q4.직무와 관련하여 최근 5년 내에 열정적으로 몰입하여 성과를 낸 사례(과정과 결과를 나누어 작성) * [1000자 이내]

Q5.주변 사람과 의견이 다른 경우 자신의 행동 패턴(당위성을 기술하는 것이 아님) * [1000자 이내]

2019년도 EBS직원 공개 채용

1. Q1.EBS가 지향하는 가치와 그 가치를 달성하기 위한 본인의 역할은 무엇이라고 생각하는지 기술하십시오. (2000byte)
2. Q2.최근 5년이내 어려움을 극복하여 주위로부터 좋은 평가를 받았던 사례를 구체적으로 기술하십시오. (2000byte)
3. Q3.팀을 이루어 특별한 성과를 도출했던 경험을 기술하되, 특히 본인의 역할과 팀 성과에 기여한 정도에 대해 구체적으로 기술하십시오. (2000byte)
4. Q4.최근 시청한 국내외 콘텐츠 가운데 가장 창의적이라고 생각한 콘텐츠는 무엇이며, EBS PD로 입사해 독창적이고 발전적인 콘텐츠를 제작한다면 어떤 콘텐츠를 왜 만들고 싶은지 기술하십시오. (2000byte)

2017년도 EBS 직원 공개채용

Q1.EBS 입사 지원을 하게 된 동기는 무엇이며, EBS가 당신을 채용해야 하는 결정적 이유에 대하여 설명해주세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드지원동기,인재상/핵심가치/경영이념,기업이슈/기업분석/충성도,강점/차별화된 경쟁력

회사지원동기와 직무지원동기 및 직무수행역량을 어필하는 항목입니다. 지원 직무에 적합하다고 생각하는 이유에 직무지원동기가 내포되는 만큼 우선 회사지원동기부터 작성하는 것이 흐름이 매끄럽습니다. 회사지원동기를 작성할 때는 회사에 관심을 가지게 된 자신만의 경험을 지원동기에 담는 방법, 뉴스 기사 등을 통한 지원 회사의 현황, 사업 분야 등에 대한 관심을 밝히는 방법이 대표적입니다. 홈페이지를 사업영역 등의 내용을 참고하는 것도 좋은 방법입니다. 또한 이러한 관심과 애정을 바탕으로 회사에 어떻게 기여하는 직원이 될 것인지 제시해 주세요! 예를 들면 ‘EBS에서는 ~~~~한 사업을 계획 중 -> 자신이 관심 있는 분야이며, 관련 분야에 대해 연구해왔다.`와 같이 연결고리를 만들고 그 분야에서 기여하기 위해 어떤 노력을 해왔음을 어필하며 입사 의지를 어필’할 수 있습니다. 기업분석을 통해 얻은 정보와 직무에 대한 이해를 바탕으로 EBS에서 일하고 싶다는 열정과 관심을 담아서 작성하세요. 지원직무에 적합한 이유의 경우 어떤 일을 하고 싶은지, 그 일에 왜 적합한 사람인지를 묻는 문항입니다. 일단 지원하는 직무가 어떤 일을 하고, 어떤 역량이 필요한지를 분석하세요. 이 분석을 토대로 다른 지원자와 차별되는 자신의 직무 강점을 중심으로 작성하며 지원자의 직무지원동기 및 직무수행역량을 어필하시면 됩니다. 그리고 직무 목표를 통해 회사에 어떻게 기여를 할 수 연결하여 작성하세요!

Q2.인생 전체를 통틀어 당신의 생각과 행동에 큰 변화를 불러일으킨 무엇인가(사람,사물,사건)를 밝히고, 변화의 이유와 과정 및 결과를 설명해주세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드성장과정,가치관/직업관/인생관

지원자의 인생관과 비전을 통해 지원자의 가치관이나 성향이 회사의 경영이념과 인재상에 부합하는지 판단하기 위한 문항입니다. 회사의 인재상과 핵심가치가 무엇인지 살펴보고 그에 부합하는 자신의 가치관이나 비전에 기초하여 직업선택에 대한 기준이 무엇인지 기술하시기 바랍니다. 성장과정에서 제시한 자신의 비전이나 가치관은 지원동기에서 제시한 자신의 비전이나 목표와 일관성이 있도록 기술해야 합니다. 자신의 가치관을 형성하게 된 배경이나 인생의 비전을 설정하게 된 계기를 기술하되, 위에 제시한 바와 같이 자신에게 영향을 준 사람이나 사물, 사건 등 자신이 접했던 환경이나 경험을 포함하여 기술하시고, EBS의 구성원으로서 어떤 마음가짐과 자세로 회사생활에 임할지 각오를 피력하시기 바랍니다.

Q3.지원 분야의 직무를 수행할 역량 강화 및 경험 축적을 위해 당신이 기울인 노력과 그 과정에서 느낀 성취 및 한계, 그리고 한계를 극복한 경험 또는 계획에 대하여 설명해주세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드자기소개,직무수행경험/직무분석,실무업무역량/전문성

우선 자신의 가치관을 통해 목표의식이나 열정, 도전정신 등 강조할 만한 키워드를 정하신 후 그 근거가 될 수 있는 자신의 경험이나 노력의 과정을 기술하시기 바랍니다. 자기소개서에서 자신이 주장하는 바를 설득하기 위해서는 무엇보다 경험이나 사례를 통해 기술하는 것이 효과적입니다. 사례를 제사할 때는 가급적 직무 수행과 연관된 자질이나 역량을 보여줄 수 있는 소재를 선택하는 것이 좋습니다. 또한 질문에 제시한 바와 같이 자신이 역량을 강화하고 경험을 축적하는 과정에서의 문제 상황이나 그러한 어려움을 어떻게 극복했는지, 그 결과와 교훈이 무엇인지 기술하시기 바랍니다.

Q4.최근에 시청한 국내외방송 또는 웹콘텐츠 가운데, 창의적이라고 생각한 콘텐츠는 무엇이었나요? 만일 EBS 방송 프로듀서로 입사해 그 콘텐츠를 참고로 좀 더 발전적인 형태의 새로운 프로그램을 제작한다면 어떤 프로그램을 만들고 싶은지 기술해주세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드자기소개,기업이슈/기업분석/충성도

지원분야에 대한 이대도와 관심도를 어필할 수 있는 항목입니다. 국내외방송 또는 웹콘텐츠 중 하나를 정하여 해당 프로그램의 특성이나 장단점 등을 제시하시고, 자신이 직접 제작해보고 싶은 프로그램의 주제와 전략, 특성과 기대효과 등을 구체적으로 기술하시기 바랍니다. 또한 추진하는 과정에 있어서 자신이 발휘할 수 있는 역량은 무엇인지, 그동안 준비해온 역량이나 경험을 토대로 근거를 제시하시기 바랍니다.

2016년도 직원 채용

Q1.① EBS 직원으로서 갖추어야 할 차별화된 인성 및 역량은 무엇이라 생각하며, 지원분야 적합성을 갖추기 위해 중점적으로 준비한 사항은 무엇인가요? * [1000자 이내]

전문가 TIP박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드인재상/핵심가치/경영이념

EBS에서 추구하는 인재상 혹은 지원 직무에 있어서 필수역량이 될 수 있는 인성적 측면의 강점, 가치관 등에서의 차별화된 역량을 제시하는 항목입니다. 이를 위해서는 먼저 EBS의 경영목표, CEO인사말, 비전, 5대 약속, 추진과제 등을 통해 기업의 핵심가치와 인재상을 확인합니다. 이후 자신의 강점과 연결할 수 있는 소재를 선정하고, 해당역량을 강화하기 위해 자신이 쏟아온 노력의 과정을 기술할 수 있습니다.

Q2.② 본인이 지원분야의 적임자라고 판단하는 이유와 지원 분야와 관련된 구체적인 직무경험사례를 기술하세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드직무수행경험/직무분석

②번 항목은 지원자의 ‘직무역량’을 작성하는 항목입니다. 지원자가 희망직무를 수행하는 데 있어 다른 지원자보다 탁월한 직무 경험 사례를 통해 ‘왜 나를 채용해야 하는지’에 대해 확실히 어필해보세요.

관련 분야에서의 근무 경험을 떠올려보고, 당시 업무를 수행할 때 자신의 역할을 구체적으로 작성해보세요. 많은 지원자가 저지르는 실수 중에 하나는 관련된 직무경험은 있으나 이를 구체적, 사실적으로 기록하지 못해 인사담당자를 설득하지 못 하는 것입니다. 그러므로 이 항목을 작성할 때는 직무 경험지의 직장의 규모(매출액), 사원 수, 직책을 포함한 자신의 역할, 진행 프로젝트/사업, 행동, 수치화된 성과를 제시하도록 합니다. 직접적인 직무 경험이 없는 지원자라면 ‘동종업계에서의 근무 경험 –> 전공, 자격증, 기술 등 학업 과정에서의 경험 –> 열정, 끈기 등 태도적인 강점’의 요소에서 사례를 선정할 수 있습니다.

Q3.③ 차별화된 창의적 아이디어 적용을 통해 어려움을 극복했거나 주위로부터 좋은 평가를 받았던 구체적인 사례를 기술하세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드창의지향/새로운시도/열정

빠르게 변화하는 미디어 생태계 환경에 대응하는 창의적인 인재를 필요로 합니다. 이 항목에서는 지원자가 얼마나 창의적이며, 이러한 강점이 문제해결에 얼마나 도움이 되었는지 사례를 통해 증명해야 합니다. 사소한 경험이라도 지원자가 고민한 새로운 방식을 통해 좋은 변화를 가져왔던 경험을 생각해보세요. 당시의 상황, 새로운 생각을 하게 된 계기, 그 결과까지 구체적으로 작성하고, 이런 강점이 향후 EBS에 꼭 필요한 부분이라는 점을 잊지 말고 어필하세요.

Q4.④ 본인 성격의 장·단점 및 성장과정상 단점을 장점으로 승화시켰던 구체적인 사례를 기술하세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드성장과정,성격의 장단점

성격의 장단점은 지원자가 얼마나 해당 기업 및 직무에 적합한 성격을 가지고 있는지 확인하고자 하는 항목입니다. 이를 위해서는 먼저 해당 직무에서 요구하는 주요한 성격적 요소를 분석해야 합니다. 예를 들어, PD분야의 지원자라면 성취/노력, 독립성, 다른 사람들을 조율하거나 이끌기, 신뢰성, 자기통제, 정신적 부담에 대한 인내 등의 성격적 강점이 요구됩니다. 각 항목에서 어필하고자 하는 성격을 선정한 후에는 구체적인 경험 사례를 통해 작성 내용에 대한 신뢰도를 높일 수 있습니다.

단점을 작성할 경우는 극복하기 위한 노력에 초점을 맞추어 작성해야 합니다. 단, 주의할 것은 직무 수행에 치명적인 단점은 배제해야 합니다. 성격의 단점은 또한 장점으로 승화할 수 있음을 기억하며 이를 이루어가는 과정 중에 있음을 구체적으로 작성해보세요.

Q5.⑤ EBS 입사후 본인이 겪을 수 있는 구성원간의 갈등은 어떤 유형일 것으로 예상하며, 구체적인 극복 방안 무엇인가요? * [1000자 이내]

전문가 TIP박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드관계지향/팀워크/소통과협력

조직생활은 서로 긴밀하게 협조해야 하는 일이 많은 만큼 이해관계가 상충된 상황에서도 목표를 달성할 수 있는 능력이 반드시 필요합니다. 업무 과정에서 조직 구성원들은 수많은 갈등 상황에 놓이기도 합니다. 이때 갈등을 해결하기 위해 단순히 상대를 설득하여 자신의 의견을 듣도록 한다거나, 자신의 입장을 양보하는 해결방식은 장기적으로 이해 당사자들뿐 아니라 조직의 발전을 저해할 수 있습니다. 실제로 본인이 EBS에 입사한다는 가정 하에 마주할 수 있는 최대의 갈등 상황을 예상해보고, 이를 해결하기 위한 최선의 방안을 제시해보세요.

Q6.⑥ EBS의 미션, 재원구조, 매체 다변화 등 대내외 환경을 고려할 때, 현 EBS의 취약점과 혁신 과제는 무엇이라고 생각하는지 기술하세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드기업이슈/기업분석/충성도

지원자가 EBS에 대해 평소 가지고 있는 이해와 관심을 어필할 수 있습니다. 해당 내용을 작성하기 위해서는 먼저 EBS 홈페이지, 기업 정보 제공 사이트, 최근 몇 년 간의 언론보도 등을 통해 기업을 분석할 필요가 있습니다. 이후 최근 이슈가 된 관련 업계의 사례를 정리해 지원자의 평가 내용을 기술하면 됩니다. 꼭 정답일 필요는 없습니다. 교육 관련 콘텐츠 시장에 관한 주관적 인사이트와 이를 뒷받침하는 근거, 이러한 환경에 EBS가 취해야 할 전략 등을 논리적으로 풀어 쓰면 됩니다.

Q7.⑦ 지원분야를 설정하면 지원분야에 맞는 문항이 표시됩니다. * [1000자 이내] [기자 분야]
⑦ 기자로서 가장 필요한 덕목이 무엇인지 기술해 주세요. * [1000자 이내]
⑧ 기자가 되기 위해서 자신이 노력한 과정과 경험에 대해서 구체적으로 기술해 주세요. * [1000자 이내]

[방송기술 분야]
⑦ 본인에게 아무런 조건없이 1년이란 시간이 덤으로 주어진다면 하고 싶은 일과 그 이유는 무엇인가요? * [1000자 이내]
⑧ 본인이 전공한 분야 중 가장 흥미있었던 분야와 그 분야에서의 자신만의 강점은 무엇인가요? * [1000자 이내]

[카메라 분야]
⑦ 새로운 방송환경의 전망을 기술하고, 변화된 미디어 환경에서의 카메라 직무 역할에 대해 서술해 주세요. * [1000자 이내]
⑧ 카메라 감독이 되기 위한 본인만의 차별화된 노력과 경험에 대해 구체적으로 설명해 주세요. * [1000자 이내]

[세트디자인 분야]
⑦ 세트디자이너가 되기 위해 어떻게 노력했고 준비했는지 기술하세요. * [1000자 이내]
⑧ EBS 세트디자이너가 되면 어떻게 일하고 싶은지 기술하세요. * [1000자 이내]

[컴퓨터그래픽 분야]
⑦ 그래픽디자이너의 관점에서 방송그래픽을 개선 또는 혁신할 수 있는 아이디어가 있다면? * [1000자 이내]
⑧ 컴퓨터그래픽과 IT기술이 접목되거나 향후 응용가능성에 대해서 적고, 그와 관련된 특정한 제품이나 서비스가 주는 의미를 기술하세요. * [1000자 이내]

[해외사업 분야]
⑦ 글로벌 시장에서 EBS의 경쟁력은 무엇이며, 이를 실현하기 위한 방안에 대해 기술하세요. * [1000자 이내]
⑧ 초등학교 3학년 학생에게 EBS를 소개한다면 어떻게 할 지 기술하세요. * [1000자 이내]

[교재개발(국어) 분야]
[교재개발(사회탐구) 분야]
[교재개발(과학탐구) 분야]
⑦ 입사한다면 꼭 만들고 싶은 고교교재(지원분야)의 콘셉트와 기획방향을 기술하세요. * [1000자 이내]

전문가 TIP박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드관심분야

각 채용 직무에 대한 세부 질문입니다. 자신의 업무적 강점을 기술하되 위의 사항과 중복되지 않는 요소를 배치하도록 합니다.