2020년도 신규직원 채용 - 전체 모집분야 공통

Q1.농협물류에 지원한 동기는 무엇이며, 당사(물류회사)에 지원하기 위해 본인이 했던 노력에 대해 구체적으로 기술하시오. (600자)

Q2.지원한 직무(물류)를 수행하기 위해서 필요한 역량은 무엇이며, 본인의 강점, 성격, 경험 등을 포함하여 구체적으로 기술하시오. (600자)

Q3.단체(조직)생활 중 본인이 생각하는 가장 자랑스러운 또는 힘들었던 경험은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유와 해당 경험을 통해 얻은 것은 무엇인지 기술하시오. (600자)

Q4.최근 비대면 소비문화가 확산되면서 물류의 중요성이 날로 높아지고 있습니다. 이러한 상황에서 농협물류가 나아가야 할 방향과 역할은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오. (600자)

정규직 7급 신규직원 채용(기획, 물류운영 관리)

Q1.자신의 성장과정 및 성격의 장단점을 기술하시오. *해당 채용사이트의 자기소개서 줄바꿈(엔터)을 할 경우 글자수가 계산되지 않아 자소설닷컴의 글자수와 차이가 있을 수 있습니다. 이를 참고하여 자기소개서를 작성해주시길 바랍니다.(1000byte)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드NCS

본인의 성장과정에서 형성된 가치관, 성격의 장단점, 관심사 등을 묻는 항목입니다. 성장과정은 지원자가 살아온 과정 그 자체보다는, 지원자가 성장하면서 구축한 가치관과 마음가짐을 파악하여 입사 후 어떻게 회사생활을 할지를 판단하기 위한 항목입니다. 채용담당자는 이를 통해 지원자의 가치관이 기업의 가치관과 부합하는지, 업무를 얼마나 잘 수행할 수 있는지를 알 수 있습니다. 그러한 가치관을 형성하게 된 계기나 그 가치관을 통해 좋은 결과를 얻게 된 경험을 나타낼 수 있도록 과거의 한 사례를 통해 기술하시기 바랍니다. 성장과정을 작성할 시 가장 중요한 지점은, 취업을 준비하는 지금 당장이 아닌 과거부터 지원 회사 및 직무를 염원하며 준비해온 지원자임을 드러내고 그에 따른 구체적인 사례를 직무와 관련된 에피소드를 통해 제시하는 것입니다. 성격, 생활신조(가치관) 항목의 목적은 지원자가 조직에 잘 적응하고 기업에 잘 융화되어 궁극적으로 회사가 목적하는 바를 향해 함께 나아갈 수 있는지 확인하고자 하는 질문입니다. 기업이념, 핵심가치 등을 살펴보고 지원 직무와 지원자 적성과의 교점을 찾아 연결하여 작성하시기 바랍니다. 성격은 장점과 단점을 명확하게 구분하여 설명하되 장점을 먼저 제시합니다. 장점은 본인이 가진 여러 가지 장점 중 지원직무에 도움이 될 만한 것을 선택하여 업무수행에 있어서의 강점을 부각하고, 단점은 직무를 수행할 때 큰 지장을 주지 않은 것을 선택하되 구체적인 극복 방안과 개선하려고 노력했던 점을 함께 기술하여야 합니다.

Q2.살아오면서 가장 열정적으로 하였던 일은 무엇이며, 이를 통해 성취한 결과는 무엇인지 기술하시오.(1000byte)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드NCS

주로 대학생활 동안 지원직무와 관련하여 어떤 역량과 경험을 했는지 파악하고, 살아오면서 목표를 위해 얼마나 열정적인 자세로 임했는지 확인하기 위한 질문입니다. 대학 재학 중 본인의 목표와 사회진출을 위해 준비한 것은 무엇인지 기술해야 하며, 그 중 중점적으로 준비해왔던 것이나 목표를 세우고 남달리 노력했던 분야를 소재로 작성하시기 바랍니다. 중요한 것은 그 결과만이 아니라 수행하는 과정과 그 결과를 통해서 얻은 교훈과 역량이 무엇인지 제시하는 것입니다. 활동의 종류나 성격에 따라 지원자의 관심분야가 드러나므로 직무적성이나 지원 직무와의 전문성과 연결할 수 있는 사례를 찾는 것이 좋습니다. 교내외 동아리 활동, 팀 프로젝트 수행, 아르바이트 등 직무와 관련한 자신의 강점을 드러낼 수 있는 것을 소재로 기술하시고, 해당 경험이 지원직무를 수행하는데 있어서 어떤 도움이 되는지 어필하시기 바랍니다.

Q3.농업인 실익증대를 위해 농협물류는 지난해 10월부터 택배사업을 시작했습니다. 농협택배가 경쟁력을 높이기 위한 발전방향은 무엇인지 귀하의 의견을 기술하시오.(1000byte)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드NCS

본 문항의 답변을 위해서는 지원 회사의 현황, 비즈니스 모델, 향후 발전 전략에 대한 이해가 선행되어야 합니다. 홈페이지의 회사소개, 언론보도, 관련 논문, CEO 인터뷰 등을 통해 농협물류의 장기 발전 계획에 대한 자료를 수집하시기 바랍니다. 농협물류의 핵심가치는 ‘물류전문가 양성, 농업 전후방의 사업지원, 물류혁신, 고도화, 고객만족 서비스’ 등이며, 전략추진과제로는 ’물류역량강화, 일관물류시스템 구축, 신성장동력 발굴, 리엔지니어링, 리스트럭처링‘을 목표로 하고 있습니다. 이러한 기본적인 배경을 참고하여 회사의 발전을 위해 본인이 생각하는 아이디어를 제안함으로써 회사에 대한 관심도와 기획력을 어필할 수 있습니다. 또한 기획자의 입장뿐만 아니라 소비자의 입장에서 개선되었으면 하는 의견이 담긴 신규사업을 창안해 볼 수 있습니다. 아이디어를 제안할 때는 반드시 해당 아이디어의 필요성과 효과, 그 과정에서의 본인의 역할, 구체적인 실현 방안을 함께 제시하시어 설득력을 높이시기 바랍니다.

Q4.자신이 생각하는 '물류'는 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유를 기술하시오.(1000byte)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드NCS

회사의 발전방향에 대해 기술하는 부분입니다. 물류효율과 물류 경쟁력은 농협 물류의 양대 지지산맥입니다. 우선 자신이 생각하는 물류의 정의를 제시하되 일반적인 의미보다는 농협이라는 큰 테두리 안에서의 역할과 기능적인 측면을 감안하여 기술하신 후, 기업분석을 통해 과거 시점에서 농협물류의 부족한 점 분석하고 이를 토대로 앞으로의 발전 방향에 대해 의견을 개진하는 것이 좋습니다.

Q5.성공적인 업무수행을 위한 본인의 포부를 기술하시오.(1000byte)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드NCS

입사 후 포부는 지원자가 회사의 핵심가치와 비전에 대해 이해하고 있는지, 분명한 목표의식을 바탕으로 구체적인 계획과 자기계발 의지가 있는지를 파악하여 성장가능성을 가늠하기 위한 항목입니다. 포부는 본인의 장/단기 목표와 구체적인 실현방안이 제시하여야 합니다. 자신의 비전과 목표는 회사가 추구하는 방향에 부합하여야 하며, 회사의 비전과 핵심가치에 맞추어 본인이 회사나 지원부서에서 어떤 기여를 할 수 있는지 제시하여야 합니다. ‘신입 사원일 때는 무엇이든 배우는 자세로, 관리자가 되면 부하 직원에게 존경 받고 잘 이끌 수 있는’ 과 같이 추상적인 내용을 기술하는 것은 지양해야 하며, 회사의 조직구성원으로서 회사의 장기적인 비전에 맞추어 본인의 최종 목표는 무엇인지 제시하시고, ‘5년, 10년, 20년‘과 같이 시기별로 본인이 할 수 있는 역량과 목표, 구체적인 실현계획과 자기계발 계획에 대해 기술하시기 바랍니다.

정규직 신입사원 채용(물류 및 경영관리, 전산직)

Q1.자신의 성장 과정 및 성격의 장단점을 기술하시오.(1000byte 이내 작성)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드성장과정,성격의 장단점,자기소개

본인의 성장과정에서 형성된 가치관, 성격의 장단점, 관심사 등을 묻는 항목입니다. 성장과정은 지원자가 살아온 과정 그 자체보다는, 지원자가 성장하면서 구축한 가치관과 마음가짐을 파악하여 입사 후 어떻게 회사생활을 할지를 판단하기 위한 항목입니다. 채용담당자는 이를 통해 지원자의 가치관이 기업의 가치관과 부합하는지, 업무를 얼마나 잘 수행할 수 있는지를 알 수 있습니다. 그러한 가치관을 형성하게 된 계기나 그 가치관을 통해 좋은 결과를 얻게 된 경험을 나타낼 수 있도록 과거의 한 사례를 통해 기술하시기 바랍니다. 성장과정을 작성할 시 가장 중요한 지점은, 취업을 준비하는 지금 당장이 아닌 과거부터 지원 회사 및 직무를 염원하며 준비해온 지원자임을 드러내고 그에 따른 구체적인 사례를 직무와 관련된 에피소드를 통해 제시하는 것입니다. 성격, 생활신조(가치관) 항목의 목적은 지원자가 조직에 잘 적응하고 기업에 잘 융화되어 궁극적으로 회사가 목적하는 바를 향해 함께 나아갈 수 있는지 확인하고자 하는 질문입니다. 기업이념, 핵심가치 등을 살펴보고 지원 직무와 지원자 적성과의 교점을 찾아 연결하여 작성하시기 바랍니다. 성격은 장점과 단점을 명확하게 구분하여 설명하되 장점을 먼저 제시합니다. 장점은 본인이 가진 여러 가지 장점 중 지원직무에 도움이 될 만한 것을 선택하여 업무수행에 있어서의 강점을 부각하고, 단점은 직무를 수행할 때 큰 지장을 주지 않은 것을 선택하되 구체적인 극복 방안과 개선하려고 노력했던 점을 함께 기술하여야 합니다.

Q2.살아오면서 부딛혔던 가장 큰 장애물은 무엇이며, 이를 극복하기 위한 노력과 결과는 무엇인지 기술하시오.(1000byte 이내 작성)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드실패/난관극복,도전/문제해결

본 문항은 난관에 부딪혔을 때의 상황 판단력, 문제해결을 위한 고민과 창의적인 아이디어 도출, 아이디어에 따른 실현 계획과 끈기 있는 노력의 과정을 보기 위한 것입니다. 가급적 지원 직무 및 분야와 관련한 활동, 개인이 아닌 조직 단위로 성공한 사례를 언급하는 것이 좋습니다. 당시 자신이 맡은 역할과 그 결과를 구체적으로 명시할 필요가 있으며 이런 지원자의 역량이 농협물류에 어떻게 기여할 수 있을지에 대해서도 기술하시기 바랍니다. 어려운 상황에서 고난을 극복했던 경험은 그 원인과 과정을 교훈을 삼아 개인과 기업의 지속적인 성장 동력이 될 수 있습니다. 따라서 지원자의 문제해결 노력과 이를 통해 얻은 교훈에 초점을 맞춰 작성합니다. 중요한 것은 역경과 고난을 겪는 사건 자체보다 난관에 마주했을 때 어떤 방식으로 대응했는가하는 점과 고난 극복을 통해 어떤 교훈을 얻었는가 하는 점입니다. 지나치게 어린 시절의 이야기, 가정 불화 등 지원자의 역할에 한계가 있는 사례를 들기보다 가급적 최근의, 그리고 지원자 자신의 문제해결 노력이 잘 나타날 수 있는 사례를 드는 것이 좋습니다. 당시 어려움에 빠지게 된 배경, 원인, 극복과정 및 결과에 대한 이야기를 구체적으로 기술하시기 바랍니다.

Q3.본인이 자랑스럽게 생각하는 경험 또는 업무와 관련된 경력에 대해 기술하시오(1000byte 이내 작성)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드직무수행경험/직무분석,강점/차별화된 경쟁력

지원 직무와 관련한 경험을 본인의 역할, 행동, 주요 성과를 중심으로 구체적으로 작성하는 항목입니다. 경력이 있는 지원자인 경우, 자신의 희망직무와 관련된 경력을 일목요연하게 정리하여 작성하면 됩니다. 대부분 최근 순으로 작성하며, 담당했던 업무에서 자신의 역할과 수치화된 성과를 구체적으로 기술해야 합니다. 신입 지원자의 경우, 직무 관련 경력이 없기 때문에 최대한 지원분야와 관련된 경험이 무엇인지를 선별하여 작성하도록 합니다. 단락의 마지막에는 이러한 경력이나 경험이 추후 회사에 어떻게 기여할 수 있는지를 제시주어야 합니다.

Q4.농협물류가 물류 효율 및 물류 경쟁력 향상을 위해 나아가야 할 방향에 대해 기술하시오(1000byte 이내 작성)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드기업이슈/기업분석/충성도

본 문항의 답변을 위해서는 지원 회사의 현황, 비즈니스 모델, 향후 발전 전략에 대한 이해가 선행되어야 합니다. 홈페이지의 회사소개, 언론보도, 관련 논문, CEO 인터뷰 등을 통해 농협물류의 장기 발전 계획에 대한 자료를 수집하시기 바랍니다. 농협물류의 핵심가치는 ‘물류전문가 양성, 농업 전후방의 사업지원, 물류혁신, 고도화, 고객만족 서비스’ 등이며, 전략추진과제로는 ’물류역량강화, 일관물류시스템 구축, 신성장동력 발굴, 리엔지니어링, 리스트럭처링‘을 목표로 하고 있습니다. 이러한 기본적인 배경을 참고하여 회사의 발전을 위해 본인이 생각하는 아이디어를 제안함으로써 회사에 대한 관심도와 기획력을 어필할 수 있습니다. 또한 기획자의 입장뿐만 아니라 소비자의 입장에서 개선되었으면 하는 의견이 담긴 신규사업을 창안해 볼 수 있습니다. 아이디어를 제안할 때는 반드시 해당 아이디어의 필요성과 효과, 그 과정에서의 본인의 역할, 구체적인 실현 방안을 함께 제시하시어 설득력을 높이시기 바랍니다.

Q5.성공적인 업무 수행을 위한 본인의 포부를 기술하시오.(1000byte 이내 작성)

전문가 TIP한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드입사후 포부

입사 후 포부는 자신이 원하는 직무의 향후 방향성과 목표를 정확하게 기술하여야 합니다. 또한 해당 업무를 위해 준비한 자신의 역량과 하고자 하는 일의 구제척인 플랜이 제시되어야 합니다. ‘이 업무도 할 수 있고, 다른 업무도 할 수 있고, 시키는 업무는 다 하겠다’ 라고 하기 보다는 본인이 하고 싶은 역할이 정확히 무엇이며, 보유하고 있는 직무적 강점 또는 기질적 장점과 특기를 근거로 정성적이고 정량적인 목표와 계획이 무엇인지를 기간에 따라 구체적으로 기술하시기 바랍니다.

Q1.자신의 성장 과정 및 성격의 장단점을 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드성장과정,성격의 장단점

성장과정은 과거에 어떻게 자랐는가를 묻는 것이 아니라 과거를 통해 ‘현재’ 어떤 사람으로 성장하였는지를 확인하는 항목입니다.
성장과정은 농협물류의 인재상 중 아래의 항목에서 어필되지 않은 ‘정직과 도덕성을 갖춘 인내’ 혹은 ‘시너지 창출가’의 모습을
고려하여 작성하는 것도 좋은 방법입니다.

성격의 장점을 작성할 때는 반드시 지원하는 직무와의 연관성을 먼저 고려해야 합니다. 자신이 가진 장점 중 직무를 수행함에 있어
가장 강점이 되는 것을 선택하고 그에 맞는 사례를 함께 제시하여야 합니다. 단, 업무를 수행함에 있어 치명적인 단점은 반드시 피하고,
단점을 보완하기 위해 어떤 노력을 하고 있는지 구체적으로 작성하면 됩니다. 단점을 제시하고 보완방법을 작성하지 않는 경우,
자신의 잘못된 것을 인정하지 않고, 더 나은 사람이 되기 위해 노력하지 않는 사람으로 비춰질 수 있기 때문입니다.

Q2.입사지원 동기에 대해 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드지원동기

농협물류 지원동기, 직무 지원동기 그리고 경험/준비, 강점에 근거한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 묻는 항목입니다. 직무강점과
경험에 근거하여 다른 지원자와의 차별성을 지닌 것이 무엇인지 어필하고, 경험과 강점을 입사 후 어떻게 활용하여 회사에 기여할
것인지를 보여주어야 합니다. 4번 항목에 물류 기획/운영과 관련된 직접적인 경력, 경험을 묻는 항목이 있으므로 통찰력, 분석력,
스케줄 관리 능력, 꼼꼼함, 계획성 등 물류 기획/운영자로서 필요한 지식과 역량을 중심으로 작성하세요.

Q3.학업 이외의 자신이 가장 자랑스럽게 생각하는 성취 경험을 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드성취경험/보람

성취 결과 그 차제보다는 성과를 내는 과정을 통해 인재상에 부합하는 인물인지 확인하기 위한 항목입니다. 농협물류의 ‘진취적 도전가’
인재상처럼 스스로를 발전 시킬 수 있는 일을 찾아 끊임 없이 도전하는 열정이 내용에 녹아들 수 있도록 내용을 작성하세요.
시작의 계기가 타의에 의해서가 아닌 주도적으로 결정한 목표인 경험을 선택하고, 그 과정에서 목표를 위한 노력, 어려움이 생겼을
때의 상황 분석력과 문제 해결력 그리고 끝까지 포기하지 않고 결과를 내는 목표 추진력이 보이도록 구체적으로 작성해야 합니다.

Q4.본인의 업무관련 경력 또는 경험에 대해 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드직무수행경험/직무분석

물류와 관련된 자신의 경력과 경험을 작성하세요. 경력, 경험이 다양하다면 직접적인 연관성이 높은 순서로 구성하면 됩니다.
경력과 경험을 작성할 때는 자신이 맡았던 역할을 중심으로 구체적으로 맡았던 일과 성과를 작성하면 됩니다.

Q5.성공적인 업무수행을 위한 본인의 포부를 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP김은정 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드입사후 포부

업무 수행을 위한 포부는 농협 물류의 인재상 중 ‘최고의 전문가’의 의미를 반영하여 내용을 구성하면 됩니다. 물류기획 전문가가
되기 위해 꾸준히 자기 계발을 하는 모습을 어필하라는 것입니다. 최적의 물류 서비스를 제공하기 위해서 배송 커버리지 확대,
전국 배송체계 리뉴얼을 통한 납기 준수율을 높이는 방법 등 물류 전략방향을 설정하고, 운영의 효율성을 관리 할 능력이 있는
사람이 되어야 합니다. 이런 전문가로 성장하기 위한 자신의 포부와 비전, 그리고 그 비전을 이루기 위한 단기적/장기적 목표와
목표를 실현하기 위한 액션플랜을 구체적으로 작성하세요.

정규직 신입사원 채용 공고

Q1.① 자신의 성장 과정 및 성격의 장단점을 기술하시오.

전문가 TIP나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드성장과정,성격의 장단점

성장과정은 과거에 어떻게 자랐는가를 묻는 것이 아니라 과거를 통해 ‘현재’ 어떤 사람으로 성장하였는지를 확인하는 항목입니다. 성장과정은 농협물류의 인재상 중 아래의 항목에서 어필되지 않은 ‘정직과 도덕성을 갖춘 인내’ 혹은 ‘시너지 창출가’의 모습을 고려하여 작성하는 것도 좋은 방법입니다.

성격의 장점을 작성할 때는 반드시 지원하는 직무와의 연관성을 먼저 고려해야 합니다. 자신이 가진 장점 중 직무를 수행함에 있어 가장 강점이 되는 것을 선택하고 그에 맞는 사례를 함께 제시하여야 합니다. 단, 업무를 수행함에 있어 치명적인 단점은 반드시 피하고, 단점을 보완하기 위해 어떤 노력을 하고 있는지 구체적으로 작성하면 됩니다. 단점을 제시하고 보완방법을 작성하지 않는 경우, 자신의 잘못된 것을 인정하지 않고, 더 나은 사람이 되기 위해 노력하지 않는 사람으로 비춰질 수 있기 때문입니다.

Q2.② 농협물류에 지원한 동기에 대해 기술하시오.

전문가 TIP나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드지원동기

농협물류 지원동기, 직무 지원동기 그리고 경험/준비, 강점에 근거한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 묻는 항목입니다. 직무강점과 경험에 근거하여 다른 지원자와의 차별성을 지닌 것이 무엇인지 어필하고, 경험과 강점을 입사 후 어떻게 활용하여 회사에 기여할 것인지를 보여주어야 합니다. 통찰력, 분석력, 스케줄 관리 능력, 꼼꼼함, 계획성 등 물류 기획/운영자로서 필요한 지식과 역량을 중심으로 작성하세요.

Q3.③ 본인이 자랑스럽게 생각하는 경험 또는 업무와 관련된 경력에 대해 기술하시오.

전문가 TIP나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드직무수행경험/직무분석

성취 결과 그 차제보다는 성과를 내는 과정을 통해 인재상에 부합하는 인물인지 확인하기 위한 항목입니다. 농협물류의 ‘진취적 도전가` 인재상처럼 스스로를 발전 시킬 수 있는 일을 찾아 끊임 없이 도전하는 열정이 내용에 녹아들 수 있도록 내용을 작성하세요. 시작의 계기가 타의에 의해서가 아닌 주도적으로 결정한 목표인 경험을 선택하고, 그 과정에서 목표를 위한 노력, 어려움이 생겼을 때의 상황 분석력과 문제 해결력 그리고 끝까지 포기하지 않고 결과를 내는 목표 추진력이 보이도록 구체적으로 작성해야 합니다.

Q4.④ 농협물류가 물류효율 및 물류경쟁력 향상을 위해 나아가야 할 방향에 대해 기술하시오.

전문가 TIP나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드기업이슈/기업분석/충성도

회사의 발전방향에 대해 기술하는 부분입니다. 물류효율과 물류 경쟁력은 농협 물류의 양대 지지산맥입니다. 기업분석을 통해 과거 시점에서 농협물류의 부족한 점을 분석하고 이를 토대로 앞으로의 발전 방향에 대해 의견을 개진하는 것이 좋습니다.

Q5.⑤ 회사가 성장하기 위해서는 어떠한 요소가 필요하며, 본인이 회사발전에 기여할 수 있는 것은 무엇인지 기술하시오.

전문가 TIP나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소 핵심키워드비전/자기계발/조직기여도

업무 수행을 위한 포부는 농협 물류의 인재상 중 ‘최고의 전문가’의 의미를 반영하여 내용을 구성하면 됩니다. 물류기획 전문가가 되기 위해 꾸준히 자기 계발을 하는 모습을 어필하라는 것입니다. 최적의 물류 서비스를 제공하기 위해서 배송 커버리지 확대, 전국 배송체계 리뉴얼을 통한 납기 준수율을 높이는 방법 등 물류 전략방향을 설정하고, 운영의 효율성을 관리 할 능력이 있는 사람이 되어야 합니다. 이런 전문가로 성장하기 위한 자신의 포부와 비전, 그리고 그 비전을 이루기 위한 단기적/장기적 목표와 목표를 실현하기 위한 액션플랜을 구체적으로 작성하세요.

2015년 상반기 6급 채용공고

Q1.자신의 성장 과정 및 성격의 장단점을 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP강미선 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드성격의 장단점,실무업무역량/전문성

성장과정은 과거에 어떻게 자랐는가를 묻는 것이 아니라 과거를 통해 ‘현재’ 어떤 사람으로 성장하였는지를 확인하는 항목입니다.
성장과정은 농협물류의 인재상 중 아래의 항목에서 어필되지 않은 ‘정직과 도덕성을 갖춘 인내’ 혹은 ‘시너지 창출가’의 모습을
고려하여 작성하는 것도 좋은 방법입니다.

성격의 장점을 작성할 때는 반드시 지원하는 직무와의 연관성을 먼저 고려해야 합니다. 자신이 가진 장점 중 직무를 수행함에 있어
가장 강점이 되는 것을 선택하고 그에 맞는 사례를 함께 제시하여야 합니다. 단, 업무를 수행함에 있어 치명적인 단점은 반드시 피하고,
단점을 보완하기 위해 어떤 노력을 하고 있는지 구체적으로 작성하면 됩니다. 단점을 제시하고 보완방법을 작성하지 않는 경우,
자신의 잘못된 것을 인정하지 않고, 더 나은 사람이 되기 위해 노력하지 않는 사람으로 비춰질 수 있기 때문입니다.

Q2.입사지원 동기에 대해 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP강미선 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드지원동기,실무업무역량/전문성

농협물류 지원동기, 직무 지원동기 그리고 경험/준비, 강점에 근거한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 묻는 항목입니다. 직무강점과
경험에 근거하여 다른 지원자와의 차별성을 지닌 것이 무엇인지 어필하고, 경험과 강점을 입사 후 어떻게 활용하여 회사에 기여할
것인지를 보여주어야 합니다. 4번 항목에 물류 기획/운영과 관련된 직접적인 경력, 경험을 묻는 항목이 있으므로 통찰력, 분석력,
스케줄 관리 능력, 꼼꼼함, 계획성 등 물류 기획/운영자로서 필요한 지식과 역량을 중심으로 작성하세요.

Q3.학업 이외의 자신이 가장 자랑스럽게 생각하는 성취 경험을 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP강미선 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드성취경험/보람,강점/차별화된 경쟁력

성취 결과 그 차제보다는 성과를 내는 과정을 통해 인재상에 부합하는 인물인지 확인하기 위한 항목입니다. 농협물류의 ‘진취적 도전가’
인재상처럼 스스로를 발전 시킬 수 있는 일을 찾아 끊임 없이 도전하는 열정이 내용에 녹아들 수 있도록 내용을 작성하세요.
시작의 계기가 타의에 의해서가 아닌 주도적으로 결정한 목표인 경험을 선택하고, 그 과정에서 목표를 위한 노력, 어려움이 생겼을
때의 상황 분석력과 문제 해결력 그리고 끝까지 포기하지 않고 결과를 내는 목표 추진력이 보이도록 구체적으로 작성해야 합니다.

Q4.본인의 업무관련 경력 또는 경험에 대해 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP강미선 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드자기소개,교내외활동/사회경험/경력

물류와 관련된 자신의 경력과 경험을 작성하세요. 경력, 경험이 다양하다면 직접적인 연관성이 높은 순서로 구성하면 됩니다.
경력과 경험을 작성할 때는 자신이 맡았던 역할을 중심으로 구체적으로 맡았던 일과 성과를 작성하면 됩니다.

Q5.성공적인 업무수행을 위한 본인의 포부를 기술하시오. (1000byte)

전문가 TIP강미선 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드입사후 포부,비전/자기계발/조직기여도

업무 수행을 위한 포부는 농협 물류의 인재상 중 ‘최고의 전문가’의 의미를 반영하여 내용을 구성하면 됩니다. 물류기획 전문가가
되기 위해 꾸준히 자기 계발을 하는 모습을 어필하라는 것입니다. 최적의 물류 서비스를 제공하기 위해서 배송 커버리지 확대,
전국 배송체계 리뉴얼을 통한 납기 준수율을 높이는 방법 등 물류 전략방향을 설정하고, 운영의 효율성을 관리 할 능력이 있는
사람이 되어야 합니다. 이런 전문가로 성장하기 위한 자신의 포부와 비전, 그리고 그 비전을 이루기 위한 단기적/장기적 목표와
목표를 실현하기 위한 액션플랜을 구체적으로 작성하세요.